词条 | 校长工作压力管理 |
释义 | 办学经费不足,生源与升学率堪忧,师资流失,学生安全保障不力等各类学校危机,以及自身专业发展问题,使许多中小学校长陷入工作压力的重重包围之中,不堪重负。《校长工作压力管理》通过对数十位中小学校长的访谈,并结合大量关于校长工作压力的研究成果,试图帮助中小学校长。 图书信息书 名: 校长工作压力管理 作 者:刘晓明 秦红芳 出版社: 中国轻工业出版社 出版时间: 2009年10月 ISBN: 9787501972951 开本: 16开 定价: 22.00 元 前言现代社会,压力像空气一样无处不在,流动在每个人的心灵深处; 现代学校,压力像流动的水一样,充斥着校园的每一寸空间。 社会与经济的进步,为人类带来了物质的富足,但心灵的世界却愈发空虚与寂寞;教育的发展与变革,加速了社会发展的进程,却使教育者背负起更加沉重的责任,步履维艰地蹒跚前行…… 今天的学校,早已不再是世外桃源式的静修之地,它已被今天的社会负载了太多的外在责任。学生的一举一动,牵动着每一个家庭的神经,在社会荡起涟漪。教育难做、教师难当,这已经成为中国学校的一种普遍共识。一个“难”字,实际上反映出的是压力的重负。我们知道,教师是一个高压力的职业,而作为一校之长,其压力相对于教师而言,则有过之而无不及。对上要承接来自教育主管部门的压力,对下要承担起学校管理、教师工作、学生发展的压力。做不完的事、操不完的心、负不完的责、开不完的会,压得校长们透不过气来,经费问题、生源与升学率问题、师资问题、学生安全问题、办学自主权受限问题,让校长们愁眉不展。过重的工作压力已导致部分校长心理空间被严重挤压、扭曲,引发强烈的情绪反应,甚至出现心理健康问题。 如何帮助校长从过重的工作压力中解脱出来,如何帮助校长缓解由工作压力带来的心理健康问题,这既是每一个校长试图破解的心理困境,也是中国教育发展亟待解决的现实难题,当然也是我们编写本书的目的所在。 内容简介《校长工作压力管理》内容简介:办学经费不足,生源与升学率堪忧,师资流失,学生安全保障不力等各类学校危机,以及自身专业发展问题,使许多中小学校长陷入工作压力的重重包围之中,不堪重负。《校长工作压力管理》通过对数十位中小学校长的访谈,并结合大量关于校长工作压力的研究成果,试图帮助中小学校长: 了解校长工作压力的表现与测评方法; 明确工作压力对校长身心健康的影响; 分析校长工作压力的成因与主要来源; 掌握工作压力的应对措施和管理策略。 图书目录第一章 认识压力:工作压力的本质 第一节 如何理解压力 一、探寻本质:压力是什么 二、看清36变:压力的类型 第二节 解读工作压力 一、掀开面纱:工作压力的内涵 二、追踪轨迹:工作压力的形成 三、关注自我:校长的工作压力 第二章 识别压力:工作压力的表现 第一节 压力的症状表现 一、伤及体肤:身体症状的表现 二、触及心灵:心理症状的表现 三、累及言行:行为症状的表现 第二节 压力的测量 一、滚落的巨石:生活事件测量 二、磨脚的细沙:日常生活小困扰测量 三、波动的心绪:压力知觉测量 四、闪动的信号:压力的身心反应测量 第三节 校长工作压力的现状 一、力撑重负:校长工作压力的一般情况 二、抵挡多面:校长工作压力的特点 三、各诉衷肠:校长工作压力的群体差异 第三章 感受压力:工作压力的后果 第一节 工作压力与身体健康 一、损害身体健康:工作压力与总体健康状况 二、阻隔美食美味:工作压力与消化系统疾病 三、扰乱激素分泌:工作压力与内分泌失调 四、弱化健康防线:工作压力与免疫系统疾病 五、影响血液流通:工作压力与心脑血管疾病 第二节 工作压力与心理健康 一、遮挡幸福阳光:工作压力与消极情绪 二、钝化认知反应:工作压力与认知功能失调 三、催生不良发泄:工作压力与不良行为 第三节 工作压力与社会健康 一、传播情绪污染:工作压力与家庭生活 二、耗竭身心资源:工作压力与职业倦怠 三、磨灭工作激情:工作压力与工作绩效 第四章 辨析压力:工作压力的成因 第一节 社会压力源 一、千钧之力:社会变革压力 二、过度期待:社会期望压力 三、两难境地:教育改革的压力 四、非此即彼:社会评价压力 五、流言恐慌:媒体导向压力 六、同侪相竞:行业比较压力 第二节 工作特性压力源 一、纷繁芜杂:时间管理压力 二、千头万绪:教学工作压力 三、日理万机:管理工作压力 第三节 个人与职业发展压力源 一、专业成长:校长职业化发展压力 二、自我充电:校长自身发展压力 第五章 应对压力:工作压力的调控 第一节 关注自我应对 一、审视身心:评估自己的压力 二、发现心流:释放心理压力 三、创造平静:给身体减压 四、体验共鸣:寻求社会支持 五、梳理人生:学会时间管理 六、回复健康:培养良好的复原力 第二节 完善学校环境 一、缤纷感觉:创设自然生态环境 二、心临美境:创设文化环境 三、心灵振动:创谈心理环境 第三节 借力社会环境 一、共架桥梁:形成良好的社会氛围 二、另辟蹊径:理性解读政府宏观政策 三、弹性嬗变:改善“考”“评”制度 参考文献 …… |
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