| 词条 | 长沙高新技术工程学校 |
| 释义 | 学校概况长沙市高新技术工程学校 （原长沙市工商职业中专学校）于1983年由普通高中改办职业教育，是一所由长沙国家高新技术产业开发区主办、长沙市教育局主管的全日制公办学校。 学校是长沙市首批示范性职业学校，国家级重点职业学校已获省教育厅审批，是长沙高新区与长沙市就业与再就业培训定点机构，中联重科员工培训中心落户我校，与威胜电子集团共创学校。 学校占地面积230.6亩，现有麓谷与威胜两个校区，麓谷校区位于长沙高新区麓谷科技新城，占地面积118.6亩，学校建筑面积57000平方米，拥有设计最新颖的教学大楼、学生公寓、学生食堂与中央投资建设项目实训大楼，400米的环型跑道、篮球场、排球场正在建设中；威胜校区拥有标准的田径场与足球场，教学与专业实训设施齐全。 学校现有在校学生2528人，长沙学院（原长沙大学）与长沙师范专科学校在我校设立函授站，其中中专与成人大专连读400余人。学校根据市场需要，根据高新区企业用人需求，开设了数控技术应用、机械加工技术、电器运行与控制、电子与信息技术、电子电器应用与维修、工业与民用建筑、计算机、会计、音乐等9个专业，其中电子电器应用与维修是湖南省级精品专业建设项目，机械加工技术是长沙市精品专业建设项目。学校教学严谨，管理严格，拥有一支结构合理的高素质教师队伍，教职员工122名，其中专任教师106人，参加国家级骨干教师培训18人，省级 “专业带头人” 8人，省优秀“双师型”教师1人（全省仅20名），全国职业院校首届教学名师2人（全国仅315名）。一大批优秀毕业生脱颖而出，2011年4月原2008届建筑工程专业毕业生刘洋同学入选2010年度中国大学生年度人物。 专业介绍电子专业我校于1997年开办电子电器应用与维修专业，中间未曾间断，至今已有15年历史，2008年入围湖南省级精品专业建设项目。该专业现有在校教学班级共10个，学生450人，专业专职教师 12人、外聘教师5人，其中全国教学名师1人，省级学科带头3人，4人为市优秀双师型教师，9人为国家职业鉴定技能考评员；拥有相关项目实验实训窒6间，设备价值115万元，该专业已成为我校重点发展的拳头专业。 电子专业师生近几年竞赛成绩突出，参加长沙市职业学校专业教师技能竞赛，连续两年荣获电子组团体一等奖；2007年湖南省中职院校电子信息类教师专业技能竞赛，夺得3个第一名。学生参加长沙市中职学校学生专业技能竞赛，连续五年夺得团体总分第一； 2007—2008年，学生张定国参加湖南省职业院校学生专业技能竞赛，连续两年夺得“电子产品装配与调试”项目湖南赛区第一名，参加全国中职学生技能大赛，分别获得铜奖与银奖；2009年湖南省职业院校春季技能竞赛，获得2个项目的二等奖，1个项目的三等奖，2010年湖南省职业院校春季技能竞赛，获单项一等奖一个，二等奖一个，三等奖一个；2010年-2011年连续两年在长沙市第27-28届青少年科技创新大赛中，均获发明一等奖一项，二等奖一项；2009-2010-2011长沙市第四-五-六届青少年“奇思妙想闯七关” 大赛中，均获长沙市职业院校唯一的一等奖，2011年参加全省春季技能大赛张建喜、彭日、陈文聪3人获全省机电一体化与单片机编程一等奖并代表全省参加在天津举行全国比赛。 2005年归属长沙高新区管理以来，学校依托区内企业，广开就业门路，真正体现了就业区位优势，该专业毕业生近90%以上安置在园区内企业，且专业对口，技术含量高。通过校企对接、订单培养，学校已成为高新区企业用工与人才培养重要基地。目前，该专业已与包括威胜电子、中联重科、科瑞特、日立电器、华能自控、中电四十八所、拓维信息等在内的园内知名企业实现了校企对接，合作办学，实施订单培养、对口就业。尤其是和威胜电子集团联合办学，共同开办威胜学院，威胜集团免费提供设施、场地，并为电子专业学生提供实习岗位、场地，同时派驻技术骨干进行实习指导和开办专题讲座。学校培养的电子专业学生定向输送给威胜集团，同时为企业免费进行员工技能培训。2011年4月双方签订生产工序外包协议，为电子专业学生在校期间提供勤工俭学与专业实践，并与员工同工同酬。这种校企对接的办学模式，已被长沙市教育局确认为“厂教结合的工商职模式”在全市推广。 2005年经高新区相关部门批准，学校成为高新区劳动力转移与技术培训基地。每年为高新区园内企业—湖南威胜电子集团公司、长沙南车电气自动化公司、长沙科瑞特电子有限公司等培训维修技术人员达3000人。近五年共为长沙高新区被征地农民再就业培训技能实用人员达6000余人次，绝大部分人员被高新区内企业安置了工作，且工资月薪都在1500元以上，最高者达5000元/月。 机械加工技术专业学校2001年开办机械加工专业，2009年入围市级精品专业建设项目。十年来，通过走引进、培养、进修、参加企业生产实践锻炼和以老带新的人才建设路线，构建了一支知识结构、梯度合理，学历层次较高、理论与实践并重的专业师资队伍。共有专业教师18人，其中硕士学历2人、本科学历11人，具有高级职称的有6人，中级职称6人，并都持有劳动部门颁发的相关工种的中、高级职业资格证书。现已有9人具备“双师型”教师资格，形成了一支理论与实践并重的“双师型”教师队伍。 该专业现有19个教学班，学生近800人。近三年，学生参加省市中等职业学校学生专业技能竞赛，均取得了较好的成绩： 2008年4月，获焊接团体一等奖、钳工锉配团体一等奖；2009年3月，获机械零件测绘团体一等奖；2010年4月，获得焊接团体一等奖、钳工锉配团体一等奖；2010年参加省职业院校春季职业技能竞赛，一个项目获省二等奖，2011年全省春季技能大赛，宋旭峰同学获工业产品设计CAD技术省一等奖，黄雨同学获装配钳工省一等奖，刘攀同学获焊工省二等奖，宋旭峰与黄雨同学并代表湖南省参加在天津举行的全国比赛。 机械加工专业与园区内工程机械制造发展同步，在培养方向上立足为该行业的龙头企业输送人才，突出专业需求与高品位就业。目前该专业已与中联重科、三一重工、长缆附件、华能自控、长沙金岭机床厂、波隆机械制造有限公司等企业建立校企合作关系，由企业人事和技术部门会同学校组建专业建设委员会；建立企业和学校资源共享机制，学校与企业定期互派教师与技术人员，特别是企业现场专家来校指导；由学校专业教师和企业技术人员成立技术攻关小组，针对企业和学校遇到的技术难题进行探讨，共同提高；教学采用学校理论基础操作和企业实践训练的2+1模式；引进企业文化，共同研究编写校本教材。校企合作单位除提供相关专业师资外，还提供见习实习场地与器材外，并拔付给学校一定的实训耗材与办学经费；特别是与中联重科的合作，紧密结合生产实际，在大型结构件焊接生产技术与人才培养方面下大手笔，已经连续5年成立了“中联班”，学校在校按中联模式管理，毕业后直接进入公司工作，近3年为企业输送了近400名技术人才，2011年4月，中联重科签约我校，其员工培训中心将于2011年9月全面进驻我校。 学校荣誉（一）近三年学校获得多项荣誉 1、2007年获评湖南省中等职业学校德育工作先进单位 2、2007-2010年长沙市文明单位 3、2007年长沙市首批职业学校学分制试点单位 4、2007-2010年连续5年长沙高新区目标绩效考核先进单位 5、2007-2010年连续5年长沙招生工作先进单位 6、2007-2010年连续5年长沙市就业工作先进单位 7、2009年获评长沙市首批示范性职业学校建设项目 8、2010年国家级重点职业学校获湖南省教育厅审批通过 9、2011年获评长沙市职业教育研究会实习实训教学研究会主持单位 （二）、学生竞赛硕果累累： 1、长沙市中职学生技能竞赛实现五连冠：连续五年学生参加长沙市中职学生专业技能竞赛，我校共获得23个团体第一名，综合成绩名列全市前茅，连续5次获组织奖,特别是2011年，夺得9个团体一等奖，成绩遥遥领先； 2、省、全国竞赛：2007年全国“亚龙杯”中职学生技能大赛，我校夺得“电子产品装配与调试”项目湖南赛区第一名与第五名，全国比赛的铜奖，2008年获得该项赛事的全国银奖；2009年4月湖南省职业院校春季技能竞赛，我校获得2个项目二等奖，1个项目三等奖；2010年4月湖南省职业院校春季技能竞赛，我校获得3个项目的二等奖，1个项目的三等奖，2011年夺得全省5个一等奖，4人代表入选湖南省队参加全国比赛； 3、艺术展演：2007年长沙市第二届中学生艺术展演获舞蹈一等奖；2008年在长沙市第三届中学艺术展演获声乐一等奖、舞蹈二等奖；2009年长沙市第四届中学艺术展演中舞蹈与声乐均获二等奖，2010-2011年全市一等奖； 4、说话能力竞赛：2009年12月，长沙市中职学生说话能力竞赛，获团体一等奖，2011年全市一等奖； 5、作文大赛：2010年6月，在第十一届溢美“雏鹰杯”全国中小学作文大赛中获集体一等奖。 （三）、教师专业技能竞赛成绩显著： 2007年湖南省中职院校电子信息类教师专业技能竞赛，我校夺得3个第一名，2007与2010年教师参加第一届与第三届长沙市中职教师专业技能竞赛，我校夺得25个单项第一名，连续2年团体总分第一。 管理措施（一）聘任上岗，培养高素质的师资队伍 学校建立了面向市场办学的教师管理机制，建立健全了各项教师管理制度，包括教师聘任制与绩效工资制等。校级副职三年轮换岗位；各处室中层干部竞聘上岗，任期三年；教师全员聘任，末位待岗，充分调动教师工作的积极性，促教师整体素质的提高。 （二）、扎实抓好德育工作，坚持走“军事化管理、亲情教育、愉快学习、满意就业 ”的治校之路 始终坚持“一切为了学生，为了学生一切，为了一切学生”的育人宗旨，坚持德育为首与做事先做人的教育理念，狠抓学生养成教育，加强领导，建立健全各项规章制度，使德育工作做到有章可循；开展形式多样的活动，塑造学生的良好品德，促进学生健康成长；建立起学校、家庭、社会三位一体的德育教育网络，实现家校齐抓共管。 （三）、加强常规管理，狠抓教学教研，促进教学质量再上台阶 教学质量是学校的生命线，学校始终把教学工作放在中心位置，狠抓教学常规管理，夯实基础；积级开展教研教改活动，以科研促进教学；重视竞赛，以赛促练，全面提高学生专业技能。在抓好竞赛的同时，加大专业训练力度，严把专业技能考核关，学生毕业前基本能获得由劳动局与相关专业部门颁发的职业资格证书，学生文明、守纪，有良好的思想道德和职业素养，毕业后，深得用人单位欢迎，其中90%以上能被高新园区内企业聘用，真正做到了服务企业、服务地方、服务群众。 （四）、创新人才培养模式，走有特色的校企合作之路 学校积极探索符合职业教育特色的办学模式，依托园区，校企对接，“订单”培养，工学交替，坚持走有自身特色的办学之路，其中与中联重科与威胜电子集团校企合作模式在全市全省均为创新模式，形成了“产教结合的工商职办学模式”。目前，学校已与50余家企业建立了合作关系，其中主体专业机械加工、数控技术、电子电器应用与维修、工业与民用建筑等都实行了校企合作，且合作单位全部为长沙高新区园区内企业，学校与企业、教学与实习、顶岗与就业实现了良性循环。 办学成就学校自办职业教育以来，共为社会培养了8000余名专业技术人员，特别是为长沙高新区企业提供了大批的技术人才，近4年毕业的2300余名学生，90%以上充实到高新区内的各个企业，其良好的专业素质与技能得到了用人单位的一致好评。在搞好校内教育教学的同时，加强社会服务。2006年，积极响应中央新农村建设号召，组织80多名学生到宁乡县边远地区开展“维修服务到你家”的活动，深受当地老百姓的欢迎。近几年为湖南东方红建设集团培训了200多名技术人员；为周边麓谷街道、雷锋镇培训了3000余名被征地农民，并且组织他们参加长沙市劳动局组织的相关技能考证，通过培训，这些失地农民凭借一技一长，绝大部分都获得了相应的技能等级证，并在高新区找到了满意的工作，学校因此多次受到区领导、街镇领导和学员的好评。电子专业杨明辉等多名教师无偿为威胜集团培训电子技术人员每年1000余人次，受到公司领导的高度肯定，并向学校赠送了“片言之赐，胜万卷书”的锦旗。2009年暑假，高新区开办了80多人参加的小学教师计算机培训班，由我校计算机专业全胜、刘雅琴两名教师担任培训教师，得到了学员的一致好评，2011年3月，因社区培训成绩突出，我校被市教育局命名为长沙社区大学下属的高新区区教育学院。 近年来，我校教育教学质量稳步提高，近三年对口高考升学率分别为88%、96%、97.5%，毕业生就业率达98%以上。学校参加全市专业技能竞赛多次获市级奖励，教师参加省市教学、备课、论文竞赛多次获省市奖。由于教育教学成绩显著，近三年来，学校先后荣获 “长沙市职业教育与成人教育先进单位”、 “长沙市文明单位”等荣誉称号。湖南经视新闻频道、长沙新闻频道、《长沙晚报》等多家媒体对学校的教学及管理作了专题报导，赢得较高的声誉。 社会影响学校现在已形了“招得进、留得住、送得出、上得岗”的良性发展循环，毕业的学生在企业工作期间思想稳定，遵规守纪，吃苦耐劳，用人单位对学校的毕业生思想道德素质和职业能力水平方面都给予充分肯定，企业满意率达95%，学校被长沙市教育局授予“就业工作先进单位”。近年来学校先后荣获“长沙市职业教育与成人教育先进单位”、长沙市“文明单位”、长沙市“安全文明单位”、长沙市红旗团委、长沙市招生工作先进单位、湖南省德育工作先进单位等荣誉。湖南经视、长沙新闻频道、《中国教育报》、《香港文汇报》、《人民日报海外版》、《长沙晚报》等多家媒体对学校的教学、管理以及特色办学作了专题报道，学校赢得了较高声誉，成为长沙市首批示范性中等职业学校，顺利地通过省劳动和社会保障厅评审，成立国家职业技能鉴定所，还被确定为长沙市劳动局就业再就业定点培训（鉴定）机构，高新区职业技能培训中心和高新区职业技能鉴定所，成为了高新教育的亮点，全市职业教育对外宣传的窗口。 2011年，是十二五计划起步之年，更是长沙先导区教育强区之年，学校将牢牢抓住岳麓区、高新区、先导区强势打造职业教育强区契机，主动进取，开拓创新，在国家级重点职校的基础上，奋力迈进省示范性职校行列，成为长沙高新区乃至全市全省的一张职业教育名片。 |
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