| 词条 | 华中科技大学研究生科学技术协会 |
| 释义 | 华中科技大学研究生科学技术协会成立于2001年，由原华中理工大学研究生科学技术协会重组而成。华中科技大学研究生科学与技术协会（以下简称“研科协”）是全校研究生的学术性学生社团组织，在行政上接受校党委研究生工作部和研究生院管理处的领导，在业务上接受校科协的指导。本着“自我管理、自我教育、自我服务”的工作理念，致力于推进研究生学术文化与氛围的建设。华中科技大学研究生科学技术协会代表华中科技大学研究生们的学术权益，表达研究生们的意愿，具备立法、监督、提案、调查、召集等若干权力。 华中科技大学研究生科学技术协会简介宗旨华中科技大学研究生科学技术协会的宗旨是团结和组织广大研究生、博士生以及少数高年级本科生，大力开展一系列有利于科技产生、科技交流、科技应用的活动，努力在全校范围内营造具有科技人文气息的环境，使同学们的综合素质得以更全面的提高，使我校的人才和科技优势得以更充分的发挥，提高华中大学子的科学精神，实践精神和创新精神。 概括为一句话就是：活跃校园学术氛围，引领校园道德风尚。 品牌华中科技大学研究生科学技术协会是活跃于全国研究生间的学术性活动组织，在全国学术界和研究生中享有很高的声誉。华中科技大学研究生科学技术协会本着交流，学习，服务，引导科学技术研究的目标，努力将自身塑造 成为学术性 、服务性、创新力和国际化的全国研究生中的品牌组织。 文化特色我们用现代企业的方式来管理团队，以品牌经营的方式去打造活动； 爱创新、有激情、会沟通、善合作，是每一个科协人的品质； 研究各个学科领域，倾听每位师生心声，是我们义不容辞的责任； 科学严谨的做事态度，追求创新的不凡活力，是我们持续发展的基石； 协力同心、携手前行，让我们走的更远…… 主要任务及发展规划（一）倡导立足前沿、开拓创新和求真务实的科学精神，引导广大学生学科学爱科学，创造高水品、高品味、高质量的学习与研究氛围； （二）大力开展学术交流活动，提高广大学生的科研水平和能力，促进各学科间学术?想、研究手段和科研成果的交流融合； （三）让广大研究生走上前台，发挥他们的积极性、主动性和创新性，推进学科交叉，提高研究生的综合能力，培养高水品精英人才； （四）大力开展科技普及教育，提高全校研究生的综合科学素质，开展科教咨询、技术服务和科技发展等活动，组织广大研究生参加社会实践，使研究生更多地了解社会； （五）充分发挥我校知识密集型人才集中各学科门类齐全的优势，加强我校与其它高校科研单位，文化事业单位，高科技企业的交流与联系，积极宣传我校的科研成果； （六）承担校领导、校研究生院、校科协委托的各项任务； （七）加强自身组织管理，推进校园社团建设。 部门简介“科学研究方法论坛”品牌口号：畅谈研究方法，孕育科学创新 科学研究方法论坛下设三个部门：科学研究方法论坛一部定位于“科研软件”；科学研究方法论坛二部定位于“企业科研”；科学研究方法论坛三部定位于“实用科研”。 （1）科学研究方法论坛一部 主要为在校研究生提供实用的科学方法指导与实用软件的介绍，以研究方法和实用软件为主题举办一系列的讲座，使同学们能够更高效地展开自己的科学研究工作。 2009年先后举办了“MATLAB基本功能介绍及其应用”、“SPSS基本功能介绍及其用”、“遗传算法及其应用”、“人工神经网络”等系列关于研究方法与实用软件的讲座活动，为大家介绍了一些在科学研究中经常使用到的软件和一些常见的研究方法，受到了广大同学的极大欢迎。 （2）科学研究方法论坛二部 通过组织主题报告、名人访谈等活动，让在校大学生零距离接触国内外知名企业，了解行业发展前沿，感受名企科研氛围，分享名人成功经历，为高校和名企建立良好的沟通桥梁。 在我们的系列活动“走近名企看科研”中，我们先后邀请到了NEC高级工程师、ARM中国区总裁、美国国家仪器NI公司副总裁、中国电信高级专家等名企名人做客我校。活动反响热烈，影响力日益提升。 （3）科学研究方法论坛三部 以“畅谈研究方法、孕育创新思想”为宗旨，有效收集科研资源，围绕实用科研的主题展开活动，力求为广大的研究生同学带来精彩而又实用的讲座，为大家在科研过程中答疑解惑、指点迷津。 我们与校图书馆建立了长期的合作机制，开展了一系列关于图书馆资源利用的讲座，如“图书馆电子资源检索方法与技巧”、“外文数据库检索方法与技巧”等，活动现场爆满。“科技十佳”，“学术十杰”、青年“海龟”学者等做客我们的活动，分享他们的科研心得和经验，听众收获颇多。 “弘德讲坛”品牌口号：求修生之道，索处事之德 邀请各界道德模范讲述践行道德的感人经历，通过多角度、多层次全方位再现社会上道德声望卓著的人物及其典型事迹，帮助我校学子提升自己的道德修养和思想境界。“弘德讲坛”自创建以来，先后邀请到多位“感到中国十大人物”及其候选人做客我校，其中包括“感动中国十大人物” 王选、李丽、洪战辉等。活动在全校引起了强烈反响，获得了师生一致好评。品牌活动频率：每学期2期左右。 定 位：践行道德的感人经历，传播高尚的道德理念，引导和帮助提高学生的道德修养和思想境界 嘉宾对象：“感动中国十大人物”、“全国道德模范”、“中国骄傲”…… 精彩回顾：2002年感动中国人物王选、2005年感动中国人物洪战辉，2006年感动中国候选人洪波、姚莉，孔祥瑞，2007年感动中国人物李丽，2009年全国道德模范陈光标等。 “优博论坛”品牌口号：传播优博思想，弘扬创新精神 邀请“全国百篇优秀博士学位论文”获得者，针对论文选题、创新点、写作、科研感悟与心得，以及专业研究领域相关知识等，以访谈、讲座、报告或者中小型交流会等形式与广大师生进行面对面的交流，旨在提高研究生的科研创新能力和论文写作水平，辅助精英人才培养。活动已成功邀请到了2002年“全国百篇优秀博士学位论文”获得者潘春旭先生，2001年“全国百篇优秀博士学位论文”得主，“2000年湖北省杰青”冯丹教授等。品牌活动频率：每学期3期左右。 定 位：拓宽研究思路，切实提高硕士、博士研究生论文写作水平 嘉宾对象：“全国百篇优秀博士学位论文”获得者及其导师等 精彩回顾：武汉大学物理学院副院长潘春旭教授、973项目首席科学家/长江学 者特聘教授冯丹等。 “下午茶”品牌口号：设茗聚百贤，品味创新思 旨在为本校学生提供一个氛围轻松的互动沟通交流平台，传播知识、沟通经验、激发思维，互动思考。活动主题主要包括学术经验交流、校园时事热点、国内外经济、文化或时事热点等。品牌活动频率：每学期3期左右。 定 位：以茶话沙龙的形式打造一个自由交流的高端品牌 嘉宾对象：学术牛人、求职牛人、指导牛人等 精彩回顾：华科大第一篇science论文发表者分享会、优秀学子访谈录之“优秀养成手册”、优秀学子访谈录之“研究生规划篇”、创造商之“团队点亮梦想，创意照亮未来”等。 “综合部”综合部是协会的“CCTV”。我们的技术型团队由美工人员、网站建设人员、主持人和摄影记者组成。工作中，我们通过各种手段宣传协会的大小活动、协助各个活动部门的宣传工作以及举办协会主题晚会等，使得协会的各项传媒工作系统化、合理化、专业化。 “人力资源部”人力资源部负责整个协会人力资源的管理和调度，通过各种常规事务和内部活动将协会成员团结起来，建立和谐融洽的协会气氛。 这是一个以沟通和细致见长的团队。主要负责学期注册、招新、新成员培训、素质拓展、每月的内部交流活动（如新老成员足球赛、篮球赛、羽毛球赛等）、年终绩效考核，以及全校协会中独一不二的求职经验交流会等等。 |
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