词条 | 平凡人靠努力,聪明人靠口才 |
释义 | 图书信息书 名: 平凡人靠努力,聪明人靠口才 作 者:宇琦 出版社: 中国华侨出版社 出版时间: 2010年7月1日 ISBN: 9787511304100 开本: 16开 定价: 36.00元 内容简介《平凡人靠努力,聪明人靠口才》内容简介:综观古今,善言者长于辩,善思者敏于慧。有思而不能言与有言而不能思的人一样,都是失败者。有了好口才,人们便再也没有什么不好说、不能说、不敢说、不会说的诸类禁区。在生活中,人人羡慕好口才,人人更需要有好口才。因为有了好口才,我们可以交友如云,化险为夷,赢遍天下。 图书目录第1章 学会说开场话,如何留下美好的第一印象 良好的开头,往往会给他人留下美好的第一印象。当我们面对陌生人时,应该开口的时候就开口,应该搭讪的时候就搭讪。每个人都渴望别人的尊重,当你能够一开口就叫出别人的名字,便会赢得他人的友谊。 面对陌生人,该开口时就开口 三言两语,给人最好的第一印象 一见如故,搭讪让你们熟悉起来 层层深入,把陌生人变成朋友 再见面,一开口就叫出别人的名字 第2章 学会说说服话,如何让人从“N0”到“YES” 有时候,我们应该设身处地为他人着想一下,换种思维站在别人的立场上.然后用明明白白的道理,再加上真情实感,来说服他人接受自己的观点。 绕弯子太累,言语要通俗易懂 设身处地,站在对方的立场上思 晓之以理,说服需要充足的理由 以情动人,说话要有说服力 一语勾心,言语要有针对性 抛出实际的赞赏抓住人心 第3章 学会说圆场话,如何打破僵局化解尴尬 当别人处于“不幸”的场面时,我们能够给他人留点面子,给他人一个台阶下,那么别人也会深深地感激你。当双方因为某种原因而陷于僵局时,有一方能够大度宽容地站出来,努力地用真诚来化解矛盾。 失言不可怕,坦然面对好过渡 为别人救场,他会深深感激你 主动打破僵局的话语技巧 巧用幽默解除尴尬情境 第4章 学会说暗示话,如何巧妙表达弦外之音 有些话,我们是不好意思或者无法说出口的,那么用不经意的话暗示别人将是最好的方法。弦外之音是一个人真正要表达的意思,我们必须善于利 用它,但也要防止它伤害到自己或者他人。 弦外之音,要善于利用 用不经意的话暗示别人 防止“弦外之音”伤人 让别人主动说出你想说的 根据自己的身份说话 巧妙闲话,化解尴尬境地 第5章 学会说捧场话,如何让你的上司心花怒放 美好的东西是每个人都会喜欢的,赞美与功劳就是这样的东西。当我们做出成绩的时候,应该懂得把它让给他人,或与大家一起分享,这样才能既赢得人缘,又赢来赞赏。 在公众场合更要维护上司尊严 头等功要让给“头等人” 上司好说话,下属话应少 运用幽默的力量让上司笑口常开 争取自己的应得利益,用充足的理由征服上司 第6章 学会说激励话,如何调动他人的积极性 一个优秀的领导者,应该懂得运用激励的手段调动其积极性和责任l心。每个人都有一定的心理需求,当你满足了别人的这一需求时,便会使其对你言听计从。 委派下属任务激励为先 愆激发他人的责任心和积极性 在会场上调动下属情绪的妙法 手法隐蔽巧用激将法 在别人情绪激动时激将 顺着人心,他更能言听计从 第7章 学会说批评话,如何给带刺的话裹“糖农” 每个人都有自尊心,批评他人一定要讲求方法。有时候,我们不妨在批评之语的外边裹上“糖衣”,这样不但不会让对方丢了面子,而且对方还很容易接受。 裹上“糖衣”,批评更易被接受 批评要对事,不要对人 以理服人不如以情感人 批评别人时,要单独对他说 点到为止,促其自省 要给人留足台阶下 用好批评,也能征服别人 第8章 学会说赞美话,如何让赞美不落俗套 每个人都渴望得到他人的肯定与赞美,这是人类心灵的规律。赞美有利于建立良好的人际关系,有利于事业的成功。 诚心诚意是赞美的最大原则 一句中标,夸就夸到点子上 …… 第9章 学会说托辞话,如何让人体谅你的难处 第10章 学会说求助话,如何让人诚心帮助你 第11章 学会说幽默话,如何创造融洽轻松的氛围 第12章 学会说辩论话,如何在针锋相对中获胜 第13章 学会说拒绝话,如何不伤面子的说“不” 第14章 学会说应变话,如何在紧急关头应对自如 第15章 学会说道歉话,如何赢得他人的原谅 第16章 学会说演讲话,如何在演讲台上魅力网射 第17章 学会说求职话,如何在面试中打动考官 第18章 学会说场面话,如何在应酬场合说好客套话 第19章 学会说震慑话,如何有效表达你的愤怒 第20章 学会说肢体话,如何透过细节识人心 |
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