百科名片

内容提要：

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作者介绍：

百科名片

作/译者：[美]多特利希等王荣等 出版社：中信出版社

出版日期：2003年09月

ISBN：9787800739118 [十位:7800739112]

页数：180 重约：0.388KG

定价：￥23.00

内容提要：

本书作者研究了上千位首席招待官的事业发展曲线,从人性的角度分析了国际知名企业的首席招待官落马的原因,总结出11种导致他们失败的行为模式。由于这些行为模式由个性特征所决定,它们在所有人身上或多或少都会存在,但对与企业经营成败体戚相关的高层管理保同的危害最大,会迅速导致公司业绩的下滑和管理者个人事业的惨败。

图书目录：

序一

序二

前言

第一章 狂妄自大:

只有自己是对的,别人都是错的

第二章 夸张做作:

总想成为人们关注的焦点

第三章 变化无常:

情绪变化突如其来,无法预测

第四章 过分谨慎:

思前想后,犹豫不决

第五章 生性多疑:

注意力总放在消极面

第六章 超然事外:

脱离实际,疏远员工

第七章 爱出风头:

认为规则不过是建议而已

第八章 行为乖张:

为了与众不同而与众不同

第九章 消极抵抗:

沉默被误认为是赞同

第十章 凡事求全:

因小失大

第十一章 急于取悦:

任何时候都想赢得公...

编辑推荐与评论：

跨入企业高层,什么是最值得关注的?战略?决策?沟通?技术?人员?它们都很重要,但是没有第一项修炼,一切都是空谈。本书在有关领导艺术的著作中是一本重要的,甚至是基础性的著作。书中讲述的是被实践验证了真理,其内容对现实有重要的指导意义。对企业管理,特别是对领导艺术感兴趣的所有人都将从本书中获益。

作者介绍：

戴维·L·多特利希:曾任霍尼韦尔公司和布尔集团的执行副总裁,是CDR国际咨询公司的合伙人之一。他与人合著的作品包括《行为学习法》、《行为培训法》以及畅销书《非常规领导法》。多特利希博士是一位商业顾问、教育家和许多全球性企业高层领导者的培训师。