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词条 中国健康产业发展研究会
释义

研究会简介

中国健康产业发展研究会(以下简称本研究会),英文名称是China Health Industry Research Association 缩写为(CHIRA)。本研究会是1998年经国家卫生部批准成立的全国健康行业企事业单位的联合组织,是非盈利的社会团体。中国健康产业发展研究会将坚持“服务政府、服务企业、服务消费者”的宗旨,致力于健康产业的发展和科技的进步,在法律法规、产品开发、市场运营、行业自律及标准化建设等各个方面为中国的健康产业提供全方位的服务,研究会本着“以人为本,诚信至上”的原则,树立服务意识、发展意识、协作意识和品牌意识,通过长期的不懈努力,把研究会办成知名社会团体。目前,本研究会有团体会员979家,设4个专业分会和7个专业委员会。

研究会章程

第一章 总则

第一条 本会名称:中国健康产业发展研究会。英文译名:China Health Industry Research

Association (缩写:CHIRA);

第二条 中国健康产业发展研究会是全国从事健康产业的生产经营、科研开发单位及健康相关领域的团体自愿组成的群众性行业团体,是非营利性社会组织。在卫生部和民政部的领导下开展工作和活动;

第三条 本研究会的宗旨是以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导,遵守宪法、法律、法规和国家政策,遵守社会道德风尚的基础上,大力推动健康产业的发展;加强与国外健康产业的交流与合作;提高健康相关产品的质量,支持新技术的开发与推广;围绕维护公众健康权益,推动中国及全人类健康事业的进步与发展。在社会主义市场经济条件下,结合行业情况,积极地宣传、有关方针政策;积极推进中国健康产业的振兴和名牌战略的实施,为我国乃至世界健康产业的发展做出贡献,为建立健康的行为和生活方式,增强健康素质,促进社会主义物质文明和精神文明建设而努力;

第四条 本团体接受卫生部和民政部的业务指导和监督管理;

第二章 业务范围

第五条 本协会的业务范围

(一)开展产业、区域经济发展调查研究,提出有关健康产业政策和法律法规方面的意见和建议;

(二)协调和规范行业内企业的市场行为,提高行业整体素质,促进企业平等竞争,保护企业共同利益;

(三)组织人才、技术、职业、管理、财务、政策及法规培训,指导、协助会员单位改善经营状况,提高管理水平;

(四)加强业界信息技术与网络建设。促进信息与技术交流,组织撰写、编辑、出版、发行专业性期刊;

(五)向社会各界宣传健康产业的发展情况,推广宣传业界的知名企业和品牌;

(六)组织举办国内外展(博)览会,开发细分市场,促进产业市场建设;

(七)发展与国内外相关产业组织的关系,开展经济技术交流与合作,积极组织会员单位参与国际产业相关组织和有关活动,并协助会员单位改善经营管理;提高和加强国内外市场的竞争力;

(八)制定并监督执行行规行约,规范行业行为,协调行业争议,维护公平竞争;

(九)当好会员单位与政府之间的桥梁和纽带,及时向会员单位传达本产业最新国家政策及法律法规,及时收集并反馈会员单位对政府的意见、建议和请求;

(十)为会员单位提供技术咨询服务,需要有偿服务的项目可给予适当优惠;

(十一)协调本研究会与其他相关社会团体的关系,协调会员单位及其他相关组织的关系,互通信息,互相交流,有利于推进新产品、新技术的发展,共同促进中国健康产业的发展;

(十二)对本产业执行标准的废、改、立提出合理的建议;

(十三)积极开展其他有益于健康事业的公益活动;

(十四)积极响应政府号召参与有利于健康事业的公共活动;

(十五)承办上级及有关部门委托项目;

第三章

第六条 本研究会实行单位会员制,不接受个人会员。

第七条 申请加入本研究会的单位会员,应当具备下列条件:

(一)拥护本研究会章程;

(二)自愿申请加入本研究会;

(三)在业界内具有一定的影响;

(四)自愿从事或参与本研究会业务范围内的一项或几项活动;

(五)凡从事健康产业相关产品生产、科研、检测、经营的企事业单位、相关社会团体,承认本协会章程均可申请加入成为单位会员。单位会员的法人代表为参加本研究会的正式代表;

第八条 会员入会程序

(一)提交入会申请书;

(二)经秘书处讨论通过报理事长批准;

(三)由秘书处颁发《会员证》;

第九条 会员享有以下权利

(一)有本研究会的选举权、被选举权和表决权;

(二)对本研究会工作的建议权、批评权和监督权;

(三)对本研究会给予的纪律处分有听证、陈述和申诉的权利;

(四)参加本研究会举办的活动并优先获得本研究会服务的权利;

(五)会员的科研成果论文专著等方面资料可在本研究会的网站及相关出版物上优先发表;

(六)会员入会实行注册制。会员申请加入本研究会时,应当按照本研究会的要求进行登记注册;

(七)入会自愿,退会自由;

第十条 会员履行下列义务:

(一)遵守本研究会的章程和行业规范;

(二)执行本研究会的决议;

(三)维护本研究会合法权益;

(四)积极参加本研究会组织的活动,完成本研究会交办的工作;

(五)向本研究会反映情况,按规定提供有关资料;

(六)按规定交纳会费和咨询管理服务费;

(七)服从本研究会的监督与管理,接受本研究会的检查与协调;

(八)执行会员代表大会决议规定的其它义务;

第十一条 会员单位设会员代表一名,代表其在本研究会履行职责。会员代表应当是会员单位法定代表人或主要负责人;

第十二条 会员单位更换会员代表,须向本研究会提交书面报告,经秘书处讨论通过报理事长批准,继任会员代表可以继任该会员单位在本研究会的职务;

第十三条 会员退会应以书面形式通知本研究会,并交回会员证。如果一年不交会费或不参加本研究会活动,视为自动退会;

第十四条 会员单位因下列原因之一,应办理退会:

(一)自行停业或转产

(二)破产

(三)被依法撤消

(四)单位会员发生合并、分立、终止等情形的,其会员资格相应变更或终止;

(五)严重违反协会章程、行规行约,经劝告拒不改正,经秘书处讨论提交常务理事会表决通过,予以除名;

第四章 组织机构

第十五条 本研究会的最高权力机构是会员代表大会,会员代表大会的职权是:

(一)制定和修改章程;

(二)选举和罢免理事会成员;

(三)审议理事会工作报告、财务报告;

(四)决定终止事宜;

(五)决定其他重大事宜;

第十六条 会员代表大会须有全国各省、自治区、直辖市、计划单列市的会员代表出席方能召开,其决议经与会代表半数以上通过方能生效;

第十七条 会员代表大会每届任期3年,因特殊情况需提前或延期换届的,须由理事会表决通过,但延期换届最长不超过一年;

第十八条 理事会是会员代表大会的执行机构,在闭会期间领导本研究会开展日常工作,对会员代表大会负责。理事会经民主协商选举产生。因工作变动等原因,需要更换增补理事的,由推荐单位提出,常务理事会讨论批准;

第五章 理事会

第十九条 理事会是会员代表大会的执行机构,在会员代表大会闭会期间领导本研究会开展工作,对会员代表大会负责;理事会的职权是:

(一)执行会员代表大会的决议;

(二)选举和罢免理事长、副理事长、秘书长、常务理事;

(三)筹备召开会员大会代表大会;

(四)向会员代表大会报告工作和财务状况;

(五)决定会员的吸收或除名;

(六)决定设立分支机构、代表机构和实体机构及各机构主要负责人的聘任;

(七)审议批准内部管理规范;

(八)进行表彰和奖励活动;

(九)产业内的重要决策;

(十)对会员违反本研究会规定和损害本研究会声誉的行为进行监督管理;

(十一)决定其他重大事项;

第二十条 理事会须有2/3以上理事出席方能召开,其决议须经到会理事2/3以上表决通过方能生效;

第二十一条 理事会原则上每年召开一次会议,情况特殊时,采用通讯形式召开;

第二十二条 理事会设立秘书处机关,下设若干专职部门,在理事会领导下,为理事、会员提供服务,并组织开展各项业务工作,必要时根据企业和社会需求,及时开发新的业务活动;

第二十三条 本研究会设立常务理事会。常务理事会由理事会选举产生,在理事会闭会期间行使第十九条的职权,对理事会负责。常务理事人数不超过理事人数的1/3;

第二十四条 常务理事会须有2/3以上常务理事出席方能召开,其决议须经到会常务理事2/3以上表决通过方能生效;

第二十五条 常务理事会原则上半年召开一次会议;情况特殊紧急时可采用通讯形式召开;

第二十六条 常务理事会选举理事长一名、副理事长若干名;决定副秘书长和本研究会各部门主要负责人;

第二十七条 本研究会理事长、副理事长、秘书长必须具备下列条件:

(一)坚持党的路线、方针、政策,政治素质好;

(二)在本行业领域内有较大影响;

(三)身体健康、能坚持正常工作;

(四)未受过剥夺政治权利的刑事处罚;

(五)具备完全民事行为能力;

第二十八条 为使本研究会能充分代表业界的意志,充分体现为产业服务的原则,常务理事、副理事长中的企业代表应占总数的70%以上;

第二十九条 本协会理事长行使下列职权:

(一)召集和主持会员代表大会、理事会、常务理事会;

(二)检查会员代表大会、理事会、常务理事会决议的落实情况;

(三)提名秘书长;

第三十条 本研究会理事长或理事长指定人为本研究会法定代表人;

第三十一条 本研究会设秘书处,由专职秘书长一名、副秘书长若干名及各部门工作人员组成。 秘书处为本研究会日常工作的执行机构,实行秘书长负责制;

第三十二条 本研究会秘书长行使下列职责:

(一)主持秘书处开展日常工作,组织完成本研究会的年度工作计划;

(二)组织落实会员代表大会、理事会、常务理事会决议;

(三)代表本研究会签署有关的重要文件;

(四)组织拟定并实施内部管理制度;协调各部门、分支机构、代表机构、实体机构开展工作;

(五)提名副秘书长以及各部门、分支机构主要负责人,交常务理事会决定;

(六)决定办事机构、代表机构、经济机构负责人、专职工作人员的聘用;

(七)处理其它日常事务;

第三十三条 本研究会理事长、副理事长、秘书长最高任职年龄不超过65周岁。如超过最高任职年龄的,须报上级主管单位审查批准后,方可任职;

第三十四条 本研究会理事长、副理事长、秘书长任期3年。理事长、副理事长、秘书长任期不超过两届,因特殊情况需延长任期的,须经会员代表大会2/3以上会员代表表决通过,报上级主管单位审查批准后,方可任职;

第三十五条 本研究会的分支机构、代表机构是本研究会的组成部分,不具有法人资格,其法律责任由本研究会承担;

本研究会的分支机构应在本研究会的授权范围内发展会员、收取会费、其发展的会员属于本研究会的会员,其收取的会费属于本研究会所有。本研究会分支机构、代表机构的名称前应当冠以本研究会名称;开展活动,应当使用全称。

根据本研究会发展情况,设立若干分支机构,称作分会。分会设主任委员、副主任委员、常务委员、委员,可设秘书1-2名。主任委员可民主选举产生,特殊情况下,也可由本研究会常务理事会任命。目前成立分会有:

(一) 社区分会;

(二) 学校分会;

(三) 企业分会;

(四) 医院分会;

第六章 资产管理

第三十六条 本研究会经费来源:

(一)会费;

(二)社会捐赠;

(三)政府资助;

(四)在核准的业务范围内开展活动或服务的收入;

(五)利息;

(六)其他合法收入;

第三十七条 本研究会按照本会上级主管部门有关规定收取会员会费;

第三十八条 本研究会经费必须用于本章程规定的业务范围和事业发展;

第三十九条 本研究会建立严格的财务管理制度,保证会计资料合法、真实、准确、完整;

第四十条 本研究会配备有专业资格的会计人员,会计不得兼任出纳。会计人员依法进行会计核算,实行会计监督。会计人员调离岗位时,必须与继任人员办清交接手续;

第四十一条 本研究会的资产管理接受会员代表大会、理事会的监督;

第四十二条 本研究会的资产,任何单位、个人不得侵占、私分与挪用;

第四十三条 本研究会秘书处定期向理事会和会员代表大会报告经费收支情况;

第七章 章程的修改程序

第四十四条 对本研究会章程的修改,须经理事会表决通过后报会员代表大会审议;

第八章 终止程序及终止后的财务处理

第四十五条 本研究会完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注销的,由理事会或常务理事会提出终止决议;

第四十六条 本研究会终止决议须经会员大会(或会员代表大会)表决通过,并报业务主管单位审查同意;

第四十七条 本研究会终止前,须在业务主管部门及有关机关指导下成立清算组织,清理债权债务,处理善后事宜;清算期间,不开展清算以外的活动;

第四十八条 本研究会经社团登记管理机关办理注销登记手续后即为终止;

第四十九条 本研究会解散或注销时剩余财产,归属本研究会主管单位所有并由其确定财产去向;

第九章 附则

第五十条 本章程的解释权属本研究会的理事会。

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