| 词条 | 员工职业成功 |
| 释义 | 图书信息出版社: 西北工业大学出版社; 第1版 (2011年3月1日) 平装: 236页 正文语种: 简体中文 开本: 16 ISBN: 9787561230398 条形码: 9787561230398 商品尺寸: 22.8 x 17 x 1 cm 商品重量: 299 g ASIN: B005ABB6NY 内容简介《员工职业成功:雇佣关系感知的作用机理及实证研究》从理论和实证两个角度明确了雇佣关系感知和员工职业成功两个构念的维度划分，阐述并辨析了两者之间的关系，并从员工犬儒主义的角度剖析了两者的作用机理。同时，《员工职业成功:雇佣关系感知的作用机理及实证研究》指出了社会价值取向、工作价值观、政治技能在雇佣关系感知和员工犬儒主义之间所起到的调节作用。研究结论有利于组织关注普通员工的期望和所求；有利于组织和员工之间建立起相互信任、相互关爱、相互扶持的互动关系；有利于员工在平凡的工作中建立起成功感和幸福感。 |
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