| 词条 | 企业法律顾问 |
| 释义 | 企业法律顾问是指经中国统一考试合格，取得 《企业法律顾问执业资格证书》 并经注册登记，由企业聘用，专职从事企业法律事务工作的专业人员。 概述依照国家关于企业法律顾问制度的规范概念，企业法律顾问(企业律师），是指经全国统一考试合格，取得两部一委联合颁发的《企业法律顾问资格证书》，和经本省注册，取得《企业法律顾问执业资格证书》，并受企业聘用成为有关企业的内部成员，专职从事企业法律事务工作的人员.，也称企业律师。 另一种“企业法律顾问”，就是企业与律师事务所签订法律顾问合同，由律师事务所指派执业律师担任企业的法律顾问，其并未成为有关企业的内部成员，是企业外聘的法律顾问。依照我国现代企业制度的有关规范，国有企业应当尽快建立和完善其内部的企业法律顾问机制，从而及时有效的防范企业生产经营管理中的各种法律风险。而是否需要外部法律顾问或聘请律师，则应根据企业的特殊需要，征求本企业的企业法顾问意见，另向社会选聘。 企业法律风险管控中心2010年3月5日，中国律师协会、中顾法律网、济南律师协会联合在山东省济南市成立了全国第一个企业法律风险管控中心，目前中心设有部门6个，企业部、律师部、媒介部、策划部、客服部、运营部，全面帮组中国1000万企业建立法律风险管控体系，累计为10亿人次提供免费、专业快捷的法律服务是企业法律风险管控中心的使命。此次中心的建立势必将免费公益法律推向另外一个新阶段。 企业法律顾问的种类企业法律顾问分为企业专职法律顾问（企业律师）和聘请的法律顾问。前者是劳动关系，后者是合同关系。 专职法律顾问专职法律顾问又分为通过国家法律顾问资格考试在企业专职法律顾问工作的企业法律顾问（企业律师）和通过司法考试的执业律师接受企业聘用成为专职公司律师，专职公司律师不再从事除受聘公司以外的其他法律服务业务。 聘请的法律顾问聘请的法律顾问是指企业与律师事务所签订法律顾问合同，律师事务所指派或者企业指定律师从事企业法律顾问工作的执业律师，这类企业法律顾问可以从事其他法律服务业务。 资格考试考试办法制定1997年，依据人事部、国家经贸委、司法部下发了《人事部、国家经贸委、司法部关于印发〈企业法律顾问执业资格制度暂行规定〉及〈企业法律顾问执业资格考试实施办法〉的通知》（人发〔1997〕26号），国家开始实施企业法律顾问执业资格制度。2002年人事部下发了《关于调整企业法律顾问执业资格考试有关规定的通知》（人发〔2002〕21号），对原有考试管理办法进行了修订。考试工作由人事部、国家经贸委共同负责，日常工作委托国家经贸委经济法规司承担，具体考务工作委托人事部人事考试中心组织实施。 《关于调整企业法律顾问执业资格考试有关规定的通知》（人发〔2002〕21号） 关于调整企业法律顾问执业资格 考试有关规定的通知 人发〔2002〕21号 各省、自治区、直辖市人事厅(局)，国务院各部委、各直属机构人事(干部)部门： 为适应我国企业法律顾问队伍的发展和加入世界贸易组织企业对法律人才的需要，经与有关部门协商，对企业法律顾问执业资格考试报名条件及有关政策进行调整，现通知如下： 一、考试报名条件 凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，均可报名参加企业法律顾问执业资格考试： (一)取得法律类、经济类或相关专业大专学历，工作满5年，其中从事企业法律或经济工作满3年。 (二)取得法律类、经济类或相关专业本科学历，工作满3年，其中从事企业法律或经济工作满1年。 (三)取得法律类、经济类或相关专业双学士学位或研究生班毕业，工作满2年。 (四)取得法律类、经济类或相关专业硕士学位，工作满1年。 (五)取得法律类、经济类或者相关专业博士学位。 (六)不具备上述规定学历，但通过国家统一组织的经济专业技术资格考试，取得经济专业技术初级资格，并从事企业法律或经济工作满5年。 二、免试条件与科目 符合上述相应报名条件，同时具备下列条件之一者，可免试部分科目： (一)通过考试取得律师资格，并按国家有关规定评聘为三级(中级)以上律师专业技术职务，从事企业法律或经济工作满1年。可免试综合法律知识和经济与民商法律知识2个科目，只参加企业管理和企业法律顾问实务2个科目的考试。 (二)参加全国经济专业技术资格考试，取得经济专业技术中级资格，并受聘担任经济师专业技术职务，从事企业法律或经济工作满1年。可免试综合法律知识和企业管理知识2个科目，只参加经济与民商法律知识和企业法律顾问实务2个科目的考试。 (三)参加全国经济专业技术资格考试取得中级资格，同时通过考试取得律师资格，并按国家有关规定评聘为三级(中级)以上律师专业技术职务，从事企业法律或经济工作满1年。可免试综合、经济与民商法律知识和企业管理知识3个科目，只参加企业法律顾问实务1个科目的考试。 三、考试年度与成绩有效期限 从2002年开始，企业法律顾问执业资格考试由每2年组织一次调整为每年组织一次，并实行以2年为一个周期的考试成绩管理办法。参加4个科目考试的人员必须在连续的2个考试年度内通过全部科目的考试；参加2个及以下科目考试的人员必须在一个考试年度内通过应试科目。 四、有关事项 本通知规定的内容与《企业法律顾问执业资格制度暂行规定》及《企业法律顾问执业资格考试实施办法》(人发〔1997〕26号)和《关于实施<企业法律顾问执业资格制度暂行规定>及<企业法律顾问执业资格考试实施办法>补充规定的通知》(人发〔1998〕4号)中有关规定不相一致之处，以本通知为准。 人 事 部 考试时间设置考试每年举行一次，考试时间一般安排在10月中旬。原则上只在省会城市设立考点。2011年企业法律顾问考试时间为10月22日和23日。2012年全国企业法律顾问执业资格考试的时间已经确定为10月20日和21日。 考试科目设置考试设4个科目。具体是： 《综合法律知识》、《经济与民商法律知识》、《企业管理知识》、《企业法律顾问实务》。 每科考试时间为两个半小时。 企业法律顾问的教材是由经济与科学出版社出版的《全国企业法律顾问执业资格考试复习指南》（全4册），2009年版本的教材已经在2009年5月20日出版。2010年版的教材将在2010年5月中旬出版发行。 4个科目均为客观题，在答题卡上作答。 考试要求考生应考试时，可携带钢笔或圆珠笔（黑色或蓝色）、2B铅笔、橡皮，在参加《企业管理知识》科目考试时可携带计算器（无声、无存储编辑功能）。 考试分4个半天进行，每个科目的考试时间均为2个半小时。 考试成绩管理考试以两年为一个周期，参加全部科目考试的人员须在连续两个考试年度内通过全部科目的考试。免试部分科目的人员须在一个考试年度内通过应试科目。 报考条件凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备下列条件之一者，均可参加企业法律顾问执业资格： （一）取得法律类、经济类或相关专业大专学历，工作满5年，其中从事企业法律或经济工作满3年。 （二）取得法律类、经济类或相关专业本科学历，工作满3年，其中从事企业法律或经济工作满1年。 （三）取得法律类、经济类或相关专业双学士学位或研究生班毕业，工作满2年。 （四）取得法律类、经济类或相关专业硕士学位，工作满1年。 （五）取得法律类、经济类或相关专业博士学位。 （六）不具备上述规定的学历，但通过国家统一组织的经济专业技术资格考试，取得经济专业技术初级资格，并从事企业法律或经济工作满5年。 符合上述相应的报名条件，同时具备下列条件之一者，可免试部分科目。 （一）通过考试取得律师资格，并按国家有关规定评聘为三级（中级）以上律师专业技术职务，从事企业法律或经济工作满1年，可免试《综合法律知识》、《经济与民商法律知识》2个科目。 （二）通过全国经济专业技术资格考试，取得经济专业技术中级资格，并受聘担任经济师专业技术职务，从事企业法律或经济工作满1年，可免试《综合法律知识》、《企业管理知识》2个科目。 （三）参加全国经济专业技术资格考试取得中级资格，同时通过考试取得律师资格，并按国家有关规定评聘为三级（中级）以上律师专业技术职务，从事企业法律或经济工作满1年，可免试《综合法律知识》、《经济与民商法律知识》、《企业管理知识》3个科目。 报名时间及方法报名时间从每年的4月份开始（以当地人事考试部门公布的时间为准）。 报考者由本人提出申请，经所在单位审核同意后，携带有关证明材料到当地人事考试管理机构办理报名手续。党中央、国务院各部门、部队及直属单位的人员，按属地原则报名参加考试。 注册管理企业法律顾问执业资格考试合格者，由各省、自治区、直辖市人事（职改）部门颁发人事部统一印制的、人事部与国有资产管理委员会用印的《企业法律顾问执业资格证书》。该证书在全国范围内有效。 取得《企业法律顾问执业资格证书》者，须按规定向所在省（区、市）国有资产管理委员会申请注册，企业法律顾问注册有效期为2年。有效期满前3个月，持证者须按规定到注册机构办理再次注册手续。 执业律师受聘担任的企业法律顾问 根据《中华人民共和国律师法》规定，在律师事务所专职执业的律师，可以接受企业的聘请担任企业法律顾问，为企业提供法律顾问服务。 律师受聘担任企业法律顾问，由律师事务所统一与企业签订法律顾问合同，指派受聘律师担任聘请企业的法律顾问。一般合同期为一年，期满可以续签。 企业法律顾问职称等级 国务院国有资产监督管理委员会关于印发《国有企业法律顾问职业岗位等级资格评审管理暂行办法》的通知 （国资发法规[2008]95号） 第七条企业一级法律顾问职业岗位资格相当于正高级专业技术职务任职资格。企业二级法律顾问职业岗位资格相当于副高级专业技术职务任职资格。企业三级法律顾问职业岗位资格相当于中级专业技术职务任职资格。 工作内容1、制定并审核公司的法律文件包括各类合同、协议； 2、为公司人员提供法律咨询指导，协助公司人员解决法律问题； 3、参与公司经营决策，依法提出法律意见； 4、组织做好公司知识产权管理、工商事务、仲裁诉讼等方面的法律事务工作； 5、对公司业务进行法律监督，保证公司商业行为的合理合法性； 6、协助公司相关人员和有关部门就业务相关法律问题进行协商。 工作要求1.教育培训法律专业本科以上学历 2.工作经验3年以上法务相关工作经验，具有很强的法务逻辑思维能力和分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力，熟练掌握与公司业务相关的国家法律法规；较强的独立分析和综合判断能力。 法律顾问的作用与个人法律顾问比起来，为企业提供法律方面服务的律师数量要多得多。由于企业的经营管理活动经常涉及到大量的法律关系，一般企业都比较重视律师的作用。 企业法律顾问一般有两种，即常年法律顾问和专项法律顾问。常年法律顾问与企业签订顾问协议，处理协议期限内(一般是1年或1年以上)该企业所有的法律事务，法律顾问关系随协议期满而结束，如果继续聘用，需要重新签订协议。专项法律顾问受企业聘用专门处理某一项法律事务，法律顾问关系待该法律事项办理结束而结束，一般不受时间限制。 现在大多数企业都拥有自己的法律顾问，尤其是大企业。只不过，实际上有不少企业可能只是把法律顾问当成了可有可无的摆设只有在发生严重债务纠纷或者诉讼的时候，才想到他，甚至在签订经济合同的时候，法律顾问的作用都被忽略了。到底有多少企业能够充分发挥律师的作用来为本企业的良好发展而服务，恐怕谁也说不清。这不能不说是对资源的极大浪费。 事实上，除了讨债和打官司以外，一名优秀的律师能够为企业做的事情还有很多，而且其中大部分工作对一家企业的发展来说都是非常重要的。假如你正在经营着一家企业，不妨考虑一下，以下很多方面的工作，都是可以让你的法律顾问来做的，或者至少应该让他参与进来。比如说：企业的筹建、开业、歇业、变更经营范围和注册资金等等工商登记手续；专利、贷款、税金减免、商标注册、产品生产和商品进出口许可证等申请、申报、申领手续；财产投保、交付保险金、转移保险代理权、请求保险赔偿金；财产租赁、抵押、赠与、信托、寄售；股票、债券的发行、认购；土地使用权、知识产权及股权的有偿转让；房地产及大型资产的拍卖和商品代购；建筑工程承包、企业承包、租赁经营等投标、招标事务；企业的破产清算、兼并、收购、出售和企业资产重组；经济项目的可行性研究，各类合同和章程的审查；市场、商品信息及企业资信的调查；起草、出具法律意见书或法律建议书；参加经济协作、经济合同、联营谈判、签约等活动；在报刊、广播、电视等公开场合等某项法律事件或法律行为发表声明； 企业法律顾问前景和未来发展 近年来，参加企业法律顾问资格考试的人数呈逐年上升的趋势。由此看来，企业法律顾问资格考试前景是看好的。 两种考试各有特点，因人而异。多年从事法律培训的专家认为，企业法律顾问资格考试之所以还没有像司法考试那样在社会上引起广泛关注，主要有以下几点原因： 首先，司法考试是由司法部组织的，主要面向司法从业人员的资格考试。通过考试者，将获得法官、检察官、律师的从业资格。司法从业人员的素质是全社会普遍关心的问题，而司法考试就是为司法从业人员设置的门槛，门槛的高低如何，自然受到人们的普遍关注。而企业法律顾问资格考试则是针对在企业内部从事法律顾问工作者的，企业法律顾问主要为企业提供法律服务，包括审查经济合同，处理人事纠纷，代理出庭诉讼等。他们虽然也是法律从业人员，但主要面向企业，不像法官、检察官、律师具有为社会服务的属性，自然受到的关注程度要低。 但是，就职业而言，一个法律顾问只能为一个企业工作，而一名律师可以同时为多家企业代理诉讼、处理经济纠纷等。社会对企业法律顾问的需求量很大。并且，法律顾问的职业稳定性比律师好。律师临时受企业的委托，代理法律事务，一个企业很可能每次涉诉都聘请不同的律师。而法律顾问是企业常设的职位，在合同期内固定为某家企业工作，有稳定的收入。 其次，司法考试的报名门槛比企业法律顾问资格考试的报名门槛高。司法考试要求报考者的学历必须在本科或本科以上，而企业法律顾问资格考试则更强调报考者必须有比较长的工作经历。专科毕业的考生必须工作满5年，其中3年以上时间从事企业法律、经济工作。本科毕业的考生必须工作满3年，硕士毕业的考生必须工作满1年。法律培训专家说，企业就像一具结构复杂，涉及面广的仪器，即使是一家小企业，也“麻雀虽小，五脏俱全”。经济合同、人事纠纷、追讨欠款、代理诉讼等，全部都要法律顾问去解决。没有一定的工作经验很难胜任。如果想成为一名法律专业从业人员，自然要参加司法考试。如果有公司工作的背景，并不想改行，只是想增强自己在公司内的职业竞争力的话，参加企业法律顾问资格考试是不错的选择。 商务律师商务律师一词来自英语business lawyer，是指专业从事企业及商务法律服务的律师。商法被认为是民法的一个分支，随着市场经济的发展，经济事务变得日益纷繁复杂，社会的分工也越来越明细，原有的包罗万象的民事法律已无法适应经济社会发展的需要，万金油式的律师更是难以胜任日益专业化的法律事务。越来越多独立的商事法律被制定了出来，与之相适应的专业从事商事法律事务的商务律师也应运而生。 商法一般包括公司法、合同法、担保法、劳动合同、保险法、金融与证券法、金融法、海商及对外贸易法等。商务律师群体中既有律师事务所的执业律师，也有为公司企业提供法律顾问的律师和为特定企业所雇佣的公司律师。与普通的民事律师不同的是，商务律师主要从事公司、合同、劳动关系以及与商业有关的法律事务。商务律师是继民事律师、刑事律师之后的又一个律师分支。 商务律师的称谓在我国尚未为受众所广泛熟悉，甚至有人认为我国的律师群体不分民事律师或者商务律师。然而事实是，随着我国经济的日益国际化，更为专业商务律师在我国不仅存在，而且在政治经济生活中正发挥着越来越重要的作用。曾在国务院侨务办公室工作多年的北京律师梁昆贤（肖恩律师）认为一个好的商务律师除了必须具备应对政治、经济及商务活动所需的丰富知识和准确的判断力外，还应具有国际眼光，才能最大限度的维护客户的利益。不少商务律师有过从政或者从商的经历，部分商务律师具有国际交往的经验，这使得他们对经济事务中的风险和机会具有敏锐的嗅觉。优秀的商务律师是企业及商务人士的好参谋，好助手，是企业立于不败之地的中流砥柱。 若干规定第一条 为加强对律师担任企业法律顾问工作的领导和管理，根据《中华人民共和国律师暂行条例》的规定，结合律师工作实际，制定本规定。 第二条律师担任企业法律顾问的任务是：为企业依法治厂，按照《企业法》和其他有关的法律、法规进行生产、经营、管理或其他活动提供法律服务，受企业委托办理有关法律事务，维护企业的合法权益，促进企业深化改革，扩大开放，转换企业经营机制，提高企业经济效益，推进企业生产、经营的发展。 第三条 律师担任企业法律顾问，受企业委托办理下列法律事务： （一）就企业生产、经营、管理方面的重大决策提出法律意见，从法律进行论证，提供法律依据； （二）草拟、修改、审查企业在生产、经营、管理及对外联系活动中的合同、协议以及其他有关法律事务文书和规章制度； （三）办理企业的非诉讼法律事务； （四）代理企业参加民事、经济、行政诉讼和仲裁，行政复议； （五）参加经济项目谈判，审查或准备谈判所需的各类法律文件； （六）提供与企业活动有关的法律信息； （七）就企业深化改革、扩大开放，发展外向型经济，转换企业经营机制，提高企业经济效益，加强生产、经营、管理和对外联系中的有关问题，提出法律意见； （八）协助企业对干部职工进行法制宣传教育和法律培训； （九）对企业内部的法律工作人员的工作进行指导； （十）其他法律事务。 第四条企业聘请律师担任法律顾问，由企业与律师事务所（法律顾问处—下同）签订聘应合同、协议。 第五条企业聘请律师担任法律顾问，由律师事务所指派本所律师担任，并尽可能满足企业对律师的指名要求。 必要时可以指派二名以上律师组成法律顾问团（组），法律顾问团（组）可以设首席法律顾问。 未经律师事务所指派，律师个人不得以任何形式或名义担任企业法律顾问。 律师助理人员不得独立担任企业法律顾问，但可以协助律师做法律顾问工作。 第六条 律师事务所与企业之间签订的聘应合同、协议，应包括以下主要内容： （一）双方法定名称、指派律师姓名； （二）法律顾问的具体工作范围、工作方式； （三）双方的权利、义务； （四）双方共同遵守的原则； （五）法律顾问费数额、支付方法； （六）合同、协议中止、变更和解除； （七）合同、协议有效期限； （八）双方约定的其他事项。 律师担任企业法律顾问的聘应合同、协议必须加盖聘应双方公章，并由双方法定代表人签名或盖章。 第七条律师担任企业法律顾问可以采取下列方式： （一）常年法律顾问：法律事务所与企业签订以一年或一年以上的聘应协议，在协议期限内，受律师事务所指派的律师，以法律顾问的身份为企业提供协议范围内的法律服务。协议期满，法律顾问关系即终止，继续聘应的，重新签订协议。 （二）专项法律顾问：律师事务所可以与企业签订办理某一法律事项的聘应协议，该法律事项办结，法律顾问关系即终止。 律师担任企业法律顾问时，对外可称为律师，也可称为企业的法律顾问。 第八条 律师担任企业法律顾问的聘应合同、协议、应载明律师享有如下权利： （一）查阅与承办法律事务有关的企业文件和资料； （二）了解企业的生产、经营、管理和对外联系活动中的有关情况； （三）列席企业领导人召集的生产、经营、管理和对外活动中的有关会议； （四）获得履行企业法律顾问职责所必须的办公、交通及其他工作条件和便利。 第九条律师担任企业法律顾问，由律师事务所依据《律师业务收费管理办法》和律师业务收费标准》向企业收取费用。 第十条担任企业法律顾问的律师应当及时承办顾问单位委托办理的有关法律事务，认真履行职责。 第十一条律师担任企业法律顾问，应当坚持以事实为根据，以法律为准绳的原则，发现顾问单位有违法行为的，应当予以劝阻纠正。 第十二条律师担任企业法律顾问，应根据合同、协议规定和企业的委托授权进行工作，不得超越委托代理权限。 第十三条担任企业法律顾问的律师，不得从事有损于聘请单位合法权益的活动，不得在民事、经济、诉讼或仲裁活动中担任对立一方当事人的代理人。 第十四条担任企业法律顾问的律师在其受聘的两个（或两个以上）的企业之间发生争议时，应当进行调解，但律师不得代理任何一方参加诉讼或仲裁。 第十五条 担任企业法律顾问的律师，对在工作中接触、了解到的有关企业生产、经营管理和对外联系活动中的业务秘密，负有保守秘密的责任。 第十六条 担任企业法律顾问的律师，应当建立律师事务所与聘请单位定期联系、律师与聘请单位法定代表人定期会见等制度。 第十七条 受聘律师因故不能履行企业法律顾问职责时，受聘律师事务所应当与聘请单位协商，另行指派律师接替。 第十八条 律师事务所对律师担任企业法律顾问工作，应定期进行检查和考核，以保证工作的质量。 第十九条司法行政机关应当加强律师担任企业法律顾问工作的指导、管理和监督。对担任企业法律顾问的律师，成绩突出的，应予以表彰和奖励；不称职的应责成律师事务所予以调整；严重不称职，给聘请单位造成损失，或违反有关规定的，应当作出处理。 第二十条本规定所指企业，包括全民所有制企业、集体所有制企业、私营企业、外资企业、中外合资企业、中外合作企业以及外商派驻机构。 事业单位、其他社会经济组织以及公民个人聘请律师担任法律顾问，参照本规定执行。 第二十一条 各省、自治区、直辖市司法厅（局）可依据本规定制定具体实施办法和工作细则。 第二十二条本规定自发布之日起施行。 企业法律顾问职业现状很多公司企业法律顾问同行的抱怨，总结下来，主要有这几个方面： 1.待遇低——据调查，法务专员的月薪一般都只在2000～3000之间，高端点也就4000～5000，法务主管年薪一般在5万～8万之间，法务经理（总监）级别在10万到20万之间（不过80%以上企业根本没有这个职位）。 但是注意的是，刚出校门的法学生，能够做到专员就很不容易了，一般许多是做法务助理开始，1000到2000左右。而法务主管需要起码5年以上的专业经验，而且很注重是否有律师所的工作背景，或者在企业法律工作的经历。 那么待遇真的很低吗？其实企业开出的待遇是根据工作性质决定的，这就是我说的第二问题： 2.工作少——这里的工作少不是什么没有事情干的“少”，而是我们认为“应该我干的”少！很多企业一年也未必有几件案子（注意，我们很多同行只把诉讼作为案子来看），同时审查合同也是，只要做好范本让业务部门填空就行了...... 果真如此？那么你的待遇肯定会低。老板不是傻的，不会就因为你是名牌法学院出来的，因为你是学法律的，就给你高薪！老板永远需要能做更多事情的人。如果你只能“等”着来事情做，那么我估计长此以往，你连这点薪水也拿不到！工作少，就意味着不被人重视，那么我们就继续下面第三问题： 3.不重视——由于工作少，而杂事多，所以会有这种感觉：“老板也没有把我当回事，作为企业法律顾问，我应该是顾问啊，可是老板老不问我，或者问了后对我写的报告，放在一边，看都不看！.......” 真如此？那么你就走吧，不重视人才啊！不可否认，会有这样的事情。但是，我们要换位思考！ 某些同行写的《法律意见书》，应该说是很用心写的，真是“专业”，有好几个名词我都一时反映不过来——“禁治产人”——老天，但是太专业了，法言法语，老板看不懂！另外还有不得要领。只发现问题、提出问题，却不能解决问题！发现问题并不是关键，能够发现后进行分析最后解决，才是最主要的。而提出的解决问题必须站在企业利益的角度上。这就需要我们对企业营运、管理非常熟悉，对企业文化了如指掌，否则空谈多了就会让老板对你失去信心！ |
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