公司简介

企业资质(一、雄厚的师资力量 二、尖端的教学品质 三、铁三角运营模式形成核心竞争力)

产品介绍(CMA庞大的人才缺口)

财达CMA培训核心优势

卓越的财达团队

企业文化

公司简介

北京财达智业管理咨询有限责任公司（简称财达智业）专注于财务高端培训，在业界有良好的声誉与口碑。财达的全球合作伙伴包括美国管理会计师协会（IMA）、国际财务管理协会（IFMA）、中国人力资源与社会保障部培训中心、清华大学继续教育学院、对外经贸大学、中国移动、中国联通、国家电网、海尔集团、南山集团、用友集团、中兴通讯、工商银行、中国银行等。

建立之初，公司就采用先进的管理手段，提升公司的整体管理水平、知识积累、工作效率。并与多家大学展开深度合作，如北京大学、清华大学、对外经贸大学、中央财经大学、北京工商大学，整合高校的教育资源，打造“财达”的黄金品质。

企业资质

一、雄厚的师资力量

财达立志长远、脚踏实地，融合IT、培训、教育的最新理念与先进方法，之所以能够做到这一点，跟公司创始人的资历与背景是分不开的，公司的创始人中有15以上经验丰富的IT人士，有在财务培训领域摸爬滚打10多年的市场精英，还会借助具备先进教育理念的教育界资深人士的力量。强大的师资力量和丰富教育资源，奠定了您成功登顶CMA的基础。

二、尖端的教学品质

财达从三个方面保证我们的教学品质，一是课程研发，二是教学师资，三是客服服务。财达会持续不断地对我们的课程教学进行改进。财达聘请的师资必须具备三个条件，一是在大型企业担任财务高管多年；二是高分考过CMA；三是在CMA方面具有5年以上教学经验。每聘请一位师资我们都请我们老师和学员进行评价，从而保证了师资的高质量。

三、铁三角运营模式形成核心竞争力

财达客服人员都是经过公司精心选拔的，具备先进的服务理念与优良素质的教学服务人员，保证了我们的服务质量。课程研发、教学师资、客服服务，构成保证我们教学品质的铁三角。

另外基于这三个方面，财达还融入了“持续改进系统”，通过学员调查、学员反馈、分析研究、优化改进等一系列流程不断改进我们的课程、教学、服务，让我们的培训产品的价值含量越来越高，服务品质越来越好，形成了我们的核心竞争力。

产品介绍

公司产品--美国注册管理会计师（CMA），CMA是财经领域黄金认证，最近几年发展非常快速，市场潜力巨大。

CMA庞大的人才缺口

据中注协原秘书长透露，国内的管理会计人才缺口已经达到了300万；清华经管学院教授也表示，管理会计对中国企业的国际化发展有着极其重要的作用，预计未来中国的1200万财务从业人员里至少需要一半管理会计师。

财达CMA培训核心优势

1.师资权威，专业专注--专业的CMA师资，10年以上大型企业工作经验、600分的高分通过CMA、8年以上丰富授课经验。专业师资能让学员实现‘知识、实务、资质’三重收获，使其从根本上适应企业现阶段及未来发展的需要。

2.校企联合，课程研发—与国家重点高校、重点企业进行合作进行课程研发、企业实践、交流互动，形成培训机构、学术研究、企业实践的交互融合，切实推动管理会计在中国的发展，为企业的发展保驾护航。

3.品质服务，追求卓越—财达客服聘请具备良好服务意识、优秀素质的客服人员，为学员提供高品质服务，让学员报的放心，学的安心，考的顺心，收获知识与证书，收获快乐与人脉，收获未来与理想。

4.常年开班，循环开课—财达的实力与能力能够保证常年开班，客服人员协助学员灵活安排学习。

5.校企互动，增值服务—定期聘请学校企业高管、专家进行实战讲座、考试经验分享会、课后财务沙龙，为学员搭建一个互动、开放的学习、研讨和发展的平台。

6.人脉平台，资源共享--财达智业同学会资源（可加入已成熟的财达各大同学分会：财务管理分会、企业管理分会、投融资分会、税务分会）。

卓越的财达团队

公司还在员工培训方面给予员工很好的条件，每年不定期的集中培训。对于表现优异的员工，公司有专项旅游补贴和教育基金。我们相信，只有让员工与公司共同成长，公司才能走的更远。

此外，我们相信优秀的员工才能提供优秀的产品，因此我们在内部培训、员工成长、员工激励等方面投入很多精力、财力，形成公司的良性发展。我们希望诚实守信、乐观向上、踏实勤奋的人才能够加入我们的团队，同呼吸共命运，共同发展，共同进步。

企业文化

公司愿景--成为CMA培训的最具价值品牌。

公司的文化以诚信、担当、积极、进取、勤奋、踏实为特征，争取三年时间打造财务高端培训第一品牌,为企业未来的发展培养高端的复合型财务人才。我们最幸福的事情是通过我们的持续不断努力，每个学员在职场生涯中获得了最大的成功，学员任职的企业在学员的努力中提升了财务的核心竞争力。