北京劳动模范(简介 事迹)

河北省地矿局刘金生(工作经历 经典实例)

北京劳动模范

简介

刘金生，男，35岁，中共党员，大学文化，助理工程师，技师，北京首钢股份有限公司高速线材厂生产一区域乙作业区大班长。曾荣获2000年首钢先进职工，2001年首钢劳动模范，2004年首钢青年岗位能手、首钢技术能手，2005年首钢优秀党员等光荣称号，2006年北京劳动奖章。

事迹

刘金生以“质量是生命，品牌是竞争力”为理念，以“打造精品，争创一流”为目标，围绕优化产品结构、开发生产潜能和提高技术经济指标三大任务，努力拼搏、锐意进取，各项工作取得优异成绩。他带领职工克服设备老化，检修延期等困难，制定有力措施，付出超常努力，严密组织生产。通过改进生产工艺，提高质量和产量，使“双高”产品的比例、产品的综合盈利水平大幅度提高。全年累计生产“双高”产品39.04万吨，同比增长0.62万吨；全年完成产量94.57万吨，打出了同类轧机的最高生产水平。生产过程中，严格执行品种钢技术要求，对整个工艺流程中的温度控制、速度控制、尺寸调整和控制冷却加强控制和检查，确保品种钢不出现任何质量问题。对4#5#操作台提出严格的工作标准，确保各架连轧间的张力达到最小程度，确保不超工艺规程要求，使C级率不断得到提高。按“零缺陷”目标组织生产过程各环节的工作，把保证产品质量、维护产品信誉作为追求，把规范化管理、标准化操作落实到生产工艺过程的每个环节，实现生产运行的高质量。所轧产品“优质中高碳钢热轧盘条”和“制丝奖用低碳钢热轧盘条“05年荣获”冶金行业实物质量金杯奖。全年综合成材率、合格率分别完成97.49%和99.59%，创出近年来多品种规格生产的最好水平。强化设备检修维护，为生产奠定物质基础。严格检查作业区各岗位，特点是重点岗位对设备的巡查维护。最大限度降低设备故障率，努力提高作业时间。

针对2004年本作业区烧轴承多的特点，认真总结分析听取轴承班的意见，平衡好节电与设备使用与维修之间的关系，根据品种规格不同对设备的影响程度有针对性地对设备进行维护，合理分配各架压下量。2005年烧轴承故障同比下降50%。轧机作业率完成82.92%，超计划2.52%。增收节支，努力提高综合效益。加大对成材率指标造成影响的各个环节的检查力度，要求各岗位精细操作，减少烧损、轧检废、工艺件的消耗和辊耗，努力降低吨钢生产成本。制造成本比计划降低10.25元/吨。同时，在降低消耗中找准突破口，以产品产量、产品规格品种入手，分组、分区域、分时段进行全方位多角度用电分析，总结规律，推广最佳用电法。全年累计节约电费几十万元。

河北省地矿局刘金生

工作经历

1975年在河北省地矿局第三水文工程地质大队参加工作，历任钻工副班长、班长、材料员兼副机长、机长，1992年创办修井队，任修井队队长，二公司经理。2010年4月21日被返聘为回灌研究室主任。

经典实例

通过三十多年的苦心专研，创新成井工艺，实现了在第四系细粉砂、中细砂、粗中砂地层的无压回灌，回灌率达100%（该项技术已获国家专利），回灌效果永久，而且对地下水不产生任何污染。目前深层地热明化镇组、馆陶组回灌已获理论和技术上的重大突破。

2000年在衡水市完成第一眼第四系无压回灌井，每小时回灌量60m/h以上，后在河北平原地区多处施工，均取得成功，是河北地热资源开发研究所发起人之一，曾获得国家回灌、钻探多项专利及发明，在回灌及钻探技术方面曾受到国内著名专家及学者的好评，尤其受到国务院参事王秉忱先生的高度赞扬并亲临现场观摩，并且多次接受记者采访，在《地源热泵导刊》、《中国地质报》、《衡水日报》等刊物、报纸多次报道。两次被评为局级劳模和部级先进工作者，被授予系统技术能手，任职十八年，在系统内连续人均产值排名第一、利润第一、职工收入第一。

2010年10月在辽宁营口沿海产业基地完成2馆1中心水源热泵回灌井施工。在进行的回灌试验井测试中，均实现了井水的全部回灌，取得了回灌试验工作的圆满成功，成功完成在沿海地区100%无压回灌，开创了沿海地区井水100%回灌的神话。并引起国家的关注，在中央2台《第一时间》进行了报道。并多次接受记者采访，在《河北工人报》、《经济日报》、长城网多次刊登。

本人曾参与多个大型水源地工程建设项目，近几年在国内多处施工分层标、基岩标工程，并结合日本技术发明了灵敏度较高的分层标标底，并发明了一标多用技术，大大节省了成本，特别是发明了在第四系深层松散地层的取心工具，无论是粘土还是砂层，岩心采取率均能达到90%以上，并发明了深水井快速补管法（当天能用），发明了Ⅰ—Ⅳ含水组一孔多测施工技术，曾多次被邀请参与热水井钻进过程中重大事故的处理，并发明了多种特殊打捞工具。