| 词条 | 上海禹容网络科技有限公司 |
| 释义 | 上海禹容网络科技有限公司引坚持“以正合、以需先、以乐胜”的三大企业价值观，以创新的精神积极寻找突破，在传统服务的基础上，专注于用新技术打造新文化。以大禹治水的勤劳、智慧、恒心，在新的时代探索产业升级换代的道路，以实现跨越式发展。 禹容网络创立初始即获得硅谷知名风投、多位国内海外上市公司的创始人、以及华尔街天使投资人的共同投资。 公司简介禹容将会以包容的精神，打造开放式可拓展平台；通过多样化的渠道建立用户专属的深度互动服务网络，并致力于多样化用户系统体系建设等服务。 “传播快乐，按摩心灵”是禹容的目标，我们建立的是由关怀和轻松围绕的、以用户为圆心的心灵花园，让每个人（Anyone）在需要的时候，能随时（Anytime）随地（Anywhere）用各种方式通过这个平台减压，活得更轻松、更舒适、更快乐。 禹容承诺以“提高人群精神生活质量”为使命，专注于企业所能承担的各项社会责任，为打造和谐社会注入科技和人性化的力量。 愿景与价值观愿景VISION打造全球领先的提供“心之健康”服务的在线互动平台。 价值观VALUES以正合：以社会主流价值为支撑的，无边界式创新、开放； 以需先：一切以用户需求为中心；员工是管理者的用户之一； 以乐胜：快乐与健康源自“心之健康”；快乐的员工服务快乐的用户。 Happiness is contagious! 创始人创始人陈曜先生担任董事长 创始人李瑜女士担任首席执行官兼董事 2005年2月至2010年2月，李瑜就职于盛大网络，2008年4月起担任盛大游戏有限公司CEO兼董事、盛大集团资深副总裁，2007年3月起担任盛大集团副总裁、2006年5月起担任游戏事业部副总裁，曾创建并管理18基金中心、海外商务中心、项目管理中心、策划中心、测评中心等公司核心业务。2009年9月带领盛大游戏在美国Nasdaq上市(股票代码:GAME)。 2004年至2005年在旅游电子商务网Expedia西雅图总部担任亚太区项目总监，全面负责APAC中国、日本和澳洲的项目管理团队。1999年至2004年供职微软，在其雷德蒙总部相继担任Office、Windows及Xbox团队管理人员，其间多次获得微软最佳管理奖；同期创建China IT Club并任董事会主席。1997年至1999年在Fidelity Investments波士顿总部担任高级经理。曾于1995年起供职波士顿国际电讯公司。 此外李瑜还在哈佛大学参与创建《中国哈佛评论》，并于1998年担任董事会主席。李瑜在北京大学获得心理学学士学位，并在美国俄亥俄州保林格瑞州立大学商学院获得统计和统筹学硕士学位。 团队介绍禹容网络团队现由传统产业和互联网行业的资深从业人员构成，氛围民主、开放、创新；焕发激情；注重平等和尊重个性，让每一位员工自己就是公司的主角。公司倡导快乐工作、健康生活，享受提供产品和服务的过程，并通过互联网将轻松欢乐的理念传递给每一位用户，使用户也成为我们产品的主人。同时，禹容通过创新的运营激励机制，鼓励内部人员完全释放潜能，为员工的个人成长提供自由的空间和广阔的平台，并因此吸引了各界卓越人才的积极竞聘加盟。经过严格筛选和精心打造，团队融合并扩展了创始人具有的为业内所知的战略敏锐度、强大执行力和管理效能，并正致力于把潜心开发的蓝海式新产品尽早呈现给广大用户。 产品与服务优谈网是一个以传播快乐为途径，将人与人连接起来的新型互联网圈子。优谈网更注重个人的心情感受，通过各种手段为人们带来舒适、健康、积极的心境，并且会根据谈友们的需求提供定制功能的贴心服务。我们希望每位谈友在优谈网的世界里，都会得到快乐，享受心灵的按摩。 |
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