词条 | 西安联合学院新区 |
释义 | 西安联合学院新区介绍新校区址位于西安市长安区子午大道南段东侧。 学院校园占地面积600余亩,建筑面积达到210212多平方米,其中:教学大楼建筑面积为35432平方米:包括教室269个,办公室38个,教师休息室8个和合班教室16个;学生公寓和教师公寓16栋,建筑面积113058平方米;学生餐厅建筑面积7644平方米;商业中心建筑面积为4906平方米;行政办公建筑面积为4408平方米;具有400米跑道的标准田径场用地20000平方米。 西安联合学院新区组织机构设置学院内部组织机构设置规范,共设有党支部、院委会、办公室、教务处、学生处、宣传部、后勤处、教科研室、政教处、招生办、总务处、工会、妇联、团委等15个处室。 学院目前由本科部、大专部、中专部、短训中心及基础工业研究所组成。专业设置坚持为区域经济、社会建设与发展服务,按照省市政府要求,围绕装备制造、能源化工等优势特色产业,我院设置了数控技术、石油化工技术、物流管理、城市轨道技术、市场营销、计算机应用等32个专业。目前在校学生15000余名。 学院现有形体训练室3个,建有计算机房12个,计算机总数1000余台;语音教室4个,座位数256个;多媒体教室5个,座位数600个;多功能厅3个,仪器配置均为先进的设备,计算机配置优良。多媒体教室内计算机、摄影仪、话筒、音响俱全。现有馆藏图书8万余册,教学仪器设备总值达到1635万元,基本满足学生的阅读和实习实训需要。学院固定资产总值达到19041万元 。 西安联合学院新区教职工介绍学院现有专职教师500余名,其中硕士研究生的教师98名,专职教师中学历全部在本科以上。有兼职教师173名,其中教授及副教授以上36名,学院聘请师资程序严格,都签订了聘任合同;师资水平符合要求,专任教师学历达标率100%。 学院聘请了刘志刚,西安交通大学原副校长、教授、博士生导师;何炼成,西北大学原经济管理学院院长、教授、博士生导师;韦苇,原西北大学经济管理学院副院长、教授、博士生导师等专家组成西安联合学院教学指导委员会,指导学院教育教学工作,确保学院的教育情况能不断稳步提高。 科学发展。 西安联合学院新区动态学院以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,坚持依法办学,坚持党的教育方针,坚持以服务为宗旨、以就业为导向,积极为区域经济建设和社会发展服务,立足陕西,面向全国,培养具有较强创新精神和实践能力的高素质实用型人才。在学院建设、专业建设、课程建设、师资队伍建设、实训基地建设以及校企合作、产教结合、职业指导与就业服务等方面都有新的突破。 依法办学学院坚持依法办学、依法管理,严格执行国家的法律、法规 ,学院经常组织全体教职员工认真学习和贯彻《民办教育促进法》、《教师法》“国务院办公厅关于加强民办高校规范管理引导民办高等教育健康发展的通知”“民办高等学校办学管理若干规定”等法律法规,坚持依法办学。学院内部组织机构合理规范,学院狠抓了健全和完善学院规章制度,各部门均有明确的职责范围,每个工作人员均有明确的岗位职责。先后建立了董事会章程、学院章程、教学计划管理办法、学籍管理办法、教师聘任条例、教师岗位职责、班主任岗位职责、学生行为准则、实验室管理制度、财务管理制度、门卫管理制度、紧急突发事件处置预案等党政管理、教学科研管理、学生教育管理、总务管理4类30多种规章制度,均根据国家有关法律、法规和上级教育行政部门有关规定要求、学校改革发展要求而制定的。完全覆盖了全院的决策、执行、监督、安全、教学、生活管理工作。 加强教师“以质量求生存、以管理求发展、以人才为根本”是学校的铭训,为确保教学质量、管理质量,三年来学院大力抓了师资队伍建设,在举办高等教育自学考试,与高等院校联办大专、本科班,开展各类技术等级培训中逐步形成了一支适应高等职业教育,满足开办高职院校要求的专兼结合,具有良好的政治业务素质,结构合理并相对稳定的教师队伍。专兼职教师队伍,主要是从大专院校、医疗卫生、科研院所、大型厂矿、商业运输等单位聘用的具有中高级教师职称或技术职称的专家教授、讲师、工程师、技师、能工巧匠;再是从近年来高等院校毕业的本科、硕士、博士研究生中聘用的热爱教育事业,责任心强的同志。这样一支持教师队伍形成了以老带新,优势互补,共同进取的特色,提高了我院的办学水平。 全面改革努力建设有利于培养学生创新精神和实践能力的课程体系,实现教学与生产实践的“零距离”贴近。认真处理好文化基础课程、专业课程、实践课程的结构和比例,以满足学生就业、升学、个性发展的多元化需要。课程内容要及时更新,充实生产服务一线的新知识、新技术、新工艺、新方法;要体现现代化、信息化、市场化的发展要求,以适应经济和社会发展的新需要。 不断完善我院各种教学模式的改革,探索在最新教育信息环境下我院各种教学模式改革的新思路。各专业要围绕“订单教育”调整和制定人才培养方案,根据市场需求组织教学,逐步由教学实习(实训)“2.5+0.5”模式,转入“2+1”、工读结合、校企互动等多种人才培养模式的改革,使企业早介入、学生早定位、岗位早适应,谋求毕业生与岗位的“零过渡”衔接;三年来召开了10多次招聘会,与几十余家单位签订了实习就业合同,保证学生的实习,实训顺利开展。 加强教学督导,促进教风、学风建设成立了教学督导小组。要求遵照《教师手册(汇编)》和《学生学籍管理规定》,严格教学管理、严格对教师授课和学风建设的督导,变过去静态管理为动态管理;加强校系两级教学督导,实现教学管理重心下移,充分发挥各系部在教学管理中的作用;加强对考风、考纪的督察与指导,促进良好学风的建立,为全面提高教学质量提供保证。 切实加强校内外实验实习基地的建设。实验实习基地建设是专业建设的突破口,也是专业建设的物质基础。学院要本着挖掘潜力、自力更生、分步实施、重在使用的原则,不断添置和更新实验实习设备,2008年我院在已有会计实训室、物流实训基地、琴房的基础上又建立了动漫专业机房、模拟公司、医护实验室等学生实验、实践基地。加强与生产、服务企业单位联系,在校外精选与建设一批相对稳定的实习基地;开展了产教结合、产学结合的活动,把实验实习设备与生产、经营、培训、技术开发结合起来。 由于我院深入的教学改革,严格的教学管理,及具有一支优秀的师资队伍,三年来在教育教学方面取得了显著成绩,受到上级主管部门的多次表彰。 2007-2008年度教师参加市局组织说课比赛二次,共获得一等奖一次,二等奖5次,三等奖18次,省厅(科研所)比赛一次获二等奖一次。我院学生参加高新区管委会组织的“意之塬”动画绘画技法大赛中,其中有7幅作品入围,现在西安美术学院西部展览馆三楼展示;学院报送的《夏天的记忆》已经获得动画学术界最高奖项动画学院奥斯卡奖入围作品,并已获得邀请函,于2009年12月19日参加在人民大会堂组织的颁奖盛会,等等。 办学理念办学二十以来,特别是近三年来,本着“为国家分忧,为家长解愁,为学生负责”的办学理念,坚持“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人、爱心育人、行为育人”,20年来,在计算机、物流管理、软件工程、高等护理等多种专业为社会培养了近万名高层次的复合型实用人才,许多毕业生都成为所在行业的骨干和部门领导。近三年来,毕业生就业率分别为90%、89%、91%。学院被用人单位誉为“复合实用型人才的摇篮”,被国家、省、市相关部门授予“社会力量办学先进单位”、“中国最具潜力十大教育单位”、“共青团中央试点学校先进单位”、“思想道德建设先进高校”、 “诚信十佳高校”、“诚信中国典范单位”、“知名品牌优秀先进单位”、“辉煌‘十一五’突出贡献单位”、“新世纪中国教育事业10年十佳教育创新学校”等多项荣誉称号。 学院建立20年来,形成了“修德、启智、博学、笃行”的优良校风;“从严、勤奋、求实、创新”的校训。 坚持素质训练,实行半封闭式军事化管理;运用健康向上的校园文化生活育人,以崭新的形式和手段实现着校园文化建设的不断飞跃,潜移默化地陶冶学生情操,有力地促进了广大学生综合素质和能力的提高。 |
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