| 词条 | 人力资源管理评论 |
| 释义 | 图书信息出版社: 经济管理出版社; 第1版 (2010年11月1日) 平装: 95页 正文语种: 简体中文 开本: 16 ISBN: 9787509611517, 7509611512 条形码: 9787509611517 尺寸: 28 x 20.8 x 1 cm 重量: 281 g 内容简介经过一年多的筹备，《人力资源管理评论(2010年11月)(第1卷)(第1期)》正式创刊了！在中国经济向市场经济转型的过程中，人力资源管理的变革是组织面临的重要问题。立足于我国经济发展实际和社会、文化背景，将西方人力资源管理实践和理论研究成果引入到中国，并将西方人力资源管理理论与中国实践结合起来开展本土化的研究，是摆在我国人力资源管理学者面前的一项重要任务，也是社会发展赋予我们的责任。 目录我国人力资源管理与组织行为学基础研究10年回顾 绿色经济下企业人力资源管理 高效的团队是怎样炼成的?一一对团队动态过程的探索 我国私营企业的工会效应研究 组织人力和社会资本与探索性和拓展性绩效：知识共享中介效应研究 企业应对危机事件的抗逆力模型的探索研究 家长式领导风格对员工沉默的影响分析 社会资本、知识分享与团队绩效关系的实证研究 |
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