在工作各职位中，设置两个岗位，A岗承担人为该职位的责任人，B岗承担人为该职位的备岗责任人，当A岗承担人因出差、开会、休假等情况离岗期间，由明确的B岗承担人代替其履行职责的工作制度。

企业设置AB岗的意义：

1、避免官僚主义；

2、储备后备人才；

3、利于人才梯队的不断更新和完善；

4、为企业薪酬改革搭建平台。