| 词条 | 黄志猛 |
| 释义 | 个人简介长期专注于性格与人生成功内在规律的研究与应用，如性格与职业发展、性格与领导力、性格与情商、性格与青少年成长等等，许多重要研究成果均为国内首创，成为相关领域的里程碑。 领导力专家720领导才能研究中心首席研究员 由黄志猛主持成立的720领导才能研究中心，创始会员达150余人。迄今已完成的研究对象涉及学校、医疗、企业、政府等各类机构，既包含各界杰出人士，也包括大量的成长中的青少年学子。中心吸收了全球知人善用权威品牌——美国PDP的重要精髓，结合中国东方式历史与文化的关键特征，进行了大量的本土化研究，创立了“能力方格模型”、“慧眼识才的12杆标尺”、“超情境领导模型”等重要应用型研究成果。这些系统研究及根据上述研究成果所撰写的文章在《第一财经日报》、《深圳特区报》、《世界经理人》、《南方都市报》等报刊发表，同时各大网络媒体也广泛转载。2007年4月2日，《深圳特区报》对黄志猛进行了长篇专访，黄志猛畅谈多年相关研究的体会与心得。 美国PDP领导特质研究与应用专家 作为全球知人善用第一品牌——“美国PDP领导特质诊断系统”在中国大陆最具影响力的资深专家与领航人物，黄志猛积累了成千上万的研究案例，提出了很多独特的卓越方法。这些研究被大量运用于领导力提升与职业发展的咨询与培训教育之中。在所有研究对象中，不仅包含各行各业的大量普通人士，也包含大量的职场精英，更包括许许多多在全国具有广泛社会影响力的各界杰出人士以及一些子女。 《领导者识人用人之道》原创人、首席讲师 从沿海到内地，从企业到机关，从全球500强企业到国内优秀的国有或民营企业，该课程均受到了高度的好评。 在高校，课程导入清华大学深圳研究生院后，成为学员最受欢迎的课程之一。在上海交大EMBA主讲的领导力测评课程，亦深受学生欢迎。 在跨国企业，2007年12月，多年位居全球500强之首的沃尔玛（中国）领导力峰会，邀请黄志猛作为重要的演讲嘉宾，给沃尔玛（中国）全体高管主讲“知人善用的领导技能”，获得与会领导的高度好评，来自沃尔玛美国本部的高级副总裁亲自与黄志猛进行交流，峰会组委会在会后专函致谢。峰会结束后，黄志猛应沃尔玛（中国）陈耀昌总裁之约，提供团队领导力的咨询服务。 在国内优秀企业，广东移动自2007年起已连续开课18期，国药控股在广州、南宁、深圳等多个城市连续开课8期。引进本课程的优秀企业或企业家组织还包括新沪商、中海地产、联合证券、 山西移动、康佳集团、华侨城酒店管理、劲嘉集团、三鑫股份、海航商业等等。 在内地，阳泉市委组织部组织全市各区县的重要干部和主要企业的负责人参加课程的学习，多位常委亲自参加。课程结束后，阳泉日报对多位学员进行采访，整版报道了学员的感受与收获。系列文章包括《干部教育培训的创新之道》、《一堂通俗易懂的管理课》、《做了一件功德无量的好事》、《善于与不同性格的人合作》等。 青少年性格教育专家720家庭教育研究与指导中心·首席研究员 在720领导才能研究中心的基础上，黄志猛与其中已经为人父母、在子女教育方面颇有心得、在性格研究方面已有很深造诣的研究人员，成立家庭教育研究与指导中心。家庭教育着眼于研究如何提升青少年的“性格能力”与“心灵力量”，通过对家长提供公益讲座和对孩子们进行公益性的个性化辅导，以实现中心的使命。 720家庭教育研究与指导中心使命：提升性格能力与心灵力量，帮助更多的人快乐成功！ 生命的实践反复证明着一个真理——“性格决定命运” 每一个家长都已经是“过来人”，看看自己、过去的大中小学同学、当前及过去的同事……任何人在事业上的快乐成功与家庭幸福，无一不和他的性格发展紧密关联： 性格对于事业的发展具有决定性作用。一个人是敢闯敢干还是优柔寡断，是积极主动还是消极被动，起决定作用的是性格而非学历或工作经验；一个人的职业发展是否与本人的人格特点相符合，决定了他在工作中能否有持续的兴趣与激情。事业是人生的一大支柱，缺乏激情而倒塌了一根支柱的人生是不可能幸福的。 性格对于人际交往、领导力发展的决定性作用。当今社会是一个团队协作的社会，沟通与人际交往是一项极其重要的能力。然而，真正决定一个人的人际关系能力的是他的性格特点而非其他；人际关系是领导力的基础，一个人际关系很差的人绝不可能有很高的领导力。 性格对于提升家庭的幸福指数具有决定性作用。性格决定了家庭的幸福指数，近90%的夫妻离婚的原因都归结于性格不合；除离婚者以外，还有大量的夫妻因“性格不合”而勉强凑合；更严重的是，不幸福的家庭直接摧残了孩子心灵的健康成长。 研究对象 黄志猛借鉴全球最先进的研究工具与方法，研究了不同行业、不同背景、不同层次的各界人士。黄志猛是国内性格与人生领域最权威的研究人士之一，他亲自研究了众多的各界杰出人物，其中在CCTV节目中亲自研究的对象包括——新东方创始人俞敏洪，微软中国终身名誉总裁、“打工皇帝”唐骏，香港商报传媒副总裁兰晓华，著名电视主持人倪萍、杨澜，著名演艺界人士黄磊、杨丽萍、王刚，国家民政部救灾司司长王振耀等等……这些研究深刻揭示了性格形成与人生快乐成功之间的内在规律与联系，指导具智慧的家长（即真正关注孩子性格成长的家长）引领子女的性格成长，帮助孩子们走向快乐阳光的人生。 青少年性格形成的年龄规律 青少年性格形成及心理年龄的成长，好比烧制陶瓷的过程：6-11岁（小学阶段）是“炼泥”，将高岭土经过磨洗、除杂、揉匀后调和成瓷泥；12-14岁（初中阶段）是“成坯”，将瓷泥制作成所需要的瓷器的外形；15-18岁（高中阶段）是“定型”，将陶坯晾至半干后，用刀旋削其表面使之外表光洁，再依照需要刻出花纹；18-24岁（大学及工作最初两年）是“坚固”，通过高温让晾干的陶坯烧固，成为一种特定的器具。 世界上大多数国家，都把18岁作为成人的标志性年龄，即18岁是性格基本形成的阶段。 对于家长而言，引领子女性格成长的最佳年龄是10-14岁，这是俗称的孩子“懂事”的年龄，即性格初步形成的年龄。在这个阶段，懂了什么样的事，表明他们初步形成了怎样的性格。 15-18岁是家长对孩子性格的“补救期”。如果在前一阶段，孩子形成了不良性格，到十七、八岁的阶段，家长通常容易出现束手无策的情形。因此，对孩子的性格成长应尽早关注，尽量不要拖到这个阶段。 18岁以后，如果孩子形成了不良性格，家长通常无能为力了。如果希望孩子能重新回到健康成长的轨道上，孩子自身的努力和人生的机缘就成为最重要的内外因素。 人生是一张单程车票，错过了当时就没有回到起点的可能……黄志猛关于引领孩子性格成长，提升其心灵力量的具体方法，可关注相关文章、电视节目或讲座。 公益课程计划黄志猛主讲的课程包含两大型： 1）收费课程——针对企业或有关机构的领导力课程。 2）公益课程——针对家长和有志于引领青少年性格成长的青少年导师。 “新生代教育模式”公益行 名称：家庭模式对孩子心灵力量的决定性影响 对象：家长（为0-18岁孩子之父母）、教育工作者 时间：1天，8学时 内容简介： 第一部分 揭密：孩子行为后面的深层动机和根本动力 第二部分 不同类型的家庭模式：家庭的幸福与不幸代代相传 第三部分 成才双翼：知识与性格是人生腾飞的两只翅膀，莫让孩子的性格翅膀发育不良 第四部分 心灵需求空间：怎样让孩子心灵充实？怎样增强孩子的心灵力量？ 青少年导师公益课程 推动青少年性格成长，绝非以一人之力能够完成。若部分家长有志于参与引领青少年性格成长的事业，愿意花一定时间来帮助别的家长和孩子，可报名参加青少年导师公益课程 时间：6天（利用假日举办） 费用：全免（包括场地等一切成本） 报名条件：参加过家长公益课程、有志于引领青少年性格成长、经专业测评具备成为优秀导师的发展潜力、考核合格后愿意投入一定时间主讲公益课程。 社会影响CCTV心理访谈性格分析专家 为了引领青少年优良性格的成长，CCTV《心理访谈》从2009年暑假开始，隆重推出特别节目《他是谁——和他一起寻找性格的秘密》，与各界成功人士品味人生。由嘉宾讲述其成功背后精彩的人生片段，通过专家分析，展示他们性格发展与人生成功之间的内在规律，为青少年的性格成长而导航。访谈嘉宾：结合《心理访谈》的主题，访谈多名政府、企业、科技、教育、艺术和体育等各界著名的、堪为青少年成才榜样的优秀人物。 特别专家：黄志猛 播出时间：8月24日开播，共播出十四期，每期分上下集播出。 节目长度：每集20分钟，每期上下集共计40分钟。 作为节目的特约专家，黄志猛运用科学的评价体系，对俞敏洪、倪萍、唐骏、杨澜等各界的杰出人士进行现场点评，分析他们的性格和事业成功之间的内在联系。以下为部分节目的播出时间—— 俞敏洪：不一样的选择（CCTV《心理访谈》2009年8月底播出）唐 骏：让别人伟大（CCTV《心理访谈》2009年8月底播出） 黄 磊：黄 磊：喜欢你自己（CCTV《心理访谈》2009年8月底播出） 倪 萍：困难当头没有泪（CCTV《心理访谈》2009年8月底播出） 袁 岳：坚持做对的事情（CCTV《心理访谈》2009年9月初播出） 王 刚：压不住的人（CCTV《心理访谈》2009年9月初播出） 王振耀：从细节做起（CCTV《心理访谈》2009年9月初播出） 相关人物中，俞敏洪、唐骏等人是企业界的代表性人物，倪萍、杨澜等则作为知名主持人的代表性人物，王刚、黄磊、杨丽萍等是演艺界的代表人物，王振耀是汶川大地震时期民政部的救灾司司长…… 深圳教育报《教育时评》作家 深圳教育报是特区报业集团与深圳市教育局联合出版的引领特区教育改革的专业媒体，黄志猛发表了《名校优生自杀：教育为什么需要历史性变革》、《仅有大学改革，不能承受城市未来之重》等文章，对青少年教育提出自己独立的观点和主张。其后，将继续发表关于青少年性格成长方面的系列文章。 第一财经日报专栏作家 作为《第一财经日报》等知名刊物的专家作家，黄志猛所发表的文章均被新浪、搜狐等各大网站纷纷转载，如： 《你的领导风格和哪种动物最像？》 《马云的为人之得与用人之误》 《史玉柱的巨人征途：飞腾还是坠落？》 《朱骏：赢了网游输了足球？》 世界经理人特约领导力专家 在《世界经理人》网站上，黄志猛为各界经理人提出的管理疑难问题进行咨询和解答，迅速以数万的点击率和数百条回复，成为该网站领导力专家咨询中居第一、二位的热贴。如： 《如何识别具有领导潜质的员工》 《如果下属不服你怎么办》 《怎样面对“绝对坚持己见”的下属》 |
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