新蕊广告公司简介

企业Logo含义

新蕊优势

新蕊服务(1、品牌策划 2、企业VI标识系统设计 3、网络营销)

新蕊企业文化(新蕊广告发展观 新蕊广告品牌观 新蕊广告人才观)

新蕊广告公司简介

上海新蕊广告有限公司由上海鸿瑞广告有限公司和大连海之翼广告有限公司共同出资在上海成立，是一家为企业提供全方位品牌提升策略的综合性广告公司，公司以创意、设计为核心；以制作、安装为重点。长期致力于平面设计、室内外广告工程（灯箱、标识）、展览展示工程等工作。

新蕊本着 “客户的光彩，我们的责任”的理念，坚持“锐意、求实、进取、创新”的精神，坚持“精、细、实” 的工作作风，为广大客户提供性价比高、质优广告服务产品。

同时，我们拥有高素质、专业的广告设计团队，并且有多名外籍资深设计师，年龄均在 26~35岁之间，不仅有着丰富的工作经验，而且思维创新，设计眼光独具特色，时刻突破自我，追求卓越。

多年来，新蕊广告恪守“诚信、高效、优质”的原则为客户服务。承蒙广大客户抬爱，企业得以快速成长，和大量知名企业建立合作关系，如：中远集团远洋大厦洲际酒店，台湾特力屋家居置业集团，克丽缇娜中国日用品有限公司，保时捷车行，新时代健康产业集团，昆山建兴置业、江苏饭店、真功夫餐饮、惠普电子、SGS检测、上海市第二人民医院等单位。

企业Logo含义

Logo主要是由3种颜色构成：橘黄色 灰色 黑色

橘黄色象征富贵吉祥和青春活力；

灰色象征安全、可靠性；

黑色象征力量、优雅；

三种颜色放在一起代表我们是一支充满向往和激情的团队。

新蕊的含义为：“新”代表创新，欣欣向荣，不守旧。整体意思，新蕊广告全体同仁如同早上含苞绽放的花蕊一样，充满向往、激情，饱含生命力和活力！

新蕊优势

为什么选择新蕊？

多：

新蕊拥有几十位4A广告设计师、设计经验丰富、经典案例众多、良好口碑更是不胜枚举！

快：

设计快、和客户沟通快、完成客户的任务更快！

好：

设计好、服务好、对客户的宣传效果最好！

专：

专才专事，我们十几年如一日专注“品牌建设”，专心一意地满足客户需求！

省：

帮客户省时间、省资金的同时，让客户安心、放心、更省心！

新蕊服务

1、品牌策划

1）、新蕊广告以科学市场调查为基础，为顾客的品牌挖掘提炼具有鲜明个性和差异化的定位，从消费者的观点出发，把他们对品牌的笼统印象、模糊感觉和两者之间的关联性等看似无关的蛛丝马迹进行归纳，并整理成为明确的具体信息，判断出其有利或不利品牌的因素。

2)、新蕊策划团队善于用整合各种营销策略与传播手段进行行销、新闻炒作、软性宣传。

3）、新蕊一直坚持顾客的钱就是我们的钱，我们要为顾客最大化的节省每一分钱，让顾客最大利润的占领市场，赢得消费者。

4）、新蕊将本地优势与国际资源融合一体，针对国内市场需求创造强势营销活动。随着越来越多的客户在中国市场的日趋活跃，新蕊也逐步成为最国际化的本土公司、最本土化的国际公司。

5）、在新蕊你能够看到新蕊整合运用各种营销策略与传播手段去获取"1+1 >2的营销几何力"。

2、企业VI标识系统设计

1）、新蕊通过造型简单、意义明确的统一标准的视觉符号，将经营理念、企业文化、经营内容、企业规模、产品特性等要素，传递给社会公众，使之识别和认同企业的图案和文字。

2）、新蕊设计企业VI的价值在于是用策略与视野在进行品牌的设计，新蕊的VI一直是引领行业的标准，是国内少见的拥有VI研发团队的公司，并有强大的世界VI数据库支持；同时在包装设计方面，新蕊侧重全产品系列包装的识别架构规划，使包装实现体系化，从而体现品牌的整体冲击力。

3）、新蕊为客户建立非模版的、最科学最系统、贴近国际设计前沿的并且顺应这个时代市场需求的、最先进、时尚、富有设计感的金字塔尖的品牌视觉识别系统！4）

3、网络营销

1)、新蕊认为：网络营销突出的应该是新颖独特，这就需要营销人员头脑风暴，集思广益，人的造型差不多，但思想和需求千差万别，了解并且理解别人的需求恰到好处的提供合适的产品和服务。在此我们需要说明，此次风暴的目的是找到市场的需求，找到推广产品的有效市场，只有找对了有效市场，宣传才有效。

2)、新蕊对于每一个宣传的途径和方法进行具体的分析，实际考虑自身的产品特点和消费群体，在考察各种媒体的受众群体和特点，做好点线面的分析，不同人的喜好是不同的，高档的产品，必须面对能够消费高档产品的群体，要不对牛弹琴事倍功无。

新蕊企业文化

新蕊广告发展观

广告公司的综合竞争力体现在客户的满意度和认可度。

新蕊广告品牌观

好的品牌源于细节和服务。

好的品牌，可以使企业得到最好的展现；好的品牌，可以增强员工对企业的认同感；好的品牌，可以赢得更多客户与合作伙伴的信赖。

品牌不光是老板一个人的，他隶属于全体新蕊人，只有所有方面共同致力于品牌建设，从细节着手、注重创新、重视服务，才能让品牌真正地落地开花。动员所有成员，实现全员品牌管理，才能让品牌如日中天。

新蕊广告人才观

真诚衡量人才发展。

企业的发展壮大，离不开一支人才队伍强有力的支撑。但企业引才、用才、留才难的现象却屡见不鲜。

在新蕊，尊重人才，优待人才是一项好传统，让所需人才安身、安心，没有后顾之忧，开心工作，极大提升了人才对企业的归属感和忠诚度。

同时，新蕊还会对人才科学管理，鼓励“鸬鹚精神”，但求所用，不求所有。