| 词条 | 九型人格的自我说明书 |
| 释义 | 图书信息??作 者：李问渠 编著 出 版 社：武汉出版社 出版时间：2010-7-1 版 次：1 页 数：273 字 数：278000 印刷时间：2010-7-1 开 本：16开 纸 张：胶版纸 印 次：1 I S B N：9787543050785 包 装：平装 ? 内容简介?九型人格是一种能够深层次了解人的方法和学问。它按照人们的思维、情绪和行为，将人分为九种，最卓越之处在于能穿透人们表面的喜怒哀乐，进入人心的最隐秘之处，发现人的最真实、最根本的需求和渴望。九型人格能够帮助我们洞察人心，用有效的方式对待他人，获得人生的幸福。通常，我们并不知道别人的看法，只是根据自己的看法来判断他人的思想。《九型人格的自我说明书》通过“九型人格”的理念告诉人们，要走出自己的固有观念，去感受他人的思想，对他人的处境有更多的了解，从而设身处地为他人着想。 ? 图书目录??第1型 完美主义者：“我不想过有瑕疵人生” 完美主义者的自我测试 把追求完美当做人生目标 不放过任何一个细节 人生短暂，所以不要过于追求完美 你必须知道，残缺也是一种美 苛求完美，会让自己太累 苛求别人的完美，会破坏良好关系 二八法则，完美主义者的必修课 克服害怕出错的心理障碍 失败不可怕，拿得起就要放得下 附：完美主义者的职业点拨 第2型 给予者：“帮助别人是我生存的意义” 给予者的自我测试 把帮助别人当成生活重点 随和与友善会赢得别人喜欢 乐于助人，多个朋友就会多条路 为别人付出，容易忽略自己 太在意别人的反应，容易自我失落 既要懂得付出，更要学会索取 给予过度，会给别人压力 擦亮双眼，不要为小人付出 为自己而活，才是关键 附：给予者的职业点拨 第3型 实干者：“成功来自脚踏实地的努力” 实干者的自我测试 踏实肯干是实干者的标签 脚踏实地，更容易作出成就 老板都喜欢实干的员工 过高的目标，将会给自己无形的压力 既要踏实肯干，又要灵活多变 学会放弃，才会轻松 不要过于自恋，否则将会招来麻烦 过于自信，往往会出现大的错误 学会向别人讨教经验 附：实干者的职业点拨 第4型 浪漫者：“我要拥有和别人不同的人生” 浪漫者的自我测试 “不走寻常路”是浪漫者的座右铭 不随波逐流，往往有新奇的创意 以巧制胜，善于找到突破口 过于情绪化是浪漫者的问题 忌妒容易使自己陷入抑郁 告别幻想，多一点脚踏实地 学会自我约束，才能更快成功 过于追求个性，往往得不到理解 少一点自我心理，多替别人考虑 附：浪漫者的职业点拨 第5型 思考者：“看清世界之后我再行动” 思考者的自我测试 善于思考是思考者的显著特征 理智会让自己不陷入被动 洞察力是思考者的高超技能 保持一颗好奇心，让知识充实自己 谨慎行事才会远离错误 思考过多，行动力就会减弱 缺乏速度，总会错失一些良机 冷眼看世界，将会缺少热情 发挥思考能力，提高行动速率 附：思考者的职业点拨 第6型 忠诚者：“我坚信忠于职守才会收获更多” 忠诚者的自我测试 忠心耿耿是忠诚者的人生信条 对工作忠诚，得老板赏识 忠于职守的人永远不担心失业 忠诚会帮你赢得别人充分的信任 过于忠诚，未免偏执 忠诚不是愚忠，做事要有主见 要想收获更多，就要敢于突破权威 看清效忠对象，好老板决定好人生 机遇面前，不妨把忠诚放一边 附：忠诚者的职业点拨 第7型 活跃者：“我喜欢创造快乐，让别人喜欢我” 活跃者的自我测试 不要信口开河，要兑现自己的承诺 学会快乐地生活，笑对每一天 创造快乐，深受别人喜爱 思维跳跃，活跃者都很灵活 做事不要冒失冲动，要多思考 做事要有始有终，学会等待 要耐得住寂寞，不要急功近利 警惕情绪波动，做心态控制高手 调整自我，增强事业心 附：活跃者的职业点拨 第8型 领导者：“驾驭别人才能体现价值 领导者的自我测试 做一个领袖是领导者的追求 站在团队的目标思考，会看得更远 领导别人，让自己受益 做人大气是领导者的优势 不要让权力欲和名望欲蒙住双眼 懂得沟通技巧才会领导有方 学会激励，让别人心甘情愿 想要求别人，先做好自己 换位思考，多考虑别人心理 附：领导者的职业点拨 第9型 调停者：“我相信世界应是和谐共处的” 调停者的自我测试 爱好和平是调停者的社会义务 善于“和稀泥”，爱当“和事老” 容易赢得良好的人际关系 心态平和，做人永远乐观 多管闲事，往往浪费自己的时间 稍有不慎，就会“里外不是人” 不懂拒绝会把自己搞得疲惫 话说太多，也不一定落下好评 请记住：没有永远公平的调停 |
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