| 词条 | 陕西青年职业学院 |
| 释义 | 陕西青年职业学院(Shaanxi Youth Vocational college)是经陕西省人民政府批准，教育部备案的一所独立设置的全日制、省属公办性质的普通高等专科(高职)院校，从1952年至今已有55年的办学历史，学院现有南北两个校区，占地面积共436亩，环境幽雅，交通便利。在校学生4000余人。 主管部门：陕西省教育厅 学校类型：综合 学校名称名称：陕西青年职业学院 简称：陕青院 青干院 英文名：Shaanxi Youth Vocational college，缩写SYC 隶属单位：共青团中央 直属单位：共青团陕西省委、陕西省教育厅 成立时间：1952年 学校地址：陕西省西安市含光北路155号 邮政编码：710068 学院简介陕西青年职业学院是中国共产主义青年团中央隶属的普通高等院校。由共青团陕西省委和陕西省教育厅共建，以地方管理为主的普通高等院校。该校位于高校林立的十三朝古都-西安市长安区，面向全社会培养具有现代管理素质，熟悉青年工作的复合型应用人才。 陕西青年职业学院-陕西青年政治学院（筹）的前身是在具有光荣革命传统的共青团中央团校-西北分校基础上，于1952年成立的。团校成立50多年来，一直受到党和领导人的高度重视和亲切关怀。是共青团中央在西北地区设立的惟一培养青年管理人才的高等学府。 1984年经陕西省教育厅批准，开办专科学历教育；1988年在陕西省团校的基础上，经陕西省人民政府批准，成立陕西青年干部学院；1994年经教育部批准成为独立设置的省属公办高等院校。2000年开办普通高等教育，招收普高专科（高职）学生，目前在校学生已达4000余人。从1952年至今已有57年的办学历史，学院现有南北两个校区，占地436亩，环境幽雅，交通便利。北校区位于西安市含光北路155号 ，南校区位于西安市长安区。 学院拥有现代化的计算机室、语音室、多媒体室、专业实验室、电视演播、教学实习实训基地等满足教学需要的教学设施和学生公寓、食堂、运动场、形体训练中心、浴室等保障学生生活、活动需要的基础设施。图书馆藏书45万余册，期刊杂志500余种，电子读物1500余套，录音录像带900盒。 校训实事求是 朝气蓬勃 校风团结、勤奋、求实、创新 团结 ：团结就是力量，团结是事业成功的保证。 勤奋 ：刻苦学习，奋发进取，具有为祖国的繁荣富强而奋斗的献身精神。 求实 ：实事求是，理论联系实际，严谨治学、治教。 创新 ：大胆探索，勇于创新，不断追求新知。 陕西青年职业学院是一幅画，是一幅充满生活力的画卷；也有人说她是一部书，是一部承载五十年青春赞歌的史书；还有人说她还是一支笔，是一支吸引全国优秀学子抒写人生的豪迈之笔…… 校徽说明⒈整体造型为英文字母“Q”的变形。 ⑴“陕西”简称“秦”，“Q”是“秦”字汉语拼音（Q）第一个字母，寓意我院的地域特征－－“陕西”； ⑵“Q”是“青”字汉语拼音（q）第一个字母，寓意该院区别其它职业学院最突出特征“青年”； ⒉红色的“★”是团旗的重要组成内容之一，寓意我院是在共青团旗帜下的团属院校，是我院最突出的政治特色；同时也寓意树立理想、努力成才、放飞希望的含义； ⒊加“★”的造型，如现代青年手持指路和智慧之星奔向未来，寓意我院注重学生动手和实际操作能力的培养，突出“实用”的办学特色； ⒋形如一道开放的古城大门，寓意我院地处十三朝古都西安；绿色象征希望之门、青春之门、智慧之门、成功之门，寓意我院面向青年、面向西北、面向未来的全方位开放的办学的理念，欢迎有志青年走进来，插 上翅膀飞出去。 ⒌整体造型如一把开启的锁，“★”如一把开锁的钥匙，寓意我院在共青团的旗帜下，用理想、信念、智慧开启知识宝库。同时，“锁”和“开锁”也折射出教育的本质“传道、授业、解惑”.整个图案庄重、简洁明快、现代感强、美观大方，寓意深刻，具有较强的形式美感和视觉传播效力，能凸显学校的自然、人文和历史特点。 历史前沿1951年1月9日团陕西省工委召开常委会，决定创办陕西省团校。 1952年8月14日经团中央和西北团工委批准，团陕西省工委书记李连璧同志兼任陕西省团校首任校长。 1952年3月，陕西省财政厅下拨建校专款24亿（旧币），建筑面积3285平方米。同年8月西安市建设局批准，在西安市南郊小寨东路征用土地40亩为陕西省团校建设校址（现为陕西省历史博物馆）。 1952年11月27日破土动工，1953年5月27日竣工。 1954年10月28日，经团中央批准，陕西省团校与中央团校西北分校合并，称中央团校西北分校二部，孔芳修同志任二部主任。全体工作人员撤离原校区，迁入中央团校西北分校院内（现西安市第二保育院、农机局、含光大厦）。 1955年6月1日中央团校西北分校撤销，中央团校西北分校二分部恢复原来“陕西省团校”名称，孔芳修同志恢复陕西省团校校长职务。同年9月初搬进新校址，即现在的北校区。 1981年9月开始招收一年制长训班，在应届高中毕业生中录取学生，学习期间实行行政干部26级工资，毕业后直接定级行政干部25级。开始涉及学历教育。 1983年9月开始正式招收两年制大专学生。 1984年中共陕西省委陕字（1984）19号文件规定，陕西省团校为大学专科体制，学制两年，毕业学生按大学专科学历对待。 1985年4月30日陕西省委组织部发陕组通字（1985）34号文件，规定陕西省团校为副局级单位，实行校处两级管理。 1988年2月1日陕西省人民政府发陕政函（1988）18号文，改“陕西省团校”校名为“陕西青年干部学院”，并同时给国家教委发文备案。 1988年4月经教育部专家考察组审查，省教育厅批准，学校改制为成人高等学院体制，“陕西青年干部学院”改名为“陕西青年管理干部学院”。 2004年4月学院开辟南校区，同年9月04级学生入住南校区。 2005年3月15日，陕西青年管理干部学院顺利通过陕西省高校设置评议委员会评议，转制为普通高校，“陕西青年管理干部学院”改名为“陕西青年职业学院”。 2005年7月4日，陕西省人民政府正式批准陕西青年职业学院成立。 2005年9月30日，团中央书记处第一书记周强、中共陕西省委副书记杨永茂在团省委书记卫华的陪同下，来学院视察工作。周强书记对学院的高职转制工作予以充分肯定。 2006年3月2日，国家教育部行文通知，陕西青年职业学院备案成立。 2006年5月20日，陕西青年职业学院正式挂牌成立。 2007年8月30日,经学院,陕西人民政府,省教育厅,会议商议已经向教育部备案筹建"陕西青年政治学院（筹）" 培养模式-陕西青年政治学院（筹）经过50多年青年管理人才的培养和多年普通高等职业技术教育办学实践，形成了独具特色的专业教育与青年管理素质教育相结合的人才培养模式。 为适应高等职业技术教育的发展需要，建设了一支实践经验丰富的专业技术人员和管理人员组成的“双师型”教师队伍，学院的教学质量和管理水平在深受用人单位的好评的广大学生身上得到了充分地体现。 在人才培养上，学院遵循教育规律，按照专业要求，扎实做好专业知识和专业技能教学。在专业课程设置上，遵循理论教学和实训教学并重，技能为首，知技兼融的专业建设原则。 在做好专业教育的基础上，秉承我院五十余年青年管理人才教育的办学传统和优势，以青年管理人才基本素质教育为主题，对大学生进行思想品德、管理知识、组织能力和适应社会能力教育。由此，学院在培养专业人才规格上，重视学生政治素质、职业道德、诚实守信教育；重视学生管理素质和团队意识教育；重视学生组织能力和适应社会能力的教育。 该院专业教育与青年管理素质教育相结合的人才培养模式要求培养的学生首先要政治合格，明理诚信；其次要掌握扎实的专业知识和职业技能，把事做实做好，再次是要以较强的管理素质和组织能力把事做大做强，努力把学生培养成为社会所需的复合型实用人才。 设施与师资学院现设有六个系，26个高职招生专业。拥有先进的计算机硬件、多媒体制作、广告、物流、工商、会电、电视演播、导游、餐饮、酒店管理、文秘等专业实验室22个；拥有650台微机的计算机中心和现代化的多媒体语音教室；建有校内外教学实习实训基地65个。学生活动中心、标准化运动场、形体训练中心、健身房、电子阅览室、浴室、超市、餐厅和学生公寓等基础设施齐全，能较好的满足学生学习、生活需要。学院图书馆藏书40万册，期刊杂志600余种。 学院现有241名专任教师，其中具有高级专业技术职务的教师65名，为适应高等职业教育的发展需要，学院还建设了一支由实践经验丰富的专职教师和管理人员组成的“双师型”教师队伍，学院的教学质量和管理水平深受社会好评。多年来，陕西青年职业学院毕业生一直保持较高的就业率，率达到93%以上。学院的历届毕业生以其适应社会快、工作能力强的鲜明风格，获得用人单位的普遍赞誉，一大批毕业生已经成为各级党政部门、共青团组织、企事业单位的骨干。目前已有万余名毕业学员活跃在祖国建设的各条战线上，其中不少毕业生已成为本行业和单位骨干，为陕西省经济社会发展和青年工作做出了突出的贡献，毕业生素质好而备受新闻媒体的关注。 学院以“质量立校，育人为本，厚德尚能，服务青年”为办学宗旨，培养忠诚党的事业，具有高尚职业道德、扎实的专业基础和熟练职业技能、较强管理素质和组织能力的复合型专业技术人才。学院培养的毕业生综合素质高，社会适应性强，2003-2007连续五年就业率达到96%以上。 科学研究学校坚持面向教学、面向青少年开展科学研究，努力推进“科研精品战略”。 在21世纪高等教育发展的机遇和挑战面前，陕西青年职业学院这所年轻的学院，将继续坚持“质量立校，育人为本”的办学理念，走以质量求生存、求发展的道路，努力培养政治素质高、专业基础扎实、实践能力强、具备现代管理素质、熟悉青年工作的复合型应用人才，积极申报省精品课程，团中央精品课程，努力使之成为培养共青团干部和党政干部的重要基地，成为培养社工、法律、经管和新闻专业管理人才或应用人才的重要基地，成为青少年教育研究和信息交流中心，为实现“办学特色突出、教育质量和综合效益较高的优秀院校”目标而奋斗。 现任领导院党委书记黄思光 黄思光，男，1965年1月生，中共党员，陕西青年管理干部学院党委书记，教授，博士。 1982年9月—1986年7月西北农业大学土壤农化系农化专业学习，获学士学位。 1986年7月—1988年10月留校任西北农业大学土壤农化系学生辅导员,团总支部书记，第三党支部书记。 1988年10月—1993年10月任西北农业大学学生工作部干事，秘书。 1993年10月—1998年12月任西北农业大学团委代书记、书记；其间于1997年3月转为正处级，1997年11月评为副教授。 1998年12月—1999年9月任西北农业大学校办主任。 1999年9月—2002年12月任西北农林科技大学校办主任、校长助理，2002年11月评为教授。 2002年12月——2004年2月任陕西青年管理干部学院院长，省青联常委。 2004年2月——2010年8月陕西青年职业学院党委书记，省青联常委。 2010年8月——至今任商洛市副市长。 院长安强，男，汉族，1962年4月出生，山西临猗人，中共党员，省委党校研究生在读，1984年8月参加工作，1988年4月加入中国共产党。 1984年8月——1986年2月在团省委宣传部工作； 1986年2月——1995年1月在团省委青工部工作； 1995年1月——1997年4月任团省委宣传部副部长； 1997年4月——2004年2月历任团省委办公室副主任、主任； 2004年2月—— 2012年2月任陕西青年职业学院院长。 2012年2月——至今任陕西青年职业学院党委书记、共青团陕西省委党组成员。 学院评估2009年2月13日，学院在含光校区报告厅隆重召开迎评促建工作动员大会，就迎接2010年教育部高等职业院校人才培养工作评估作全面动员和总体部署。 团省委书记卫华，团省委党组成员、院党委书记黄思光，院长安强，院党委副书记杨滨，副院长张逊德、杜兵社、赵兴刚，院长助理宁建飞出席大会，学院全体教职员工参加大会。大会由安强主持。 大会在庄严的国歌声中拉开帷幕。首先，院长安强代表学院宣布《陕西青年职业学院人才培养工作评估实施方案》，他对2008年学院各项工作做了系统全面地回顾总结，对学院2009年工作进行了部署，并重点对学院评建工作进行了详尽地安排，提出具体工作要求。 大会表彰了学院2008年度优秀集体和优秀个人，院党委副书记杨滨宣读学院《关于表彰2008年度优秀集体、优秀个人的决定》，团省委书记卫华和学院领导为获奖的财经系、管理系、教务处、党委（院长）办公室、招生就业处等优秀集体和34位优秀个人颁发了奖牌和荣誉证书。 院党委书记黄思光作了题为《凝聚力量，科学谋划，扎实工作，以评促建，为早日实现学院进入省级示范院校的目标而努力奋斗》的动员报告，他在报告中号召全院教职员工深刻认识人才培养工作评估的重要性、必要性，增强迎评工作的紧迫感、责任感。他在总结分析学院发展取得的成绩和面临困难的基础上，指出要科学分析，正确面对，把评估变成学院建设发展的最大机遇。黄书记号召全院教职员工要坚定信心，振奋精神，以扎实、高效、创新的工作，出色完成评估任务，推动学院发展上台阶、上水平。对于即将开始的评建工作，他提出四点要求：一要加强学习，学懂弄通评估体系，掌握评估标准，明确评估要求。二要加强领导，明确任务，层层负责，狠抓落实，确保各项工作任务落到实处、按时完成。三要团结协作，统筹协调，确保迎评工作的整体推进。四要顾全大局，无私奉献，确保迎评工作高质量、高水平完成。 随后，团省委书记卫华作了重要讲话。她充分肯定了学院发展所取得的成绩和本次动员大会的意义，并号召全院教职员工正确面对评估，抢抓机遇，扎实工作，积极为学院实现新的跨越式发展贡献力量。 她代表团省委党组对院党委和全体教师职工，提出两点要求：一是学院党委要切实加强领导，周密组织部署，精心实施，努力做好各项工作，要立足于扎扎实实做好基础性长效性的工作，立足于学院长远发展和水平的提升，要防止和纠正应付评估突击强化的短期行为，要通过迎接评估发现问题，找出差距，真正贯彻“以评促建，以评促改、以评促管、评建结合、重在建设”的20字方针，达到规范教学管理，提高人才培养质量的最终目的。二是全院师生员工要牢固树立主人翁意识，自觉、主动的为评估工作多投精力、多做贡献。要把思想切实统一到迎评促建上来，统一到学院的改革发展上来，形成人人关心评估，人人了解评估，人人参与评估的良好氛围。要把迎评促建工作提升到贯彻落实科学发展观，促进学院可持续发展的战略高度，增强紧迫感和责任感，以饱满的热情和旺盛的斗志积极参与迎评促建工作，要进一步坚定信心，党员干部率先垂范，全院师生争先创优，以实际行动展示学院朝气蓬勃的精神风貌，以实际行动迎接评估工作的到来。 大会最后下达了部门《以评促建工作任务书》，并举行了《评建工作目标责任书》签字仪式。学院评建工作领导小组向学院各职能部门下达了部门《以评促建工作任务书》，院长安强代表学院评建工作领导小组与各部门签订《陕西青年职业学院评建工作目标责任书》。各部门负责人均表示将依据本部门《以评促建工作任务书》的要求，创新、高效、出色地完成各项评建任务，为学院顺利通过高职人才培养工作评估，并为早日进入省级示范性高职院校做出积极贡献。 学院本科筹建2008年2月，陕西省教育厅安排长安大学、陕西师范大学、西安财经学院、西安文理学院、西北政法大学、西安音乐学院等省内7所高校及中国青年政治学院对口支援陕西青年政治学院（筹）的学科专业建设，以加快建设陕西青年政治学院（筹）的步伐。陕西青年政治学院（筹）全体师生将大力弘扬延安精神，落实科学发展观，开拓创新，与时俱进，努力把学院建设成为一所师资力量雄厚、教学科研水平较高、办学特色鲜明、享有较高声誉的综合性大学。 就业保障陕西青年职业学院非常重视毕业生就业工作，三大特点使将要“远行”的学子快乐离校，充分就业，安心工作。 ——“一把手工程”的定位与运行，形成了举院上下齐抓共管的良好氛围。学院自从开始招收普通高职学生时起，就将招收推荐安置作为“龙头”来抓，将“学生成人、成才、就业”作为学院一切工作的目标，由一把手亲自负责。专门设立了院毕业生就业指导服务中心，负责毕业生的就业推荐和安置工作，学院成立了以院长安强同志为组长，各系‘一把手’为成员的院毕业生领导小组，并设立毕业生就业指导服务中心具体负责全院毕业生就业工作；各系建立了‘一把手’为组长的系毕业生就业领导小组，形成了院系‘一把手’负总责，专兼职就业指导老师和班级辅导员、班主任为骨干，院就业中心全面策划协调，院系分工明确的毕业生就业指导推荐工作队伍。并明确提出学院的一系列教育教学和管理环节都要围绕学生就业来确定，随着市场的变化而变动。 ——“全员参与解决就业，全过程指导就业，全方位实现就业”的服务机制和运行体系为毕业生就业添薪加油，保驾护航。从学生迈入学院的第一天起就开始就业指导课，系统地开展就业指导工作，第一年：从职业意识树立、职业生涯规划入手，指导学生树立正确的人生观和职业意识；第二年：以职业技能培养、职业技能拓展为重点。培养学生的专业技能和综合素质。第三年；以职业技能强化培训为基本形式，做好就业前的知识和心理教育。 此外，在这三年的系统指导和教育外，学院还一方面根据学生不同时期的就业指导特点，请专家教授作专题性的就业指导报告，另一方面根据学生的个人具体情况，学院通过辅导员、班主任和心理咨询老师的一对一指导，从人生观的高度和就业实际引导学生树立正确的职业道德、就业观念。 ——“细致的服务，切实的措施使我院毕业生就业率连年达到93%”。在“陕西青年职业学院”学生就业指导服务中心，老师们就向学生娘家人和热心的“媒人”，他们急学生之所急， 想学生之所想，为学生就业穿针引线，过河搭桥。在具体运作中，他们通过切实做好学生就业实习服务，学生就业信息服务，学生就业政策咨询服务，毕业生就业跟踪服务四项措施，和“订单式”教育培养模式，推荐学生到优秀企业单位实习，最终通过用人单位对学院毕业生的切实感受达到留下来就业工作的目的，推荐优秀学生参加“西部计划”，加大专升本服务力度等方式和措施使学院毕业生的就业率连续四年达到93%以上。 专业建设计算机信息管理【培养目标】本专业培养适应社会主义市场经济需要的德、智、体全面发展的，具备现代经济与管理理论基础、计算机科学技术知识及应用能力，具有计算机硬件组装与维修、软件开发、系统维护、信息统计分析、网络信息维护与管理等专业技能，并能从事企事业单位信息系统的应用、管理的高素质技能型应用人才。【主干课程】数据库应用技术、电子商务、C程序设计、硬件组装与维护、企业资源规划(ERP)原理信息资源管理、Web服务器的架设与管理、网页设计、Java程序设计、管理信息系统开发、SQL Server管理系统的开发与设计、基于Web 的信息系统开发与应用、面向.NET的Web应用程序设计。 【就业方向】毕业生可在政府机关、企事业单位、服务业、证券业、图书馆、学校、机关等担任计算机工程师或信息管理师。主要从事计算机系统系统的使用、维护、和管理工作以及信息系统的开发与维护和数据管理等工作。 【专业证书】全国计算机二级 信息管理师 计算机信息管理 （办公自动化方向）【培养目标】该专业培养具有良好的职业素质和敬业精神，熟练掌握图文编辑、公文排版、电子报表、会议幻灯制作、大型数据管理、网络信息处理、计算机维护等软件并能够熟练使用传真机、扫描仪、打印机以及各种数码办公等设备的能力，能够在各级政府行政部门、事业单位、各类企业公司从事现代办公服务的高素质技能型专门人才。 【主干课程】计算机文化基础、高级办公自动化软件、中英文录入技术、数据库应用技术、计算机组装与维护、多媒体应用技术、计算机网络、网站管理与网页制作、图形图像处理、办公设备使用技术、普通话口语训练、应用文写作、电子商务、科技情报检索、管理学、文书档案管理、英语听力与口语、社交礼仪、人力资源管理等。 【就业方向】本专业毕业生可在各级行政部门、事业单位、社会团体等部门从事办公室主任助理、办事员、机要员、档案管理员、设备维护师等，也可以在各类企业公司从事经理助理、人力资源主管、销售部主管、系统维护师、高级文员等职位。 【专业证书】全国计算机二级 办公自动化工程师 广告设计与制作专业培养目标 具有扎实专业基础理论，能掌握广告设计与制作程序和基本技能，把创意与设计融会贯通的高等应用型专门人才。 主干课程 构成设计、字体与版式设计、标志与图形设计、POP设计、CI策划与设计、平面设计、广告摄影、广告学、广告策划与创意、广告文案与写作、设计素描等。 主持与播音专业培养目标 本专业培养面向广播电视系统，具有比较系统的专业理论知识和较强的实践工作能力，能够从事播音、节目主持、新闻采访、编辑、制作等工作的应用型专门人才 主干课程 播音学概论、播音语言表达、广播播音与主持、电视播音与主持、节目主持人通论、形象塑造与形体、台词与朗诵、文艺作品演播、影视表演、演讲与辩论、主持人化妆、影视配音技术、广播电视节目制作、电视摄像与编导、新闻采编、新闻评论。 文秘专业培养目标 本专业设置商务文秘、涉外文秘、法律文秘三个方向，根据学生专业特长及兴趣爱好，实行中期分流培养模式，确定具体方向。商务文秘方向培养系统地掌握商务与文秘的基本理论，掌握现代办公自动化技能，具备一定的营销策划能力的复合型专门人才。涉外文秘方向培养具有汉语和英语应用写作和口头表达能力，熟悉涉外文秘理论和实务，掌握文秘与现代办公自动化的高级应用型专门人才。法律文秘方向培养掌握法律基本理论，熟悉文秘业务，司法工作与司法文书，能熟练操作办公自动化设备的复合型专门人才 主干课程 商务文秘：秘书学、秘书实务、秘书礼仪、秘书写作、商务英语、电子商务、商务写作、商务管理、多媒体技术应用、文书档案管理等。 文秘：基础英语、外贸英语、英语应用文写作、基础写作、公关原理与实务、秘书学、秘书实务、国际贸易、涉外商务谈判、涉外法规、办公自动化等。 法律文秘：秘书学、办公自动化、司法文书写作、刑法学、民法学、经济法、公共关系、司法笔录、实用礼仪、演讲与口才等。 新闻采编与制作专业培养目标 本专业设置广播电视，平面媒体，网络新闻传播三个方向。根据学生专业特长及兴趣爱好，实行中期分流培养模式，确定具体方向。广播电视新闻方向培养具有扎实的广播电视新闻学基本理论和宽广的科学文化知识，有较强的新闻采访、写作、编辑和摄录、节目制作、播音等业务技能的应用型人才；平面媒体新闻方向培养具备系统的新闻传播理论知识与实践技能、宽广的科学文化知识、深厚的汉语言功底、熟悉中国新闻宣传政策法规，富有创新精神、德智体全面发展的新闻传播专门人才；网络新闻传播新闻方向培养具有扎实的网络新闻传播学基本理论，宽广的科学文化知识，良好的人文素养，具有网络新闻采访、编辑、网络管理、网页创意与制作等业务能力的应用型人才。 主干课程 广播电视新闻方向：广播电视概论、广播电视新闻采访、广播电视新闻写作、电视摄像、广播电视编辑、广播电视节目制作、非线性编辑、广播电视节目策划、新闻摄影、多媒体技术及应用等。 平面媒体新闻方向：新闻学概论、传播学、新闻发展史、新闻采访、新闻写作、新闻编辑、新闻评论、新闻摄影、新闻作品分析、新闻法规与职业道德、新闻事业管理、广告学、多媒体技术等。 网络新闻传播方向：新闻学概论、网络传播概论、新闻发展史、新闻采访与写作、网络新闻采编、网页设计与制作、统计技术与网络调查、网络经营管理、网站建设与维护、电子商务理论与实务、网络专题与栏目、计算机网络原理与应用、公共关系等。 装潢艺术设计专业培养目标 该专业培养社会主义建设需要的，德、智、体、美全面发展的，掌握装潢艺术的基本知识和基本技能，具有一定艺术修养，从事产品包装、装潢设计、书籍装帧、商业广告、企业形象策划、展示设计的高等应用型专门人才 主干课程 素描、色彩、设计基础、电脑美术设计、标志设计、书籍装帧设计、包装设计、广告策划、CI设计 |
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