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词条 怎样内部解决劳动争议
释义

基本信息

主讲/解说: 梁智

碟 片 数:3

介 质:VCD

出 版 社:机械工业出版社,时代传播音像出版社

条 形 码:9787887096555

所属分类:教育音像 > 经营管理培训 > 人力资源/行政管理

商品编号:20018572

地 区:大陆

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《怎样内部解决劳动争议》:

背景追踪

面对2008年1月1日《劳动合同法》施行以及5月1日《劳动争议调解仲裁法》施行的新形势,作为企业的老板、公司的人力资源总监、企事业单位的领导们,是否都做好了相应的思想准备、组织准备和法律知识的准备?面对突如其来的、迅速增多的劳动争议,就不仅仅是令人应接不暇这么简单了。那么到底应该怎么办呢?

重要性解读

两部新法实施以后,各用人单位的人力资源管理将面临变革性的挑战和考验,劳动关系将更加复杂、劳资双方利益冲突将更加明显,劳动者的维权意识将明显提高。据业内专家预测,今后5年内企业面临的劳动争议将成倍递增。因此,尽快地了解和掌握《劳动争议调解仲裁法》,依法正确地处理劳动关系,将成为用人单位必需面对的问题!与此同时,调整或变革企业人力资源管理模式和提升企业中、高层的劳动争议预防能力,也将成为企业人力资源管理工作的当务之急和重中之重!

内容简介

《怎样内部解决劳动争议》将讲述《劳动争议调解仲裁法》的立法背景以及用人单位内部应设置调解委员会的必要性和重要性;劳动争议调解的范围和调解组织的设立;劳动争议调解委员会的工作程序和法律处理等问题。本片结合案例,通俗易懂,便于用人单位的人力资源部门进行学习培训。

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更新时间:2024/11/16 13:54:14