| 词条 | 河南兴邦投资担保有限公司 |
| 释义 | 公司简介：河南兴邦投资担保有限公司是经河南省工信厅及郑州市中小企业服务局批准备案，郑州市工商行政管理局注册成立的专业化融资担保机构，是河南省较早为中小企业及个人提供多元化融资服务的专业投资担保公司。公司位于中原金融中心郑东新区CBD，自有办公面积2000平方米，?? 先后获得了“中原最佳信用担保公司”、 “最佳支持中小企业投资担保机构”、 “最佳中小企业融资担保机构”等行业殊荣。 公司秉承“诚兴业、信安邦”的企业宗旨，坚持“专注合作、共赢未来”的经营理念，积极承担社会责任，不断加大产品研发，开创了担保行业额度循环贷款担保的先河。公司现已汇聚了一批投资、担保、金融、财务、法律、管理等领域的资深人士，建立起了一支在投资担保行业经验丰富的专家团队，形成了一套安全、稳健、高效、快捷的经营模式。 公司与多家银行保持良好的合作关系，具有一支在投资担保行业经验丰富的专家团队，凭借雄厚的实力和优良的服务，在业内有着较高的品牌知名度和社会美誉度。同时，公司不断积极参与和引导行业发展，为行业规范、健康发展做出了重要贡献。 企业文化：企业使命 1.为中小企业成长服务 2.为信用体系建设服务 3.为社会和谐发展服务 企业核心目标成就具有持续发展力的企业，打造具有健康生命力的品牌 管理文化 经营观：专注合作 共赢未来 创新观：变革才能突破瓶颈 创新才能跨越发展 危机观：居安思危 不进则退 职业文化 诚信观：诚信是我们的核心价值观 责任观：责任高于权力 付出先于回报 道德观：干干净净做人 明明白白做事 人本文化 人才观：品德重于能力 贡献决定价值 能力决定岗位 工作观：少说空话多做事 解决问题创价值 学习观：在工作中学习 在学习中进步 市场文化 市场观：诚信决定市场 顾客决定品牌 竞争观：在竞争中成长 在合作中共赢 服务观：专心、专业、专注 人力资源人才战略： 将人才视为企业最重要的财富和企业长期发展的原动力，通过建立梯队选拔的人才培育机制、公平科学的绩效评价机制、分门别类的系统培训机制、合理丰富的分配福利机制，构建企业与员工长期共赢的利益共同体，实现企业与员工的共同成长。 人才理念： 1、尊重员工的个人尊严和价值。 2、鼓励员工的创造力和主动性。 3、激发员工的个人潜力。 4、提供均等的竞争机会。 用人标准： 德才兼备，以德为先。 员工培训： 为鼓励员工发展自身能力，公司提供内部培训和外部学习的机会。 晋升机制： 内部晋升是公司的基本原则，即在公司出现职位空缺时，首先为那些德才兼备的员工提供升职机会。 薪酬福利： 兴邦会提供以下福利：各项社会福利保险、公司补充福利、带薪休假、公司每年组织的旅游活动等等… |
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