主要职责

机构设置

主要职责

绍兴市老干部局（全称中共绍兴市委老干部局）

一、负责贯彻落实中央、省委、市委关于老干部工作的方针、政策，抓好离休干部政治、生活待遇的落实。

二、指导全市老干部工作，研究制定老干部管理服务工作的有关政策规定；协助有关部门和社会各方面的力量共同做好老干部工作。

三、做好老干部思想政治工作，协同有关部门抓好老干部党支部建设；组织离休干部参加理论学习、有关会议和重要政治活动；指导老干部在三个文明建设中发挥作用。

四、负责老干部工作的调查研究，探索在社会主义市场经济条件下做好老干部工作的新办法、新途径；协调新闻单位宣传老干部先进人物和先进事迹，宣传党的老干部政策。

五、指导全市老干部活动中心和老年大学的工作，组织老干部开展科学、健康的文化、健身活动；办好市本级老干部活动中心和老年大学。

六、协同有关单位做好离休干部的医疗保健工作，协助有关部门处理离休干部丧事的有关事宜。

七、贯彻落实离休干部易地安置政策，负责离休干部易地安置审批工作,协助处理易地安置离休干部政治生活待遇落实中存在的问题。

八、承担市委老干部工作领导小组办公室的工作。

九、承担上级交办的有关老干部工作的其它事宜。

机构设置

1、办公室：负责综合协调、公文处理、档案机要、文印收发工作；负责局机关的组织人事、劳动工资、内务文稿工作；负责局机关行政、财务、接待和车辆的管理、调度工作；负责老干部重大节日综合服务工作。

2、综合处：负责检查落实离休干部的政治、生活待遇。协同有关部门抓好老干部党支部建设及政治理论学习，组织离休干部就近就地参观考察，总结、交流发挥老干部作用的经验；负责重大节日期间组织家访、慰问等工作；负责离休干部易地安置工作；协同有关部门做好离休干部的有关丧事处理工作；负责综合全市老干部工作情况，联系县（市、区)老干部工作；起草重要文稿；负责全市老干部年报统计工作；负责宣传报道工作，编辑《绍兴市老干部工作简报》；负责信息、信访工作。

3、活动指导处：负责指导全市老干部活动中心工作，负责管理市老干部活动中心。负责指导全市老年大学工作，负责管理市老年大学；协助有关部门做好离休干部医疗保健工作，组织离休干部健康疗养和对住院治疗及长期患病在家的老干部的探视慰问工作；负责管理医务室。

4、绍兴市老干部活动中心：相似正科级全民事业单位(参照公务员管理)。主要职责：负责组织、承办全市性和市直离休干部文体活动。定编4名，经费财政全额拨款，领导职数2名。

5、绍兴市关心下一代工作委员会办公室：相似正科级全民事业单位(参照公务员管理)。主要职责：负责指导全市关心下一代工作委员会的工作，负责绍兴市关心下一代工作。定编3名，经费财政全额拨款，领导职数2名。

6、绍兴市老年大学办公室：相似正科级全民事业单位。主要职责：在校务委员会领导下，负责指导全市老年大学工作，负责市老年大学日常工作。定编6名，经费财政全额拨款，领导职数3名。