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出版社: 中国社会科学出版社; 第1版 (2006年6月1日)

外文书名: THE ANNAPOLIS WAY

平装: 251页

正文语种: 简体中文

开本: 16

ISBN: 7500454805, 9787500454809

条形码: 9787500454809

尺寸: 24 x 16.4 x 2 cm

重量: 422 g

作者简介

作者：(美)布莱德·约翰逊 格瑞格·哈泼

杨壮，北京大学国际MBA(BiMBA)美方院长；北大中国经济研究中心兼职教授；美国福坦莫大学（Fordhum University）商学院副院长、副教授。

杨博士曾获哥伦比亚大学社会学硕士学位及工商管理博士学位，普林斯顿大学公共关系硕士学位，学本科毕业于北京大学英语语言文学系。

杨博士的主要教学及研究领域涉及管理学基础、人力资源管理和组织行为学，已在Harvard China Review、Comparative Economic and Social Systems、Journal of International Business Studies 等国内外知名学术杂志上发表论文多篇。

内容简介

每天的商业新闻似乎都会有关于公司诚信和决策问题的新消息。几乎每

一个案例中，根源都是软弱、不称职和无效的领导力。但是有一个组织——

美国海军学院，源源不断地输出训练有素、成就不凡的领导者。本书把你带

人美国海军学院的教室和走廊，揭开海军成功培养领导力的秘密，为你提供

：12项永不过时的领导力原则，每一章讲一个原则；培训高情商的领导者，

而不是“书呆子”的技巧；引人入胜的美国海军学院毕业生的真实事例。

今天，商业界比以往更需要那些掌握实战经验和知识的领袖，包括监督

、沟通以及指导员工和团队建设等。美国海军学院一直在打造经过战争考验

的年轻领导者们。本书告诉你如何将美国海军学院的技巧和做法应用到你的

公司，为你的公司培养年轻、能干而且有领导能力的职业人士。

目录

前言/1

引言/3

第一章 打造战场上的领袖/19

第二章 宣誓和承诺/37

第三章 首先做好下属/51

第四章 磨砺品格的熔炉/71

第五章 构建三维愿景/93

第六章 接种应对压力的疫苗/115

第七章 同船伙伴是第一位的/137

第八章 成功来自于训练/149

第九章 以身作则/169

第十章 仅有智商是不够的/185

第十一章 授权的三D：决策(Decide)、委派

(Delegate)、消失(Disappear)/207

第十二章 求同存异/227

后记/247