湖北大学就业与职业发展协会由湖大学子自发组织，在湖北大学学工处和湖北大学历史文化学院的支持下成立，挂靠湖北大学毕业生就业指导服务中心和湖北大学历史文化学院。

基本信息

部门分工

活动方式

协会荣誉

基本信息

中文名称：

湖北大学就业与职业发展协会（简称湖大就业协会）

英文名称：

The Association of Employment and Career Development（简称AECD)

成立时间：

2006年4月

成立之由：

湖大就业与职业发展协会的成立，缘起于高校大学生职业规划的空白或遗漏，同时为了适应高校毕业生就业市场需要和大学生自身职业发展需求，本着全心全意为同学们服务,为学生提高自身就业竞争和适应能力,立足于培养大学生增强就业的综合素质，改变就业观念，拓展就业渠道。

宗旨原则：

基于人，服务于人，塑造人，成就人

奋斗目标：

提升学生职业生涯的规划意识和能力；

加深同学对各行业的体会和认知，增加毕业生的就业机会；

推动同学自我教育和整体素质发展；

加强同学在就业市场的竞争能力。

部门分工

会长：

负责协会的整体运营和战略管理，统筹协会内外事务。

会长助理：

1.负责协助会长完成一切内外事务；

2.协会的对外宣传和推广；

3.寻求各方面的赞助和支持；

4.与各企业组织建立及保持联系等。

副会长：

会长下设三名副会长，负责辅助会长工作。

秘书策划部：

1.活动策划、总结的撰写；

2.管理协会财务；

3.管理保存协会文件资料等。

活动项目组：

1.协会成员的联系和组织；

2.组织协会活动，管理人员、物资；

3.负责租借场地、张贴海报、发放单页等。

人力资源部：

1.负责协会的招聘工作，帮助会员进行职业规划、指导简历制作、传授并培训面试技巧，项目评估，以及内部领导力培训、团队拓展训练；

2.负责协会内部通联，召集组织社团活动；

3.负责协会的人事考察，为协会培养和储备人才等。

新闻采编部：

1.负责宣传海报、单页等的设计与制作；

2.负责活动时期的摄像摄影及后期处理制作工作；

3.负责协会网站、博客的经营管理等。

协会各部门在做好本职工作的基础上相互支持、密切配合，并与院、校有关组织和其他社团协会保持联系。各部门设置及分工根据协会发展需要适时适当改变。

活动方式

1.举办和承接职业生涯规划比赛；

2.开展校园模拟招聘、求职面试、校园行销战等活动；

3.举办和承接各种校园讲座、培训；

4.为协会成员、湖大学子联系企业参观、实习机会；

5.承接公司企业湖大校园宣讲会、招聘会等。

协会荣誉

1、2006年：“湖北大学优秀社团”

2、2007年：“湖北大学优秀社团“

3、2008年：“湖北大学红旗社团”

4、2009年：“湖北省优秀大学生社团”、“湖北大学优秀社团”、“湖北大学最具人气社团”

湖北大学就业与职业发展协会，虽只经短短5年风雨洗涤，但是伴随着学校相关机构的大力支持，湖大学子的呵护关爱，以及AECD人的勇于创新无私奉献，必定会在社团发展的道路上越走越远，成为湖北大学社团文化中的奇葩。