| 词条 | 企业人力资源管理师命题点解读与模拟试卷 |
| 释义 | 图书信息书 名：企业人力资源管理师命题点解读与模拟试卷 作 者：企业人力资源管理师考试命题研究专家组主编 出 版 社：中国石化出版社有限公司 出版时间：2011-10-1 版 次：1 页 数：322 字 数：492000 印刷时间：2011-10-1 开 本：16开 纸 张：胶版纸 印 次：1 I S B N：9787511411990 包 装：平装 22541074 内容简介企业人力资源管理师考试命题研究专家组主编的《企业人力资源管理师命题点解读与模拟试卷（含经典真题2级）》为企业人力资源管理师职业资格考试（二级）辅导用书，是依据最新企业人力资源管理师考试大纲编写。 全书共分为两篇：第一篇为“命题点解读”，各章节内容逻辑结构与指导教材保持一致，是有关专家在总结历年命题规律的基础上，将考纲要求掌握、熟悉、了解的内容分别列出，同时精选了近年考试真题，并进行深度解析；第二篇为“模拟试卷”，是专家在把握历年命题方向的基础上，针对常考、必考的知识点编写了五套模拟试题，并对试题答案进行了详尽的解析。本书可让考生在短时间内掌握考试的重点难点，而且讲练结合的形式可以帮助考生加深记忆、熟悉题型，拓展解题思路，达到事半功倍的复习效果。 《企业人力资源管理师命题点解读与模拟试卷（含经典真题2级）》适用于参加企业人力资源管理师考试的考生。 目录第一篇 命题点解读 第一部分 基础知识 第一章 劳动经济学 【命题规律】 【命题点解读】 命题点1 劳动资源的稀缺性 命题点2 效用最大化 命题点3 劳动力市场 命题点4 劳动经济学的研究方法 命题点5 劳动力与劳动力供给 命题点6 劳动力需求 命题点7 企业短期劳动力需求的决定 命题点8 劳动力市场的均衡 命题点9 人口、资本存量与均衡工资率 命题点10 均衡价格论的一般原理及工资决定 |
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