| 词条 | 中国人民共和国劳动争议调解仲裁法适用指南 |
| 释义 | 基本信息作 者： 杨景宇 著 李飞 译 出 版 社： 中国市场出版社 ISBN： 9787509202869 出版时间： 2008-01-01 版 次： 1 页 数： 270 装 帧： 平装 开 本： 32开 所属分类： 图书>法律>诉讼法 内容简介2007年12月29日，十届全国人大常委会第三十一次会议将审议并通过《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》。新通过的《劳动争议调解仲裁法》完善了劳动争议处理程序，在基本维持现行“一调一裁两审”程序的基础上，对部分案件实行一裁终局；完备了劳动争议处理的组织机构和劳动争议处理的有关制度；明确了劳动争议调解仲裁的时效、期限和效力等。《劳动争议调解仲裁法》的实施，将为劳动争议的公正及时解决，提供必要的法律保障，为构建社会主义和谐社会，发挥重要的作用。 为了更好地学习、宣传这部法律，便于人们正确理解《劳动争议调解仲裁法》并在实践中贯彻执行，我们组织了参与本法起草、修改、审议的领导、专家学者共同编写了《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法适用指南》。该套书的编写，力求内容全面、系统、准确、实用，旨在帮助各级执法人员准确理解法律规定，做到正确执法，也为国家机关、企事业单位、社会团体和广大人民群众了解和熟悉《劳动争议调解仲裁法》，作到知法、守法，通过法律维护自身的合法权益，同时也为专家学者研究劳动争议调解仲裁法律制度提供指导和参考。 《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法适用指南》内容包括三个部分：第一部分为《劳动争议调解仲裁法》法律文本；第二部分为《劳动争议调解仲裁法》实用问答，结合《劳动法》、《劳动合同法》和《就业促进法》，按《劳动争议调解仲裁法》章节顺序和每一条文的立法原意和基本制度，针对实践过程中遇到的问题，以问答的形式进行了详细的解释和阐述；第三部分为劳动争议调解仲裁法相关法律规定及文件选编。 图书目录 第一部分 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 中华人民共和国主席令（第八十号） 中华人民共和国劳动争议调解仲裁法 （2007年12月29日第十届全国人民代表 大会常务委员会第三十一次会议通过） 立法背景资料 全国人民代表大会常务委员会委员长会议关于提请审议《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（草案）》的议案 关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（草案）》的说明 全国人大法律委员会关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（草案）》修改情况的汇报 全国人大法律委员会关于《中华人民共和国 劳动争议调解仲裁法（草案）》审议结果的报告 全国人大法律委员会关于《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法（草案三次审议稿）》修改意见的报告 第二部分 劳动争议调解仲裁法实用问答 第一章 总则 1.制定劳动争议调解仲裁法的目的和意义是什么？ 2.什么是劳动争议？哪些劳动争议适用于劳动争议调解仲裁法？ 3.解决劳动争议应当遵循哪些原则？ 4.发生劳动争议后，劳动者与用人单位可以自行协商和解吗？ 5.劳动争议调解仲裁法规定的解决劳动争议的程序是什么？ 6.当事人对仲裁裁决不服的，是否可以向人民法院提起诉讼？ 7.在解决劳动争议过程中，谁有责任提供有关证据？ 8.多个劳动者与用人单位发生争议，能派代表参加调解、仲裁或者诉讼吗？ 9.什么是协调劳动关系三方机制？ 10.劳动者认为用人单位违反劳动法律、法规的是否有权向有关部门投诉？ 第三部分 劳动争议调解仲裁法相关法律规定及文件选编 |
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