词条 | 在美国见:留美本科自助申请 |
释义 | 出版信息定 价:¥33.00 作 者:尚知雨,容忆著 出 版 社:光明日报出版社 出版时间:2010-11-1 版 次:1 页 数:257 字 数:220000 印刷时间:2010-11-1 开 本:16开 纸 张:胶版纸 印 次:1 I S B N:9787511205643包 装:平装 内容简介本书作者以自己的经验,试图告诉后人,留学美国还有这么一条路,可以不通过留学中介,不需要留学顾问的指导,自己就可以申请美国大学,去美国读本科、读研究生,实现留美梦想。 本书就是你的留学顾问。 本书详细介绍了申请美国大学的流程,赴美读书的准备,特别是对美国大学的入学考试,如SAT、ACT等进行了细致的描述。还有留学先辈在申请道路上的经验和感悟,从中领会师兄学姐的成功之道。 目录第一编 留美申请 第一章 申请前的思考 一、衡量自己的能力 二、申请流程 三、申请心态 四、书籍选择 第二章 标准化考试 一、考试成绩的意义 二、报名攻略 三、SAT I备考 四、ACT备考 五、其他考试 六、考试辅导机构 第三章 申请流程 一、院校选择 试读部分章节一、衡量自己的能力 衡量自己的能力,是一项非常困难的任务,也几乎是一项不可能的任务,这一句话对于任何情况都非常适用,并不仅仅是对于申请美国大学。几乎任何人都会相信自己是最好的,最棒的,没有别人可以超越。当然,尽管很多人认为人们要“面对现实”,要认识到“差距”,但这样的自信未必是错误的。每个人的特点不同,每个人都能在自己的领域里有所成就。但是面对申请美国著名大学残酷的竞争事实,每一个申请者都必须按照美国大学录取官员的标准来给自己的能力作个判断。由于录取官员没有充足的时间详细阅读每一份申请材料,因此成功进入美国大学就读的申请者往往只有三种:第一种,诚然出类拔萃,只需追求最高目标的申请者;第二种,愿意适当降低自信,理性地选择大学的申请者;第三种,好运的申请者。本文并不是如院校选择一章一般的详细,只是武断的自我评价指南,希望通过一种较为抽象的方法,帮助各位申请者以美国大学录取官员的角度来了解自己。 最需要说的,是美国大学需要怎样的学生。一般而言,除了学术狂人以外,美国大学普遍希望能够录取善于交际和表达,有着思考能力和主动能力的活跃的学生。以下是从一份某大学内部的评价表格中摘取的考核方向。虽然这并不一定代表所有大学的共识,但是确有一定的参考价值。这所大学主要考核以下内容:1.主动性,是否能够独立地完成自己的目标,主动地寻求意见,并且主动寻找新的机会;2.沟通技巧,是否有足够的写作技巧,是否可以有效地表达思考和反馈意见;3.专业性,是否有一个专业认真的态度;4.团队工作能力,是否有在团队中灵活应变的能力,是否可以有效地灵巧地开展活动并且面对挑战和改变,是否可以在团队之内合作。虽然这只是审核的一部分,但也说明了美国大学对于自己学生的期望。如果不能够满足这样的期望,恐怕是不适合赴美国学习的。而如果在这些方面能够有很好的表现,那么我们可以更加深人地进行一些分析: 首先需要衡量的是,申请者是否是一个真实的人。大概很多申请者读到这一句恐怕想要撕书了,但这的确是一个非常重要的问题。毫无疑问,每一名申请者,都是一个真实的人,但是在递交给美国大学录取官员的资料上,却并非如此。由于中国教育体系的特殊性,很多同学的个人经历,几乎是一模一样,大多是品学兼优,学生会主席,或者至少也是一名社团活跃会员,参加过一些中美交流活动或者是由学生扮演国家代表模仿联合国议事的模拟联合国,并且在各类竞赛中有着不错的成绩。的确,无论从哪方面看,这些都是非常优秀的同学。但是,这样的资料恐怕就算秘书录入错误,互换了名字,当事人也难以发现。为什么?因为大家都一样,千篇一律。对于录取官员来说,这样的资料后面,是没有脸的,是没有心的,不是活生生的,随便换一张脸,随便换一个名字,也是同样的材料交上来。因此,对于录取官员来说,就没有录取的必要。他们想要的是一个活生生的人,而不是一份份大同小异的竞赛成绩和社交记录。虽然在后篇会继续详细解释资料的准备方法,但是在这里还是提请各位申请者注意,请衡量一下自己的经历,是否有血有肉,有哭有笑,并且是可以传达给录取官员的,就算是不完美,也是真实的。一个竞赛一等奖,加上一篇描写自己百折不挠的个人陈述,是远远不够的。 其次需要衡量的是,申请者的优势有多大。如果申请者能够确认自己可以表达出自己真实的、有血有肉的一面,那么接下来需要衡量的是,自己与他人相比,有什么优势。比方说,是否曾经做过别人做不到的事,获得过别人不可能想象的机会,或者是否即使在一般的经历中,也能获得不同寻常的收获和成长。简而言之,就是申请者有多少特殊性,有多少比较优势。所谓特殊性,就是获得竞赛的奖项,特别是国际奥赛的奖项。最近几年,随着大众对于社会机会的了解,选项已经很多,并不只有竞赛的奖项是唯一的优势来源。值得注意的是,由于竞争的激烈,很多曾经的优势,都已经不成为优势了。比方说模拟联合国。数年前,参与一些著名机构举办的模拟联合国曾是一项竞争优势,但是到了现在,随着模拟联合国活动的泛滥和参与者的暴增,活动本身已经不能成为一项优势。很多申请者或许要问,我在小城市,或者我的高中不参加这样的活动,于是我肯定没有机会把简历打点得这么漂亮,我该怎么办?答案有两个:第一,每一名申请者的优势虽然经常由外在的成绩体现,但更多的在于内心的素养。 |
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