华 夏 文 化 青 年 协 会

一、核心价值观

文化青年的精神家园

二、宗旨

传承文明，弘扬文化。

三、业务范围

1、联络广大热爱文化事业的有志青年；

2、组织青年学习和交流文化，发展和培养文化青年；

3、举办青年文化活动，开展青年文化联谊，组织青年参加社会公益文化活动；

4、创办文化刊物，编辑出版优秀文化作品；

5、协助、鼓励并指导青年致力于文化产业的创业就业。

四、入会程序

1、有一名正式会员作为介绍人，自主申请者邀请会员管理部门作为介绍人，网上申请者由接洽人作为介绍人。

2、提交个人信息和至少一份代表作品（作品包含文学作品、艺术作品、策划案例以及个人文化业绩等）

五、组织机构

1、会员代表大会：

职权为：制定和修改章程；选举产生理事会；审议理事会的工作报告和财务报告；重大决策和人事任免。

2、理事会：

会员代表大会的执行机构。职权为：执行会员代表大会的决议；选举和罢免主席、副主席、秘书长；筹备召开会员代表大会；向会员代表大会报告工作和财务状况；决定会员的吸收或除名；决定设立办事机构、分支机构、代表机构和实体机构；决定副秘书长、各机构的主要负责人的聘任；领导本会各机构开展工作；修改章程，制定内部重要管理制度；开展与社会各界的交流和联络。

3、主席：

理事会的主持和日常事务领导。协会最高领导人与代表。职权为：召集和主持理事会；检查会员代表大会、理事会决议的落实情况；代表本会签署有关重要文件；提名副主席、秘书长和理事；发布会内指令；对外代表协会开展工作；领导和主持理事会日常工作；领导和监管本会业务工作。

4、常务副主席：

协助主席处理重大事务和协会决策，主席不在，代行主席职权。并负责协会监督检查工作。

5、副主席：

协助主席和常务副主席根据分工重点领导有关工作。

6、秘书长:

主持常设办事机构开展日常工作，组织实施年度工作计划；协调各分支机构、代表机构、实体机构开展工作；提名副秘书长以及各办事机构、分支机构、代表机构和实体机构主要负责人，交理事会决定；决定办事机构、代表机构、实体机构专职工作人员聘用；主持总部的日常工作。

7、秘书处：

主要负责行政事务和后勤管理，档案、证件管理，组织联络与协调，财务与经费管理，日常事务管理、会员发展与管理工作，人才储备与人事管理工作，编制管理与会员教育。

华夏文化青年协会按照党和国家的政策开展其业务工作，接受党和政府的正确领导，认真致力于华夏文化的传承和弘扬，成立于2004年9月5日。