限制理论探讨如何确定妨碍企业达到或超越既定目标的限制因素并对限制因素寻求解决之道的企业管理理论。限制理论中的限制因素，是指限制并阻止企业获得更高效绩的因素，主要包括下列五类：(1)资源限制因素：指企业生产上的产能不足，以致产品的供应量不能满足市场需求量。(2)市场限制因素：指市场的需求量不足，以致企业产能未能充分运用于产品的生产。(3)企业政策限制因素：指企业实施若干规定，制约企业员工的作为，例如不准员工加班或不准增加员工的聘用或限制采购等。(4)原料限制因素：指外界供应原料的数量不足以满足企业生产的需要。(5)后勤限制因素：指企业限定采用特定的营业方法或特定的程序，使其营业受到了制约。