简介

全称：淮南师范学院就业与职业发展协会

简称：“就业”协会

指导单位：淮南师范学院就业指导中心

协会简介：

淮南师范学院大学生就业与职业发展发展协会是在院团委的领导以及院就业指导中心指导下，在校大学生自愿组织起来的学生社团，协会在工作上接受院大学生就业指导中心的指导，在管理上接受院团委和社团管理委员会的监督和管理。

成立时间 ：2007年9月

组织章程

第一章总则

第一条：协会宗旨

关注就业，服务同学，立足校园，面向社会

第二条：目的

1. 收集社会各行业信息，为我校毕业生提供就业服务。

2. 配合我院开展大学生就业指导，职业设计，就业咨询等具体工作。

3. 接待招聘单位，为招聘单位提供一切服务

4. 架起学生和用人单位之间的桥梁，为同学，为学校和用人单位做毕业生就业方面的相关工作

第三条：工作思路

紧密围绕国家有关就业政策策划，提高和增强大学生的就业意识。以“立足校园、走向社会”为依据，变被动为主动参与和自我服务。同时为同学在校实践提供一个机会和空间，为同学尽快、尽早了解用人单位的岗位需要。积极调动大学生的责任性和主动性。

第二章 工作分配制度

第一条：会长责任

1.宣传学校党委指示精神，负责就业协会的全面工作，并主持召开部门会议。2.向团委和院就业指导中心汇报工作，自觉接受老师的指导。

3.代表协会向上级组织汇报工作。

4.会长对协会全体成员负责，并接受其监督。

第二条：各部长责任

1.认真完成本部工作，协调和管理部内成员。

2.负责本部工作的制度和实施，并负责总结汇报。

3.负责本部干事人选的提名，安排工作及工作检查。

第三条：各部门主要责任

1.办公室：主要负责会议记录，日常文件整理工作，协会相关通知及文件传达等。

2.组织部：负责协会安排的一切活动，找好活动地点及其内容安排；对本协会的工程项目进行安排运行。

3.宣传部：负责协会一切活动的宣传，使会员及众人对活动早知、早了解；配合各部门做好宣传活动；负责本会的对外形象宣传。

4.策划部：负责制定协会的日常活动规划、活动目标及总体计划，交协会例会通过后方可实施。各项活动提出者须提供详细的活动计划书。

5.财务部：协会的开销由经手人持有效发票或收据由财务人员报销；活动前进行预算、活动后做结算工作；做好各项财务收支的划、控制、核算、分析和考核工作。

6.采编部：采写校内及本协会活动的新闻；向校内外各媒体提供相关的文字、图片资料。

第三章会员

本协会面向全院学生招生，自愿参加，会员享有基本权利，承担义务。

第一条会员权利

一、会员享有选举权、被选举权和表达权；

二、会员优先享有本协会提供的服务；

三、会员优先享有本协会的信息和有关资料；

四、会员有参加校就业指导中心和协会组织、举办的各项活动的优先权；

五、会员可对本协会提出意见、进行批评和监督；

六、入会自愿、退回自由，但会员必须在退离本协会前以书面形式提出申请。

第二条会员义务

一、遵守《淮南师范学院就业与职业发展协会章程》，执行本协会决议

自觉维护本协会形象；

二、承担本协会的委托工作，按时参加本协会组织的各项活动，按时保质保量地完成协会的既定工作。

三、会员有义务对内部不宜泄露的信息进行保密；

四、会员参加每次会议，有事提前向相关负责人请假；

五、会员准时到院就业指导中心值班。

第四章例会

第一条干部例会

干部例会不仅能及时进行工作总结，优化工作分配，也是我们统一提高思想认识，增强本协会内部凝聚力的一个重要环节，所以定期召开例会是很有必要的。

会议内容及要求：

全体干部会议主要内容：

1.传达上级有关决议暨通知

2.研究解决协会重大问题

3.讨论协会人事调整决议

4.总结前期工作，布置近期主要工作，通报学期工作总结与计划

5.整顿协会工作秩序，研究安排其他事项，及时准确的传达团委指示，向各部门反映意见，对各方面的工作进行广泛的交流

6.例会要求严肃、简明、高效

第二条例会制度

1.统一在相对固定的时间和地点召开例会，如果遭遇到特殊情况，由办公室负责人提前通知各部干部

2.会议实行签到制，对未到者、请假者应做好相关记录。

3.不得无故迟到、不到和早退，如有特殊情况需向相关负责人请假，累积3次例会不到者自动请退

4.全体会议由办公室负责记录，内容简练准确详细，格式一致，会后妥善保存

5.会上正确的秩序下踊跃发言，如有疑问或不同意见需及时提出，增强互动和交流，集思广益

6.例会原则是原则与灵活性统一，例会工作必须严肃对待

7.有紧急通知时刻加开临时会议，通知要及时全面，一般由办公室负责通知，或会长直接通知

7.本协会大会由会长提供召开或各部部长同时提议召开

第五章社团管理制度

第一条部门负责制：协会各项事务按各部门分工，管理机构制定决策，办公室协调各部门工作并解决突发事件。

第二条财务制度：

（一）本协会活动经费由专人监督，主要由财务部对个笔经费的来源、管理、用途进行详细的记录，并存档。

（二）协会的开销由经手人持有效发票或收据由财务人员报销。

（三）活动进行预算、活动后做结算工作。

（四）做好各项财务收支的计划、控制、核算、分析和考核工作。

第三条活动制度：

本协会开展的各种活动需要按照学校有关规定和程序进行。事情必须递交详细的计划到社团管理委员会，得到批准后方可进行。事后要进行总结、备案。

第四条选举制度：

（一）本协会主要负责人均由会员大会选举产生，特殊情况下也可公开招聘；

（二）校团委及社团管理委员会有权对各负责人的资格进行审查，负责人工作出现问题，撤销负责人资格，重新民主选举；

（三）每一学年协会应在社团管理委员会的监督下进行换届选举，选举结果经社团管理委员会的承认方有效。

第六章补充与说明

第一条望会员能遵守学院的各项规章制度，服从领导，积极开展活动，丰富我院广大师生的课余生活。

第二条本章程由淮南师范学院就业与职业发展协会享有最终解释权，并根据实际情况酌情修改。

负责

姓名 　 性别　系别　年级　籍贯　职务　在职时间　

范媛媛　女　中文与传媒系　07级　安徽芜湖　会长　2008年----2009年5月　

程小龙　男　数学与计算科学系　07级　陕西　副会长　2008年----2009年5月　

章俊　男　政法系　07级　安徽巢湖　办公室主任　2008年----2009年5月　

孙宝磊　男　中文与传媒系　08级　安徽巢湖　会长　2009年5月----2010年5月　

刘晓燕　女　外语系　08级　陕西西安　副会长　2009年5月----2010年5月　

邢美　女　外语系　08级　天津　组织部部长　2009年5月----2010年5月　

陈婷婷　女　美术系　08级　安徽合肥　宣传部部长　2009年5月----2010年5月　

焦文倩　女　计算机与信息工程系　09级　安徽巢湖　会长　2010年5月----2011年5月　

万常婷　女　中文与传媒系　09级　安徽巢湖　副会长　2010年5月----2011年5月　

陈玲瑜　女　经济与管理系　09级　安徽宣称　组织部部长　2010年5月----2011年5月　

（以上人员系协会成立以来的主要负责人，其他相关负责人未列出。）