| 词条 | 成都置信培训学校 |
| 释义 | 学校简介成都置信培训学校【现已更名为：四川置信职业培训学校】成立于2002年9月16日，系成都置信实业（集团）有限公司（以下简称“成都置信”）下属分公司。 学校拥有两大类培训课程体系，为置信集团及外部企业各层级员工进行纵向提升的素质培训课程体系、不同专业的横向培训课程体系。 在员工素质培训课程中，该校引入军事化训练的方法进行标准与执行力的培训，被誉为“团队执行力整合专家”。在高层、中层管理课程方面，以企业高层、中层管理岗位能力素质模型来构建课程体系，开发实用性案例教学、研讨教学、户外拓展训练，以亲身体验来强化培训效果，形成了科学化、专业化的培训课程。 学校主要为置信集团及社会各行业提供新职员入职培训、晋升培训、通用管理课程培训、专业培训和职业资格认证培训。该校在服务于置信集团内部培训的同时，还先后为众多知名企业提供领导力、团队执行力培训及等课程。 课程体系职员发展培训体系新职员培训 骨干职员培训 中层梯队培训 中层管理者培训 高层梯队培训 高层领导力培训 专业课程体系物业类培训 行政人力培训 营销管理培训 财务管理培训 工程技术培训 培训师培训 师资力量置信培训学校师资由置信集团职业经理人、国内外培训师、院校教授、管理实战专家、置信学校专职讲师共同组成。同时，学校拥有一支经过专业训练的拓展师、班主任和军事训练教官，共同组成教育培训的职业化团队。 硬件设施置信培训学校位于温江区永宁镇芙蓉古城风景区内，建有校办公区，多功能讲演厅、网络教室、学员宿舍、学员餐厅及图书馆等基础设施，能同时容纳500余人进行教学。室外建有网球场、篮球场、足球场、羽毛球场等运动场所，可系统支持文、教、体、娱及拓展教学。 企业文化成都置信自成立之初就将企业文化作为企业发展的灵魂和精髓,并努力通过企业文化的建设提升企业的人格化品位。经过几年的高速发展,形成了系统的、独特的置信文化。 置信企业文化“四讲、四要、八个是” 四讲： 经营讲诚信 服务讲亲情 形象讲标准 项目讲精品 四要：做人要忠诚 做事要敬业 团队要协作 竞争要速度 八个是： 管理是责任 员工是资本 创新是观念 执行是行动 学习是超越 细节是魔鬼 危机是机遇 我们的使命是：客户、员工、股东、社会四满意 |
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