为切实做好县电影发行放映公司改革工作，妥善安置职工，根据《中共中央办公厅国务院办公厅关于进一步加强农村文化建设的意见》（中办发〔2005〕27号）、《贵州省人民政府关于加快我省国有中小企业改革的意见》（黔府发〔2004〕16号）等文件精神，结合公司的实际，特制定本方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的十六届三中、四中、五中全会精神，牢固树立科学发展观，坚持“以人为本”的执政理念，认真落实“五统筹”，努力构建社会主义和谐社会，使职工老有所养、病有所医，确保社会政治稳定。

二、基本原则

一次性现金安置在职职工，全员解除劳动关系；退休人员及抚恤人员由社会保障机构发放退休工资和抚恤费。

三、职工基本情况

1.在职职工28人。

2.离退休职工10人，其中离休老干部1人。

3.遗属抚恤人员4人。

四、具体安置办法

(一)在职职工

1.在职职工安置实行基础安置和年工补偿相结合的办法，其中：基础安置费为3000元/人，年工补偿为每一年工龄600元。

2.在职职工工龄计算到2005年12月31日止。

3.在公司待业且劳动关系不间断的职工，经人事劳动和社会保障部门认定，连续计算工龄。

4.在职职工按照不超过10年（10年内退休的计算到退休年限）进行养老保险统筹和医疗保险统筹补助，其标准为每人每年1000元。补贴费用不发给职工本人，由社保部门统一管理，职工在每一年度缴纳社会保险费时冲抵。

5.2005年12月31日前退休职工的10年余命金在公司变现后的国有资产中支付，职工个人不再缴纳，其工龄按视同缴费处理。在职职工在解除劳动合同关系后，应缴的社会保险统筹费由职工个人按有关规定缴纳。

6.在职职工在解除劳动合同关系后，享受工商、税务、人事社会保障等部门给予下岗职工的所有优惠政策。

(二)离退休职工

1.退休职工统一进入医保，按每人2.5万元标准缴纳医保费，享受企业职工医疗保险统筹待遇。

2.退休人员的工资以1997年12月的基本档案工资额为基数，加上1997年以来退休人员的增资因素为退休职工工资，享受今后的正常增资待遇，从2005年12月起执行。

3.退休职工死亡后遗属人员的生活补助费，由社保部门按有关规定执行。

4.离休老干部工资、福利按原开支渠道不变。

(三)有关遗留问题的处理

1.欠已死亡职工医疗费，按每人10000元的标准进行支付。

2.按职工死亡当年的档案工资标准和有关规定兑现退休职工死亡一次性抚恤费。

3.未享受房改政策、现居住农村的退休职工建房费按每一个工龄50元标准兑现。

4.公司原欠税费作挂账处理，待条件具备时按有关规定办理。

5.妥善处理其他未尽事宜。

五、职工安置经费测算

1．在职职工部分。在职职工总人数为28人，总工龄年数为587年，基础安置标准3000.00元，年工补偿金600.00元。在职职工安置资金合计：436200.00。

2.职工进入养老保险，共需补交资金208033.20元。

3.缴纳在职职工欠失业保险金，总金额约43238.40元。

4.退休人员9人进入社保的10年余命金需一次性缴纳250000.00元。

5.退休9人按每人25000.00元的补助费进入医保统筹，共需资金225000.00元。

6.死亡职工一次性抚恤费需要26770.00元。

7.死亡职工医疗费补助每人10000.00万元，共需资金40000.00元。

8.在职职工养老保险和医疗保险补助按照不超过10年（10年内退休的计算到退休年限）每人每年1000.00元计算，需资金245000.00元。

9.场地清理以及不可预见费用预留60000.00元。

10.现居住在农村（未享受房改政策）的退休职工的建房费按现行政策执行。（每一个工龄50元）1×50×31=1550元。

11.公司参加改制领导小组人员5人的工资（计算两个月）按人每月600.00元，需经费6000.00元。

12.公司在册人员12月生活费需资金18960.00元。

13.改制工作经费50000.00元。

共需安置经费1610751.60元。

六、工作要求

12月31日前必须全面结束改制工作。县文体广电局负责改制工作相关资料的完善、整理和归类，并做好改制相关后续工作。