词条 | 阿特·莱文森 |
释义 | 简介阿特·莱文森(Arthur D. Levinson),1950年3月31日出生于美国华盛顿州西雅图市。 自1999年至今,担任美国基因泰克公司(Genentech)的董事会主席。曾在1995到2009年担任该公司CEO一职。莱文森于1972年在华盛顿大学拿到学士学位,又于1977年在普林斯顿大学拿到生化专业的博士学位。莱文森在2003年的生化科技大会上被选入该领域的名人堂;在2004年和2005年,莱文森曾获得BusinessWeek最佳经理人的荣誉;在2004到2007年间,莱文森被Institutional Investor冠名生化科技领域的“美国最佳CEO”;2004年到2009年间,莱文森担任谷歌董事一职。莱文森还是罗氏公司董事,并担任生物科技公司Amyris和NGM Biopharmaceuticals董事会董事。2000年,亚瑟·莱文森加入苹果董事会,从2005年开始联合管理苹果董事会,服务于董事会的三个委员会:审计和财政、任免和企业管理、酬薪。 1980年,拥有普林斯顿大学博士学位的莱文森,以科学家身份加入基因科技公司。1995年,莱文森开始担任基因科技公司的CEO。那时候的基因科技公司出现资金问题,因大股东抛售股份聚敛财富,经营十分不景气。莱文森坚持自己的学者风格,加大公司的研发投入,精简公司的科研项目,激发科研队伍的创新热情。随后,基因科技公司向市场推出了赫赛汀、阿瓦斯汀、雷珠单抗注射液等有名的药品,基因科技公司也从一个濒临破产的小公司变成年收入134亿美元、市值约1000亿美元的生物领域巨擘,创造了华尔街神话。 2011年11月,苹果公司宣布,任命董事会成员莱文森为苹果董事会非执行主席,接替乔布斯空缺。苹果CEO蒂姆·库克(Tim Cook)在声明中称,“莱文森自从2000年加入苹果董事会以来为苹果做出了重大贡献。他是任职时间最长的联合首席董事。他的远见卓识和领导才能对于苹果、我们的员工和股东非常有价值。”担任苹果董事会主席后,亚瑟·莱文森将继续服务于审计委员会。 创新理念1995年,阿瑟·莱文森继任基因科技CEO时,公司的状况很不景气:公司前CEO因资金问题被逐;大股东瑞士罗氏又见风使舵地抛售其42%的股份敛聚财富;临危受命的阿瑟·莱文森并不被公司的众多人士看好;员工士气不振,很多人不看好这个科学家创业的基因科技公司。 对于基因科技公司,这实在不是如日中天的时刻。不过,对于向来追求自由的阿瑟·莱文森,这却是一个很好的发展机会:公司的变故为其股票在之后5年内设置了上下限,他不用再担心股价的问题而可以专注于产品的研发。他拥有了非同寻常的自由来重组公司的产品线。对于一个科学家出身的CEO这是一种难以体验到的喜悦。 这在惯常的商业理念中是一个逆流而上的另类之举。阿瑟·莱文森的做法最初也不被人理解。但莱文森以“另类”的坚定,用超常的定力和沉着,最终证明了他这一创新理念的成功。 在这种创新理念的指导下,基因科技公司成功地研制出了一系列产品。其中一个典型的成功案例就是赫赛汀。这是一种只针对过多产生HER2基因的乳腺癌病症而研制的药物。HER2基因乳腺癌患者只占乳腺癌患者群体总人数的1/4。赫赛汀的市场从一开始来看就不喜人。但投放市场后它的疗效相当显著。仅2003年单赫赛汀的销售额就达到了4.25亿美元。 莱文森的科学家本质决定了他即使在繁杂的商业大潮中也会固守“另类”自由的态度和钻研的精神,始终坚持尊重科技的本质,始终相信科技才是成功的根本。正是这种理念,让他带领基因科技穿越迷雾,驱散阴霾,走上了蓬勃发展之路。他的这种商业理念,苹果公司总裁乔布斯极为尊重和推崇,莱文森因而也被乔布斯当作良师益友。 |
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