行动管理(一、 行动之初的韦奇定律 二、 墨非定律：失败是必然的 三、临界点效应： 四、卡瑞尔公式： 五、蔡戈尼效应： 六、达维多定律和蜕皮效应： 七、 马太效应：)

如何进行行动管理(行动标准 行动价值 行动原则)

行动管理软件：旗帜行动力

行动管理

行动管理就是利用管理学的方法，通过计划、组织、领导、控制等手段，将意图转化为现实的行为管理过程。行动的最大敌人不在于不行动，而在于浅尝辄止，半途而废。如果把我们的行动路线比喻成是一条弯弯的跑道，其实我们只要留意关注几个关键控制定，做好心理准备，并制定相应的对策，我们就能顺利跑完全程。

一、 行动之初的韦奇定律

当一群远足的人走到一个岔路口,向左走还是向右走？对一件事情众说纷芸，莫衷一是，这时你是旗帜鲜明地勇于提出自己的观点，做报晓的雄鸡，还是人云亦云的群鸣的青蛙？美国经济学家伊沃.韦其提出：即使你已经有了主见，但如果有10个朋友和家人看法和你相反，你就很难不动摇。这就是著名的“韦奇定律”。

行动准则：

1、说服你的朋友，在一遍遍的说服过程中，你的思路也会越来越清晰，会把行动计划制定得更为周密。

2、找做过同类事情的成功者，会获得更多的鼓励和支持。相反，失败者会将失败的阴影传递给你。

3、用行动的结果来证明你是对的。

二、 墨非定律：失败是必然的

人们总是相信概率，认为小概率事件不会发生，但是墨菲定律告诉我们：如果坏事情有可能发生，不管这种可能性多么小，它总会发生，并引起最大可能的损失。

行动准则：

1、不做事，就不会失败；既然前进过程中的失败不可避免，那就让它来吧；

2、既然要来，提前做好准备，降低风险；

3、果敢采取应对行动，失败和风险只能在行动中去消弭。

三、临界点效应：

体育场上的临界点效应同样适用于为目标而奔跑的人生路上，再坚持1分钟，达到了临界点，你就可以获得完全不一样的结果。

四、卡瑞尔公式：

谷底效应，保持头脑清醒，终有解决途径，可以绝处逢生。

行动准则：

1、做好最坏的打算并准备接受最坏的结果；

2、想办法改善最坏的那种结果；

3、放手一搏。

五、蔡戈尼效应：

专注于做一件事情，善始善终。

六、达维多定律和蜕皮效应：

否定自己并超越自己。

七、 马太效应：

强者恒强，只有强大，才更有优势,这是我们追求行动结果的最高境界!

当我们一次次克服心理障碍，积累了足够的行动力之后，我们需要追求给行动力一个加速度！

如何进行行动管理

行动标准

标准1---效果——按质按量完成自已的工作任务

标准2---效率——过程中所消耗的时间与成本

标准3---快乐——不断提升、拥有收获、价值追求

行动价值

行动与结果的关系

没有行动，没有结果，没有价值

价值面前，只有功劳，没有苦劳

行动力与成功率等比

行动与结果的关系

行动原则

认真第一，聪明第二

结果提前，自我退后

自我退后，认识结果价值

自我退后，团队重于个体

结果提前，选择做正确的事

结果提前，加快行动结果

行动管理软件：旗帜行动力

旗帜行动力是国内第一套面向大学生、职业人士与企业，专业提供行动力服务的工具，化复杂管理理论为简单宜操作的管理工具。从目标、时间、心态、学习、行动等五个方面为用户提供行动方法、行动管理工具、行动分享与互助等服务，帮助用户全面提升行动力，达成目标和梦想。“旗帜行动力系统“是国内第一套面向职业人士专业提供行动力服务的工具软件，获得业界的一直好评。在第十四届国际软博会中“旗帜行动力系统”荣获创新奖。

使用旗帜行动力系统有效进行行动管理：建立人生愿景——填写“人生蓝图” ——填写“本年度目标” ——填写“月目标” ——填写“每周目标” ——填写“每日行动”——总结检查“未完行动”。每个行动完成并确认后，软件可自动提供你当天的“行动完成率”；未完成的行动会进“未完行动”面板，提醒你继续处理，直至完成。