| 词条 | 中国干部继续教育网 |
| 释义 | 培训对象(浙江大学干部培训-社会公共服务创新 浙江大学干部培训-农业现代化与产业化 浙江大学干部培训-生态建设和环境保护 浙江大学干部培训-建设社会主义新农村 浙江大学干部培训-社会公共服务创新 浙江大学干部培训-推进新型工业化专题) 简要浙江大学前身求是书院成立于1897年，为中国人自己最早创办的新式高等学府之一。1952年，在全国高等院校调整时，曾被分为多所单科性学校，部分系科并入兄弟高校。1998年，同根同源的浙江大学、杭州大学、浙江农业大学、浙江医科大学合并组建新的浙江大学。经过一百多年的建设与发展，学校已成为一所基础坚实、实力雄厚是全国一流名牌大学。 学院简介浙江大学继续教育学院是浙江大学的培训机构，是浙江大学发挥自身优势为浙江省经济建设服务的重要窗口，同时也是浙江省委组织部、省委企业工委、省经贸委、省人事厅、省劳动厅、省财政厅干部培训教育等的重要基地。学院围绕人才强国战略目标，坚持面向国家经济建设和社会发展的需要，坚持“高层次、高水平、高效益、国际化”的办学方针，积极实施继续教育品牌化和专业化发展战略，为国家培养了大批社会经济建设急需的中高级管理和科技人才，是浙江大学服务社会的重要窗口。 浙江继续教育学院是浙江省规模最大、课程最全、效率最高、质量最优、证书门类最多的培训机构。培训中心依托浙江大学在教学管理、师资力量、科研力量、教学设施等方面的优势，尤其是依托浙江大学MBA教育的优势，拥有一批具有丰富教学经验和实践经验的专业师资队伍；课程设置结合了浙江省企业经营管理的实际需要，教学内容和方式不断改革和创新，管理科学、规范，办学效果突出。2009年11月，浙江大学被确定为首批全国干部教育培训基地。 浙江大学继续教育学院以其全面的培训内容，独特的课程设置，雄厚的师资及完善的服务深得学员的认同。浙江省企业管理干部培训中心以多层次、多角度、全方位、高质量的培训工作服务于社会，为浙江经济建设培养更多的专门人才。 在新的发展时期，浙江大学继续教育学院将秉承“求是创新”校训，遵循“机制创新、管理创新、内容创新、技术创新”的指导方针，加强理论研究，探索与我校建设世界一流大学目标相适应的继续教育办学体系和质量保障体系，为构建我国终身教育体系和学习型社会做出应有的贡献！ 浙江大学继续教育学院位于杭州凯旋路258号浙江大学(华家池校区)，有多媒体教室十间、案例分析室、会计模拟实验室、语音室、会议室，数字化学员公寓有餐厅和111个床位的标准客房（房内配有卫生间，24小时供应热水，电话、电视、宽带网接口、空调一应俱全），保证学员有一个良好的学习生活环境。 学院领导学院院长：阮连法 学院副院长：袁方 郭常平 周兆农 学院党委书记：童晓明 责任制度一、.开展干部教育科学研究，推动教育科学的发展； 二、加强培训工作中教师、教材、教学等环节的质量管理； 三、认真执行国家有关政策，按照学校要求开展非学历教育培训工作； 四 、 开展学术活动，编译干部刊物和专著。 培训对象浙江大学干部培训-社会公共服务创新建设社会主义新农村是我国现代化进程中的重大历史任务，是统筹城乡发展和以工促农、以城带乡的具体化，是遏止城乡差距拉大趋势、扩大农村市场需求的根本出路；是解决“三农”问题、全面建设小康社会的重大战略举措。新农村建设是一个庞大的系统工程；涵盖了经济建设、政治建设、文化建设和社会建设。这需要农村领导干部提高能力，加强对新农村建设政策的认识，从而更好地贯彻落实中共中央国务院关于推进社会主义新农村建设的精神。因此浙大继续教育学院推出“新农村领导干部能力提升专题”，旨在借鉴浙江特色的新农村建设的先进经验，为领导拓展解决“三农”问题的新思路。 浙江大学干部培训-农业现代化与产业化加快农村全面小康建设,必须以发展农村经济,提高农民收入为核心,以建立现代农业为突破口,大力推进农业产业化现代化、农村工业化城镇化,以现代农业为基础,以产业化经营为纽带,以农村工业为支撑,以小城镇为载体,使之相互依托、相互促进、协调发展、整体联动,以推动传统农业向现代农业迈进,推进农业与农村现代化,为早日实现农村全面小康的目标创造条件。 浙江大学干部培训-生态建设和环境保护中国政府高度重视保护环境，认为保护环境关系到国家现代化建设的全局和长远发展，是造福当代、惠及子孙的事业。多年来，中国政府将环境保护确立为一项基本国策，把可持续发展作为一项重大战略，坚持走新型工业化道路，在推进经济发展的同时，采取一系列措施加强环境保护。特别是近年来，中国政府坚持以科学发展观统领环境保护事业，坚持预防为主、综合治理，全面推进、重点突破，着力解决危害人民群众健康的突出环境问题；坚持创新体制机制，依靠科技进步，强化环境法治，发挥社会各方面的积极性 浙江大学干部培训-建设社会主义新农村围绕新时期农村改革发展的三大战略任务：一是大力推进改革创新，加强农村制度建设；二是积极发展现代农业，提高农业综合生产能力；三是加快发展农村公共事业，促进农村社会全面进步。期望参加研究班的农业领导通过认真学习、深入分析，在解剖区域经济发展的规律、特点以及与新农村建设的关系等现状的基础上，比较不同地区区域经济发展、农村经济发展、自然社会条件等因素，借鉴长三角地区，特别是浙江省农村改革与现代农业发展经验，探索在新形势下统筹城乡发展建设社会主义新农村的对策，寻求各地进一步壮大区域经济发展实力、发展现代农业、提高农民收入的途径，促进政府职能和管理理念的转变。按照党的十七届三中全会提出的新要求，抓住机遇，加大力度，深化改革，力求新农村建设和社会经济发展有新的突破。 浙江大学干部培训-社会公共服务创新保障和改善民生是一切工作的出发点和落脚点，必须逐步完善符合当地省情特点、比较完整、覆盖城乡、可持续的基本公共服务体系，推进基本公共服务均等化，大力发展社会事业，加强和创新社会管理，切实维护社会和谐稳定。培训内容主要是了解现代社会公共服务的内容和特征，创新思维，补强专业知识，理论结合实际，学习如何构建现代公共服务体系的思路与方法。 浙江大学干部培训-推进新型工业化专题以推进新型工业化为重点，构建现代产业体系。坚持走创新驱动、绿色低碳、高端切入、开放合作的新型工业化路子，巩固提升优势产业，培育扶持新兴产业。重点做强做大特色优势产业，大力培育扶持骨干企业，推进特色产业园区建设，加快发展现代服务业。 合作机构·浙江省财政厅 ·浙江日报集团 ·《浙商》杂志社 ·舟山海关 ·天台环保局 ·安吉中小企业局 ·浙江龙游对外经贸局 ·江苏宿迁对外经贸局 ·江苏宿迁软件产业办 ·中国光大银行杭州分行 ·浙江电视台 ·上海银行余姚支行 ·中天集团（杭州） ·华鼎集团（余杭） ·浙江明星（余姚） ·楠 溪 江（永嘉） ·江天电机（金华） ·东阁金属（衢州） ·鸿运建设（安吉） ·嘉德国际（宁波） ·固 力 发（乐清） ·大地房产（瑞安） ·高能投资（海南） ·浙江恒誉（诸暨） ·荣锦贸易（上虞） ·浙江五通（海盐） ·奥普集团（杭州） ·浙江汇枫（德清） ·国人温控（温岭） ·兴业石化（温州） ·浙江企皇（义乌） ·浙江神光（衢州） ·中瑞科技（宁波） ·齐邦科技（杭州） ·浙江尚典（诸暨） ·卫材药业（杭州） ·永奉实业（武义） ·奥博工贸（永康） ·中荷电子（富阳） ·富华纺织（桐乡） ·浙江章华（黄岩） ·湖州二建（长兴） ·诚品实业（湖州） ·鸿升工贸（台州） ·亚都建设（桐乡） ·浙江贝利（乐清） ·浙江医药（杭州） ·乐力纺织（绍兴） ·浙江秦禾（慈溪） ·宝峰热电（海宁） ·金泽担保（嘉兴） ·国林建材（上海） |
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