词条 | 每周只到公司一天 |
释义 | 书名:每周只到公司一天 作者:杨波 ISBN:978-7-5075-3214-2 定价:28.60元 出版社:华文出版社 出版时间:2010年7月 装帧:平装 开本:16开 内容简介企业管理有3个典型现象: 管理咨询公司提供一大堆表格,企业无法实施; 管理培训行业不讲信息化,很多管理培训“课堂上冲动,回去后无法行动”; 管理软件都停留在“功能组合”甚至“堆砌”阶段,企业实施复杂。作者率领团队做了3件事: 创立企业套路化管人管事的《统一管理模式》; 在国内推出“蚂蚁课堂”管理培训; 在CRM、OA、HR等软件思想基础上,主导研发出了针对《统一管理模式》的管理软件,让这套管理模式通过最先进的信息化方式来实现。 为什么要关注这本书? 也许你正为繁冗庞杂的管理事务而疲惫无奈? 也许你想参加管理培训来解决一些企业管理问题? 也许你想借助第三方咨询顾问来解决企业管理和发展的问题? 也许你正渴望拥有一种既可高效管理公司又可自在享受生活的状态? 《统一管理模式》,可以实现企业管理的“4个现代化”:复杂问题简单化、简单问题流程化、流程问题标准化、标准问题信息化。 为什么要“每周只到公司一天”? 因为企业家需要脱身于“忙、累、烦”,多陪家人、享受人生! 每周只到公司一天,企业如何做强? 选择影响企业未来3~10年命运的信息化运营管理模式。 作者简介作者简介: 杨波 CRM资深专家 11年企业信息化资深专家 资深企业管理顾问 《统一管理模式》创始人 10年专注,成就中国CRM意见领袖,他提出3个观点: 企业管理的最佳对象是“组织”而不是“业务”,并且中国传统CRM软件的失败源于就在于此; 传统的OA将最终退出历史舞台,因为忽略了客户这个管理对象,因为客户是企业生存的根本; 目标的管理,就是围绕“绩效”的执行管理。 图书看点企业“军事化、学校化、家庭化” 四大顶尖组织(军队、学校、家庭、宗教)的生存密码 管理学界一致推崇 世界500强的管理哲学 国内领先企业的成功模式 编辑推荐这不是一本讲“管理概念”的书! 这本书是“管理思想+软件工具”的完美结合! 借助软件工具实现运营管控,每周只到公司1天,一切尽在掌控! 图书目录第一章 要成为领先型企业,就要学会管理人 一、“领先型企业”关键,成为“三好企业” 二、管理:从“管钱、管物”到“管人、管事” 三、管理就是管人,管人就是管组织 第二章 如何管理好人与组织? 一、个体管理——卓越人生的四项修炼 二、组织管理——建立“统一管理模式” 三、向四大顶尖组织学习“生存密码” 第三章《统一管理模式》——轻松掌控企业全局 一、统一行动——打造围绕“绩效”的目标管理执行力系统 绩效目标体系 目标执行体系 二、客户管理——以“客户”为中心的全方位业务管控 客户管理的缘起 客户管理存在的现象 客户管理战略 以“客户”为中心的“业务管理”的5个维度 三、统一思想——统一企业文化 什么是企业文化 企业文化的四大要素:愿景-目标-价值观-使命 信息化对企业文化的深化 企业文化的十大应用实践 企业文化输出和训练系统 四、统一方法——企业标准化体系的“人才复制”和“管理复制 ” 人员复制 管理复制 五、《统一管理模式》中的信息化沟通 第四章 《统一管理模式》成功案例 案例1:华兰生物使用《统一管理模式》装备全国营销团队的管理 现象1:客户管理、服务的难题 现象2:业务团队管理问题 现象3:虚拟办公室的管理 案例2:行动成功使用《统一管理模式》提升集团整体信息化水平 附录1:信息化运营常识 附录2:《统一管理模式》VS管理培训 |
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