| 词条 | 终身受雇力 |
| 释义 | 基本信息书 名： 终身受雇力 作 者： 施伟德 著 出 版 社： 电子工业出版社 出版时间： 2010-7-1I S B N ： 9787121109485 定 价： ￥25.80 内容简介本书从忠诚心、责任意识、解决问题、贯彻执行、自动自发、积极进取六个方面，详尽阐述了职场受雇力的基本要素，提出了受雇力的强与弱对一个人在职场生存所产生的影响与作用，让身处职场中的你正确评价自我受雇力的优势与不足；并结合现实和案例，提出一些方便可行的使用技巧和方法，让你提升自己的受雇力，为走向更高一层的巅峰奠定坚实的基础。 图书目录第一章 忠诚是职场最基本的法则 第1节 忠诚是一种义务，员工安身立命的根本 第2节 成功者的字典中没有“背信弃义” 第3节 你为老板“节流”，老板为你“开源” 第4节 少一点诡计多一点憨傻，职场需要“实在”人 第5节 “听从”不等于盲目服从 第6节 与其跳槽，不如让自己无可替代 第二章 小聪明不如真负责 第1节 职场哪些人最红？是勇于承担的人 第2节 “过门意识”：把公司当成是自己的 第3节 拒绝分内，让自己成为一个“好用”的人 第4节 是什么让贝特格的薪水涨了700% 第5节 你是职责“终结者”吗 第6节 别只盯着“别人的工资单” 第三章 没有功劳的“苦劳”毫无意义 第1节 练就一手“谋生”绝活 第2节 和问题面对面，方法就不会“背道而驰” 第3节 全力以赴找方法 第4节 “复制”是最短的成功路径 第5节 钉好一颗纽扣远比缝制十件粗衣更有价值 第6节 伟大，属于“不走寻常路”的人 第四章 说到、想到，不如做到 第1节 光说不练——假把式 第2节 价值≠使用价值 第3节 标准，不只是挂在墙上的废纸 第4节 用20%的时间做完80%的事 第5节 问题自己留，结果送老板 第6节 让“细节黑精灵”远离自己 第五章 像阿基勃特一样自动自发 第1节 工作不是“非你不可” 第2节 树挪死，人挪“活” 第3节 5分钟延迟让你追悔莫及 第4节 借口，是丧失激情的温床 第5节 额外的一点点也能“四两拨千斤” 第6节 做一个技艺精湛的“候补队员” 第六章 “笨小孩”也能驾着梦想起飞 第1节 没有人能永远搭乘1号顺风车 第2节 哈佛没有“毕业生” 第3节 你要“迁就”工作，别让工作“迁就”你 第4节 1%的优势算不上优势 第5节 一生至少要成功一次 第6节 做企业的“发动机”，狼群里的“头狼” |
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