| 词条 | 张利亚 |
| 释义 | 人物概述Mary(张利亚)是中国第一位融合中西方领袖培养系统科学知识， 从澳洲学成归来的优秀领袖训练导师。 Mary（张利亚）是沟通学创始人，领袖学研究中心主任，香港合一国际教育集团讲师，国际职业培训师PTT，中西文化研究与力行者。 运用领袖学，尤其是领袖沟通学的一系列知识与技巧，她帮助众多企业实现了业绩的快速倍增。比如，她曾经帮助南昌百瑞实现6个月的业绩倍增。 Mary（张利亚）老师《领袖沟通学》课程更是让很多企业家为之惊叹其见效速度之快，国内罕见。 Mary老师：教育风格刚柔结合，理论与实践相融合；她所带给企业家的课程独具风格，实用有效，不仅因为Mary老师的教育经验已达十年，还因为Mary老师有一颗不断进取的心，她耗资百万出国刻苦深造，经过率领专家团精心研发，终于为中国人带来了振奋人心的适合中国人的一套系统：领袖学系列课程：领袖沟通学、领袖组织学、领袖万能定律等。 何谓领袖学领袖学课程架构 领袖学是领导力的最新研究成果，吸收国内外超过60年研究成果的系统科学。 它共有5大模块， 基础模块，即万能定律——为一切事物变化之根基； 沟通模块——财富源于交换与沟通； 组织模块——组织确立了事业的生命框架； 战略模块——战略像水一样无处不在，贯通万物； 领袖学课程内容介绍 是什么造就了成功的领导者？为什么有些领导者会受到尊重，有些却遭到唾弃？为什么有些主管能让公司财务兴盛，员工收入丰盛，有些却辛苦挣扎，或彻底失败？是命吗？是运气吗?是成功者有些特别的天分吗？ 不是的。成功领袖的真正因素不在于此，而是在于了解并运用领袖与管理的基本法则。然而直到今天，人们不知道有全然可行的行政管理技术-----没有扭曲、没有谎言的技术。 我们认知到人不懂得如何利落有效地组织与领导团体、小公司或甚至大企业。所以，我们所做的研究中，有相当大的部分投注在发掘成功行政管理的基本原理-----这项任务，我们已经彻底达成。 世界上每天都有数百万人，成功地在使用这些确实有效的生活原理。那是由汪洋般不可计数的资料中，精桃细选出来的关键水滴。我们将这些原理编排成课程，供你作为解决工作问题、改善生活的利器。 在此，为社会献上权威的领袖学世界大会，分别为领袖学世界大会ABC三部份共9天，每部分三天。 什么是领袖 从根本上说，领袖是指下达和执行命令的能力 职能的协调需要命令 组织里的每个人都有一个目的，因此在缺乏计划、命令或指令时容易陷入冲突和分歧当中 没有领袖就等于一个不快乐的群体 领袖与严厉无关，只与肯定有关 一个领袖必须有能力管理一个群体并使它繁荣壮大。 被喜欢与领导力无关 糟糕的领袖 不下达命令或下达无力的命令 命令没有获得服从或没有确保所有的命令得到服从 优秀的领袖 着手受欢迎的项目 下达积极的命令 并获得全面的服从 不幸的是，智力和受欢迎的程度与优秀的领导力无关 政策的准则 要有拓展，就需要有好的政策 政策应该遵循的准则是— –符合组织目标成功的想法、对行动及其流程进行构思、确认、测试并最后编写成政策， –让大家知道并理解该政策 –让政策被服从 繁荣&扩张 要让政策被遵循，就必须要有纪律，纪律要有人执行。 最重要的是，对人的选择，选择人的方法比依据草率的传闻或社交形象更为重要。 领袖决策必须依据充足的原始数据资料支持下， 如果原始数据资料很好，我们可以认为此人要么是推动组织目标实现的天才，要么就是一个能够理解、应用并遵守政策的奇才； 这造就了两种基本的领袖类型之一： 一种是想出天才般的创意想法，并制定政策从而推动了组织的繁荣和扩张的人， 另一种是执行了为组织带来繁荣和扩张的政策，扫除一切阻碍使组织繁荣和扩张的人。 领袖决策的准则 原始数据是指汇总过去，但是没有被改动过的数据资料 这是统计数据，在什么时间有多少、如何少、如何多以及如何小的精确数据 这些数据是一位好的领袖在选择和提拔员工时敢于使用的唯一数据； 一个人的状态、测试结果、考试分数，这些数据在一个好的领袖选择和提拔员工时是毫无用处的； 如果原始数据包含了想法和观点，那么在其基础上作出的领袖决策也是错误的； 一个人看起来、感觉起来或者闻起来怎么样，他的妻子和家人如何，他的教育程度如何，这些在选择和提拔员工的时候都不能成为原始数据的有效资料； 涵括每一个个人、组织的部分和全部的原始数据、统计资料都需要被制成表格进行评估。 何谓领袖沟通学Mary老师所开创的“领袖沟通学”，融合了国外研究超过60年的成果，可以帮助任何企业家打开全新的商业人脉机会，在更高的舞台上面成长与创造财富。 沟通是生命的核心。沟通的程度，就是成功的程度。沟通的质量，就是生命的质量。 沟通能力越强的人，其生命质量越高。因此，我们可以通过一个人的沟通能力来判断出他的生命的能量与品质。 领袖沟通学由3个部分构成： 第一，沟通力=影响力 教你如何打造超级领袖魅力，让最优秀的人才主动被吸引过来，让团队成员积极努力为事业打拼。让商业谈判无往不利。 第二，沟通力=整合力 成就事业最快的方法，就是整合。借助整合的力量，可以快速打开市场，快速行销产品，快速建立品牌，快速成就事业。 所以，整合是事业的核动力。任何企业家都要学习整合的力量。 第三，沟通力=演说力 演说是招聘人才、赢得谈判、批量销售最有效的方法。任何伟大的企业家，都是伟大的演说家。所以，沟通学里最关键的技能之一，就是演说力。每一个企业家都要学习演说技能，才能实现事业的加速发展。 关于领袖组织学课程 Mary老师开创了“领袖组织学”的独特领域，帮助企业家快速建设强大的组织系统。 组织学主要是对管理过程中人的因素的研究，包括个体、群体和组织三个领域。 在个体行为领域，行为组织学主要研究个体的知觉、学习、激励、人格、员工选聘、绩效与态度测量、工作压力、个体决策、工作满意度等方面内容，其中核心领域是对激励问题的研究。 在群体行为领域，组织学主要关注正式群体和非正式群体、群体的组织功能、群体动力学、沟通与交流、群体决策过程等方面的内容。 在组织行为领域，组织学主要研究组织文化与环境、组织领导、冲突、组织行为的有效性、授权、组织结构设计、工作团队设计、组织变革与发展动力和组织文化建设等方面的内容。 在群体行为领域，组织学主要关注正式群体和非正式群体、群体的组织功能、群体动力学、沟通与交流、群体决策过程等方面的内容。 在组织行为领域，组织学主要研究组织文化与环境、组织领导、冲突、组织行为的有效性、授权、组织结构设计、工作团队设计、组织变革与发展动力和组织文化建设等方面的内容。 关于领袖万能定律课程 Mary老师所主讲的“领袖万能定律”破译了一切企业成功或失败的根本法则，凡是遵循这个法则的，就将不断发展壮大。凡是违背这个法则的，就将萎缩下滑。 所以，万能定律就是揭示一切企业发展奥妙的根本规律。 万事万物都是按照“无、乱、小、有、大、空”这6个阶段发展变化的，要么逐级下降，要么逐级上升，无一例外。 处于某个阶段的事物，必须采取该阶段的做法，才能让事物发展壮大。如果采取了错误的应对方法，那么就会导致事物的萎缩下降。 这就是万能定律。根据它的要点，任何事物的发展变化，都是遵循这6个阶段规律的。 做企业、锻炼身体、婚姻、交朋友、学技术、商业谈判、安排旅行、学打牌……万事万物的生长与毁灭也都是根据这样的规律进行的。 所以，如果你掌握了万能定律，也就悟透了万事万物发展变化的根本智慧。 |
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