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词条 银桥乳业
释义

西安银桥乳业集团是西北地区产销量最大的乳品专业生产企业,始建于1978年。三十多年来 ,在各级党委政府的关心支持和社会各界的厚爱下,取得了长足的发展。公司始终以“公司+农户”的产业化模式、依靠科技创新,实施名牌战略,已发展成为农业产业化国家重点龙头企业、陕西省农业产业化龙头示范企业,跨入了全国乳品十强企业行列,并被国家有关部委认定为“中国学生奶饮用奶定点生产企业”。

集团简介

西安银桥乳业集团是中国西北地区产销量最大的乳品专业生产企业,始建于1979年。二十多年来,在各级党委政府的关心支持和社会各界的厚爱下,取得了长足的发展。集团始终以“公司+农户”的产业化模式、依靠科技创新,实施名牌战略,已发展成为农业产业化国家重点龙头企业、陕西省农业产业化龙头示范企业,跨入了全国乳品十强企业行列,并被国家有关部委认定为“中国学生饮用奶定点生产企业”。集团目前拥有西北地区最大的绿色优质奶源基地,引进了国际一流的先进生产线和检测设备,生产的高科技含量、高附加值的“秦俑牌”系列奶粉和“银桥牌”系列液态奶以其过硬的质量、优质的服务和良好的信誉,而深受国内外消费者的喜爱。产品连续多年在国家质量技术监督局抽检中合格,并被评为“国家免检产品”和“绿色食品”;2002年9月1日,“秦俑”奶粉荣获“中国名牌产品”称号,实现了陕西省中国名牌零的突破。2003年,集团在新加坡成功上市,从而成为国内首家在境外上市的乳品企业。

董事长致辞

姓 名: 刘 华 国

企业职务:西安银桥乳业集团董事长兼总经理

西安银桥乳业集团党委书记

社会职务:中共西安市委候补委员

中国乳制品工业协会副理事长

陕西省乳制品工业协会会长

陕西省食品工业协会副会长

陕西省企业家协会副会长

个人荣誉: 九届、十届全国人大代表 全国劳动模范

全国优秀企业家 全国军地两用人才先进个人

全国农业科技先进人物 国际优秀青年企业家

陕西省有突出贡献的中青年专家

首届陕西省十大功勋企业家 陕西省风云人物

第八届《半月谈》思想政治工作创新奖特等奖获得者

人生哲学: 与人共富是最富

银桥是什么?

人生信仰:与时俱进、不断创新的人面前才有路

银桥是一座桥;

银桥是一座为人类幸福提供安全营养乳制品的健康之桥;

银桥是一座带领千家万户奔向全面小康社会的致富之桥。

企业使命

银桥首先致力于为股东增加利益;

银桥是解决三农问题和农业产业结构调整的龙头企业;

银桥企业致力于乳品行业的发展,走质量效益发展之路。

企业经营宗旨

兴办一个企业

带动一种产业

发展一片经济

带领农民致富

富裕一方群众

企业经营目标

“做百年银桥,创世界名牌”

银桥企业精神

团结 勤奋 拼搏 创新

怎样做一个合格的、优秀的银桥人

1.要像圆规,找准自己的顶点,将肩负的使命圆满完成;

2.要像火车,勇往直前,从来没有丝毫越轨行为,直驶目的地;

3.要像尺子,公正无私,用公道衡量自己,又用公道衡量别人;

4.要像太阳,眼睛向下,给人们温暖和光明;

5.要像大地,胸怀宽广,自己忍辱负重,让高山脱颖而出;

6.要像小溪,不畏艰险,走自己该走的路,哪怕历经曲折也决不回头;

7.要像竹子,每前进一步都要认真做一次小结;

8.要像绿叶,乐于做花的陪衬;

9.要像火柴,燃烧自己,照亮别人;

10.不要像软藤,一身软骨头,总是弯曲自己拼命向上爬

企业文化核心理念系列之一

银桥企业认为企业的成功应该包含以下含义: 不断创新以满足消费者的需要; 能够持续为股东提供合理的利润; 能够提供安全、环保、健康、富含营养的食品; 为产业和行业的协调发展不遗余力; 为促进“和谐社会”积极参与公益慈善活动; 积极改善员工的福利待遇; 能为合作伙伴提供增值方案。

企业文化核心理念系列之二

银桥用人注重“先德后才 能位匹配 任人唯贤 优胜劣汰”“先赛马,后相马”也是我们的用人观点之一; 制度面前,人人平等,可以修改制度,但不能违反制度; 坚持“德才兼备”的用人标准,坚持“有错必纠”的原则,给员工及合作伙伴有错就改的机会; 为各层次员工及合作伙伴提供需要的培训,以促进他们素质的全面提高; 员工应该以合理合法的方式致力于企业利润的增加。 鼓励员工创新是我们未来战略的导向之一。

银桥企业倡议员工:

1.三德: 社会公德 家庭美德 职业道德

2.三感: 责任感 使命感 危机感

企业天条

贪污:银桥为员工提供了相对宽松的工作环境及授权,我们协助员工提高职业素质及职业道德,我们不能容忍员工利用工作之便利,为自己及他人谋取不正当收益,一经发现,就地免职,并移交司法机关处理; 欺侮:客户、合作伙伴及消费者是我们的衣食父母,我们不允许公司任何员工以任意借口欺负和侮辱客户、合作伙伴及消费者,一经发现,调离工作岗位,待岗处理; 泄密:乳品行业竞争激烈,企业为了发展,不断需要调整产品和市场方案,保密工作非常重要,发现员工泄露企业机密,就地免职,并追究相关责任; 结帮:企业处在快速发展阶段,企业文化不断受到各种个案冲击,为了在企业内部树立“公平、公开、公正”的工作气氛,我们严厉禁止员工之间拉帮结派,谋取不正当利益,一经发现,参与人员全体待岗处理。

企业对市场的认识

1.求发展只有转变机制,创高效只有挑战市场。

2.没有永恒的市场,只有永恒的竞争。

3.市场,不同情弱者。

4.这里是没有硝烟的战场,而不是弥漫着清香的茶馆。

5.先学会做人,再学做市场。

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更新时间:2025/1/29 8:17:48