农村人力资源质量

农村人力资源的质量构成

农村人力资源质量

农村人力资源质量概括地讲是指农村人力资源的体力素质和智力素质，是构成人力资源的单个劳动力的素质的集合。就一个群体的集合概念而言，其质量是指整个劳动力队伍的能力质量水平，是其体力、智力及技能等方面的有机统一，它反映出劳动者队伍从事生产活动的能力水平，即在适应和改造自然过程中获取物质生活资料时其能力水平所能达到的程度，包括能力水准和复杂程度。就劳动者个体来讲，其质量就是指劳动者所具有的劳动能力的复杂程度，也就是从事某种生产活动时其能力素质所能达到的水平程度，劳动能力的复杂程度越高，质量就越高，反之则越低。

农村人力资源的质量是反映农村人力资源素质特征的重要问题，它反映农村人力资源队伍从事生产活动的能力和水平。

农村人力资源的质量构成

（1）身体素质：是形成农村人力资源质量的物质基础。一个国家或地区人力资源身体素质的平均状况，是反映人力资源质量的重要指标。

（2）文化素质：是指人口受教育的程序及其文化科学知识的修养状况，如最后学历、文化知识的总量等。

（3）技能素质：是指一个人具有的从事某种或某几种职业劳动的专门技术或业务能力，包括操作技能和管理能力等。

（4）思想素质：主要是指劳动者的思想意识、劳动态度、道德品质和法律意识等精神赋存状况。