国家信息化专家咨询委员会常务副主任周宏仁在他的新书《信息化论》中披露，采用网络形式“上网找工作”的农民工已经占到农民工的10%左右。目前，我国有1.64亿跨省流动的农民工，加上这些农民工的配偶和子女，农民工信息化问题涉及的人口可达到5亿，这一群体不应成为信息化的真空地带，然而中国白领求职和企业招聘开始越来越依赖于网络时，中国最庞大的劳动者人群——劳务工却依然依赖于“熟人介绍”的人际推荐模式，无序而缓慢地从农村向城市、从小城市到大城市的迁移，企业的劳务工招聘也无法进行规模化操作，中国蓝领招聘是否也可以拥有一个快捷、方便的求职平台呢？

我要淘工作人才网依托互联网技术及移动互联网等平台基础，旨在为广大蓝领求职者利用电脑与手机便捷地找到最适合自己的工作。我要淘工作人才结合市场需求，推出“淘工作”概念，利用电脑及手机两终端，在原有各类招聘网站功能需求的基础之上；以线上智能配送（网络招聘会，在线投简历，在线报名）和线下人工推荐的形式最大化降低企业与求职者的用工成本及求职成本。致力于打造中国最真实的蓝领求职第一品牌，解决中国2亿蓝领工人找工作难和中小企业招工难的问题。

我要淘工作人才网打破原有传统招聘模式——会员制模式，实行按效果付费，让企业只为企业真正需要的人才付费。企业可以免费注册，无限量的发布企业招聘岗位，同时求职者通过电脑与手机，免费注册，在线申请职位及在线报名，为中小企业打造本地最有效果，招聘成本最低的网络平台。

我要淘工作人才网优势：

项目比较　付费模式　费用控制　目标受众　广告风险　成本投入　增值服务

传统网络招聘　会员时间制　无法控制　分散同质　高，不可控　高　无

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企业招聘流程：

1.免费注册企业信息。

2.在线上传企业营业执照复件图片或传真至本公司。（注明招聘）

3.无限量发布企业招聘岗位信息。

特色服务推荐一：淘工作——“网络职介”服务

一、什么是淘工作服务

淘工作服务是为企业招聘中低端、中端、中高端职位提供的代理招聘服务方式。该服务与企业HR通力合作；

合作费用分两部分；一是；广告服务费用(500元/个岗位服务，周期默认为一年)，二；成功招聘佣金返利(元/人)

以录用候选人满7个工作日为衡量该服务成功的标准。

二、服务特色

1、效果付费----录用候选人满7个工作视为服务成功

2、量才而用 ----- 不是寻找最优秀的，而是寻找最适合的

3、方便快捷 ----- 三个工作日内配合企业人事安排求职面试

三、服务流程

1、 需求分析 ；

2、 合同签定，客户支付广告服务费用；

3、 人才寻访，在线报名；

4、 客服电话面试并提供报名名细给企业HR；

5、 企业通知面试 ；

6、 人才录用 ；

7、 费用结算 ；客户按照协议约定，候选人试用期满7个工作日支付成功招聘佣金返利(元/人)。

四、服务收费

1、双方签订合同后，企业需支付广告服务费用为500元/个岗位，该费用为广告服务费用；如因客户原因而取消该职位的招聘，此广告服务费用不予退还。

2、企业成功录用候选人，满7个工作日为支付费用标准，企业HR应积极配合在三个工作日内提供合格名单信息。

五、适用企业

具有紧急招聘中低、中端、中高级别人才需求的企业。

特色服务推荐二：职介直通车

适用企业：

人力职介、人力资源服务公司，劳务派遣公司等对基层岗位人才急需的企业。

服务标准：

可在线下载所需人才简历，在淘工作广告服务中发布各名企业或所服务单位的信息。严禁人力资源公司冒名名企虚假招聘。

服务费用：

一次性最低资费标准为6000元

手机求职：直接访问我要淘工作手机版

重磅推出求职者手机访问版；基于求职者上班加班时间，上网环境硬件等条件的制约，我要淘工作人才网为蓝领工人，重磅推出手机访问版，求职者可以用手机访问（兼职UC，QQ，安卓等），在线免费注册简历并投递简历或在线参与网络招聘会和淘工作在线报名．为广大企业与求职者搭建了又一条通天大道．让求职者不花一分钱随时随地找到工作，让企业最少的成本找到真正适合的人才．