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词条 别找借口:提高业绩、效益的务实之路
释义

图书信息

出版社: 企业管理出版社; 第2版 (2001年5月1日)

平装: 242页

正文语种: 简体中文

ISBN: 9787801475336

条形码: 9787801475336

尺寸: 20.4 x 14.4 x 1.4 cm

重量: 340 g

作者简介

作者:(美)]詹姆士?M?布里奇 (美)大卫?G?马奇兰

詹姆士?M?布里奇是美国著名职业培训师和演说家,曾任GE、GM、HP等跨国公司独立董事,对企业运营管理有着不同寻常的真知灼见。

内容简介

《别找借口:提高业绩、效益的务实之路》内容是:工作中需要他人施以“援手”的时候,我们常常遇到的是非常有“礼”的借口,借口是一个长期存在的,困扰企业界多年的普遍现象。《别找借口:提高业绩、效益的务实之路》将要向您表明,在工作场所制造借口的情况减少后会带来多少你所期望的产出,以及如何能为企业削减以百万计的费用支出。追求结果而非借口,这是《别找借口:提高业绩、效益的务实之路》的最终目标。

目录

致谢

前言

第一部分 问题的本质:结果与借口之间的关系

第1章 披着羊皮的狼

第2章 理由还是借口很难确定

第3章 借口环环相扣

第4章 病根所在

第5章 借口预示着其他问题

第6章 一石二鸟

第二部分 问题的范围:借口如何在公司中表现

第7章 企业文化

第8章 领导阶层

第9章 计划

第10章 团队工作

第11章 官僚作风

第三部分 问题的解决:如何从工作中消除借口

第12章 采取行动:要还是不要?

第13章 诊断开始:我们是否被感染?

第14章 干涉步骤:继续领导还是解雇

第15章 综合步骤:发展联合系统

第16章 贯彻步骤:马上行动!

第17章 总结

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更新时间:2024/12/23 14:50:01