复旦大学管理学院蓝墨水精英教育计划的简称,这是复旦大学管理学院为了通过公益性的教育服务活动来引导职业经理人直面危机，在学习中积累蓄势、增强信心、提高能力。全球性的危机并未使我们退却，更大的潜力和更多的契机正等着我们去发掘。

体验：人文底蕴 前沿理念 “蓝墨水精英教育计划”的内容大致包括校园体验、论坛讲座、课堂感受、职业咨询等多个方面。参与活动的职业人士可以在浓阴覆盖的校园小径上回味学生生活，将自己浸润于复旦百年人文的独特氛围之中。这是不同于职场拼搏的另一种心态与节奏，可以让人安静下来慢慢体会和思考，从忘却已久的校园氛围中找到新的灵感、获得新的启迪。

当然，该计划更重要的组成部分是一系列为白领精英们度身打造的论坛讲座：“人文讲座”拓宽视野，“前沿论坛”传授最新管理理念，知名企业家亲身讲述实战经验，为迷茫中的职场人士点亮希望。除此之外，参与者也有机会进入课堂，与复旦学子们一起聆听教授传授真知、交流和分享心得体会，在观点和想法的碰撞中擦出更亮的智慧火花。

此外，“蓝墨水精英教育计划”还将有序推出各种职场咨询和服务活动。例如，学院将利用其校友资源和企业关系资源，邀请杰出校友和企业名家跟大家分享成功的创业和管理经验，请资深人力资源管理人士提供职业生涯规划建议等。

机遇：摒弃浮躁 蓄势以待

从2008年下半年开始，全球性经济衰退日益成为大家关注的焦点。就目前来看，经济复苏的迹象尚不明显，而与之相伴随的，是国内经济受到的冲击日益加剧。经济低潮、市场缩水，自我学习与充电的需求呼之欲出。

“从国外经验来看，在经济上升时期，面对大量的商业机遇，很多人会选择投身职场，从而推迟了自身的学习、深造计划。相反，在经济低迷的时候，大家往往会想起重返校园，通过学习增加知识储备。一旦经济回暖，这部分有准备之士必将会获得更大、更快的进步和发展。”复旦大学管理学院院长陆雄文教授如是说。

在平时，工作机会和教育投资之间的冲突，对很多人来说往往是一种鱼和熊掌不可兼得的尴尬。如今，在经济寒冬中选择积极充电成为很多职场人士的理性选择。对他们而言，经济的调整阶段，正是学习的黄金时期。

另外，处于危机之下的各大企业纷纷减薪裁员，在职人员的工作压力加大。在此时期重返学校进行“充电”无形中也降低了机会成本。可以说，经济曲线走低之时，正是知识曲线昂首高扬的良机。摒弃浮躁，抓住机会积极准备，充实自身积蓄能量，其关键途径之一便是专业知识的学习，以及职业技能的提升。

收获：崭新定位 长远发展

无可避免地，部分职业经理人可能对危机时期的学习仍然心存疑虑，他们或者是不愿意中断已有的职业发展，或者是对于接受教育的途径与前景缺乏自信。作为一个在特殊经济环境下推出的公益性教育服务活动，复旦大学管理学院的“蓝墨水精英教育计划”旨在针对一部分职场人士对未来经济状况和自我提升的困惑，通过免费学术讲座与职场咨询相结合的形式，为职业经理人拨开迷雾，提供职业发展的新思路和新启发。

基于这样的目标，参与该项活动的职场人士不仅可以在百年名校的文化氛围中、在开放的国际化学习环境中获得视野的极大开拓，更可以通过与名师同辈的交流实现知识的更新，以及对自我的重新定位和能力提升。这正是一次危机时期的韬光养晦，放稳心态、蓄积力量，以期在冬雪融化、春回大地之时，迎来事业的又一次发展高峰。