| 词条 | 王益明 |
| 释义 | 王益明教授，现任山东大学管理学院工商管理系人力资源管理系副主任，人力资源管理研究所所长。专业研究方向曾经为心理咨询与测量、人格素质发展研究，为多家企业进行了人力资源管理与开发项目的服务,烽火猎头公司兼职顾问。已发表文章和出版著作一百余篇部。 北京大学王益明研究方向信息行为研究，信息计量，数据统计和分析。 教育背景1984年毕业于兰州大学物理系。1986年、1995年毕业于北京大学信息管理系，获博士学位。 学术论文1.王益明，刘琳，赵经纶，王婧雅. 高校学生网络阅读行为及相关特性分析——北京市5所高校学生网络阅读状况调查. 数字图书馆论坛，2010（5）：48-56 2.王益明，刘菲. 中文搜索引擎的搜索结果重合率研究. 情报学报，2009（3）：374-381。 3.王益明，宋维翔，胡磊. 2008年情报学研究进展. //教育部社会科学委员会秘书处组编. 中国高校哲学社会科学发展报告2009. 高等教育出版社，2009年11月：524-533。 4.王益明. 西方图书馆学情报学前沿研究的真实展示――评《图书馆信息学》. 图书情报工作，2008（9）：145-147。 5.王益明. 北京高校学生完成学位论文期间的图书馆信息查询行为研究. 数字图书馆论坛，2007，（5）：31-35。 6.王益明. 长尾理论和图书馆服务的变革. 数字图书馆论坛，2007，（4）： 15-19，24。 7.王益明. 北京高校学生完成学位论文期间的互联网信息查询行为研究. 数字图书馆论坛，2006，（11）：1-11，23。 8.王益明，王继民. 中文搜索引擎用户体验测试研究报告. YAHOO中国公司委托项目，2006年9月。 教授课程调查与统计方法，计算机网络，电子商务，情报学定量研究方法。 社会兼职北京大学信息化与信息管理研究中心主任 山东大学王益明姓 名:王益明 性 别: 男 出生日期: 1956年12月 职 称: 教授 硕士生导师 职 务: 山东大学管理学院人力资源管理研究所所长 从教以来已主讲过《普通心理学》、《社会心理学》、《青年心理学》、《管理心理学》、《心理测评与咨询》、《人员素质测评》、《心理素质与管理》、《经济统计学》、《组织行为学》、《人力资源管理》等课程。现在集中在自我管理素质研究、组织行为研究和人力资源管理与开发的招聘、素质测评、培训、职业生涯管理与员工心理咨询等方面。 主讲课程:本科生：组织行为学、人力资源管理、人员素质测评 研究生：组织行为学、人力资源管理 MBA: 组织行为学、 人力资源管理 教育与研究经历 1. 2001年从华东师范大学心理系博士研究生毕业（研究方向为心理测量），获博士学位。 2. 1985年从华东师范大学心理系研究生毕业，获硕士学位。 3. 1982年从华东师范大学心理系本科毕业，获学士学位。 l 研究领域与兴趣 1. 应用心理学 2. 人力资源管理 3. 组织行为学 主要论著1.《自我管理研究评述》 心理科学 2002年第4期 2.《大学新生学科选择结果与人格特征关系的研究》（第一作者） 心理科学2000年第5期（人大全文复印），Vol.23 No.5。 3.《普通大学生、三好学生及优秀学生干部人格特征的比较研究》（第一作者）华东师范大学学报（教育科学版）2000年第4期（12月） 4.《两种自我（ego和self）的概念关系探析》（第一作者）心理科学2001年第3期。 5.《论实施创新素质教育的现实途径》教育评论2001年第2期 6.《在校大学生人格特点变化之研究》山东大学学报（哲社版）2001年第2期。 7.《企业领导者品质因素维度构成的权变意义》 行为科学 （学术版）1999年第6期。获2000年中国人才研究会人事管理研究中心优秀论文二等奖。 8.《X（低）效率理论和企业低效率成因分析的文化及人格层面》 人类功效学 2000年第2期。 9.《透视焦虑——焦虑本质的哲学心理学探析》 山东大学学报 2003年第6期） 10. 《16PF在大学生心理健康诊断中的应用》 心理科学1997年第2期。 11. 《大学新生学科选择结果与人格特征关系的研究》（第一作者） 心理科学2000年第5期（人大全文复印），Vol.23 No.5。 12. 《心理测量》华东师范大学出版社2001年8月。 主要获奖情况1. 《实用心理学原理》 第一作者（两人合著） 山东大学出版社1997.9. 本人承担25万字，获1998年山东大学优秀科研成果三等奖。 2. 《组织管理心理学》 第二作者（四人合著） 山东大学出版社1995.9 本人承担9万字，获1997年山东省优秀社科成果三等奖、1996年山东大学优秀科研一等奖、山东省行为科学学会1997年优秀成果一等奖。 3. 《行为科学研究的特殊方法评析》 山东大学学报（哲社版）1996年第2期.（人大全文复印），获1996年山东大学优秀科研成果三等奖。 4. 《普通大学生、三好学生及优秀学生干部人格特征的比较研究》（第一作者）华东师范大学学报（教育科学版）2000年第4期（12月）（2001山东省教育管理学会优秀科研成果一等奖） 学术兼职1、山东省心理学会常务理事 2、山东省行为科学学会常务理事 3、中国人才研究会人事管理研究中心理事 |
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