| 词条 | 日照市中级人民法院 |
| 释义 | 概况日照中院始建于1990年，下辖东港区、岚山区、莒县、五莲县、经济开发区5个基层法院，23处人民法庭。 2000年，日照中院新一届领导班子成立以来，在党组书记、院长王胜科的带领下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实科学发展观和“公正司法、一心为民”的指导方针，紧扣“公正与效率”工作主题，围绕加强司法能力建设，实践司法为民宗旨，在依法惩治犯罪，化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定，促进经济社会快速发展等方面，取得了令人瞩目的成就。 荣誉近年来，日照中院以争创全省、全国一流法院为目标，着力加强法院现代化建设，无纸化办公、智能化法庭、信息化管理、规范化培训等等，处处彰显着现代法制文明，大大提高了人民法院的整体司法能力。 中央政法委、最高法院、省委、省高院、市委的领导多次到日照中院检查调研，均给予高度评价。自2000年以来，中院连续6年在全省法院考核中保持前6名，连续6年被省高院授予“先进集体”称号，先后荣获“集体二等功”，“全省严打斗争先进集体”、“全省维护国防利益和军人军属合法权益先进单位”、市级“文明机关”等30多项荣誉称号；5名院党组成员中，先后有3人荣立一等功，1人荣立二等功，1人荣获全国法院纪检监察工作先进个人称号。 展望展望前程锦绣，唤起雄心百倍，日照中院站在新起点，谋求新发展。正在以崭新的姿态，扎实的作风，百倍的信心和勇气，向着全国一流法院的目标扬帆前进！ 回眸五年概述整整5年，该院始终保持着一种全面推进、层层突破、持续发展的宏大气势，年年迈上一个新台阶，不禁令人刮目相看。就是这样一个无论从人员、规模还是案件数量都被人们称之为“小”的中院，连续6次获得全省法院综合考核先进单位称号。至今已经代表山东法院4次在全国法院会议上亮相，这在日照的历史上前所未有。大大提高了日照中院的知名度，为争创全国一流法院奠定了基础。 日照中院连续6年在全省法院考核中被评为综合考核先进单位，先后荣获“集体二等功”、“全省严打斗争先进集体”、“全省维护国防利益和军人军属合法权益先进单位”、市级“文明机关”等30多项荣誉称号；院长、副院长先后有3人被上级法院荣记一等功，1人荣立二等功。其他荣誉不胜枚举。 硬件配套近年来，日照中院以打造现代化法院和全省、全国一流法院为目标，以规范庄严的审判场所，亲和文明的诉讼环境，智能高效的办公设施，彰显着法制文明，弘扬着社会正义。最高法院、省高院领导认为，日照中院的装备建设水平已经达到了全省一流，全国少见。 2004年12月30日，日照中院审判法庭建成并投入使用。大楼建筑面积9200平方米，总投资2000余万元。设计糅合中西建筑风格，使整幢大楼气势恢宏庄严，显示出浓厚的法文化内涵。法庭内部设有11个审判庭，拥有安检门、电子触摸屏、液晶大屏幕等便民设施，安装了法庭综合控制系统、证据显示、庭审直播、同声传译等智能化庭审设备，是集立案、信访、审判于一体的公共诉讼场所，人民群众充分感受并享受到了一流的司法服务水平；为解决法官培训无场所、管理不规范、师资不健全的问题，日照中院投资700余万元，建成了鲁南地区唯一的法官培训学员——日照学院，学院建筑面积4000平方米，配有现代化的电教设备和多媒体教室，能够同时满足200余人的学习培训、餐饮、住宿、娱乐活动。学院建成后，先后举办全国和省内外培训班13场次；位于日照西郊的中院法警培训基地，占地45亩，建筑面积3000平方米，设有教室、宿舍、网球场、军体训练场、法警执行死刑用房等设施，具有法警训练、文体娱乐、执行死刑等多种功能。现代化法院离不开信息化技术的支撑。日照中院先后投资300余万元建立了先进的局域网，人手一台微机，立案、庭审、信息传输、动态监控等工作全部网上操作，全部实现了“网上办公”，并率先在全省实现中院与基层法院、人民法庭三级网络互联，边远地区的群众进行诉讼免去了奔波之苦，诉讼成本大大降低。 创新引领创新是社会进步发展的灵魂，墨守成规就意味着落后。近年来日照中院围绕实现“公正与效率”主题，始终注意探索法院工作规律，不断进行制度、管理创新，卓有成效。 为解决“执行难”，日照中院对全市法院执行工作实行统一管理、统一调度、统一指挥，在全省率先推行了债权凭证制度和执行案件易人制度，实行了提级执行、交叉执行、股权拍卖等新的执行方式方法。同时实施阳光执行、文明执行，探索建立执行工作联动机制，把执行工作纳入社会治安综合治理考核，全市20多个部门并入执行联动网络，形成了党委政府关心执行、上下法院协调执行、全社会参与执行的大执行工作格局。执行案件结案率年年上升，中止率年年下降，在全省法院考核中始终保持在先进行列。 日照中院一审案件的上诉率、改判发回率、申诉抗诉率一直保持全省最低。省法院专门在日照中院召开了现场会，推广此做法。2004年6月在昆明召开的全国法院审判监督工作会议上，日照中院作为山东唯一的中级法院参加会议，赢得与会代表的广泛赞誉。 以人为本近年来，日照中院牢固树立人本思想，内强素质、外树形象。王胜科院长上任伊始就提出“向我看齐”，并建立健全了《领导班子工作规程》、《党组廉洁自律若干规定》等一系列规章制度，班子的凝聚力、战斗力大大增强，第一年就在全省中级法院考核中取得了第一名的好成绩。始终坚持外引人才和内部培养的思路，使法官队伍职业化、精英化。该院每年有计划地从高等院校引进高层次人才，每年都选送优秀法官到国家、生参加培训，每年都举办培训班对法官进行轮训。2000年以来，先后引进研究生7人，选派40余人到高等院校深造，举办培训班21期。 日照中院先后出台了40余项规章制度，率先在全省法院建起了审判质量档案和业绩档案，逐步形成了客观、公正的业绩综合评价体系，调动了干警的工作积极性。先后涌现出“全国法院纪检监察工作先进个人”、全省“优秀女法官”和省级“青年文明号”等一大批先进集体和先进个人，没有一名干警违法违纪。 保驾护航人民法院的工作只有放在大局中考量，才能找准位置；法院工作只有紧贴大局，才能有所作为。为此，日照中院始终围绕党委的中心工作来安排法院工作，全力为大局搞好服务。针对社会治安形势的新提点，对严重侵犯人民群众生命财产安全的故意杀人、抢劫、抢夺等严重犯罪从重从快打击，所有曾在全市、全省产生重大影响的案件全部在30日内审结，所有被判无期徒刑以上重罪的案件无一被上级法院改判，使刑事审判充分体现了严厉、准确、及时的特点，保证了效果。关于使用缓刑的调研与实践，得到了最高法院、省法院领导的肯定，大大减少了社会对立面，促进了犯罪分子的改过从新。 没有一个良好的法制环境，就不会有经济的健康发展。中原紧紧围绕党委工作部署，近年来先后下发《为国企改革服务的意见》、《为全市经济社会“立足新起点实现新跨越”服务的意见》等文件，要求各级法院摒弃机械司法、就案办案的思维，追求司法效益的最大化，努力创造一个公开透明、讲求法治的社会环境，保障经济安全、促进经济发展。 该院牢固树立“公正司法、一心为民”的指导方针，制定了“司法为民”28天规定，从立案、送达、开庭、执行等环节广增利民之策，多辟便民之举。在立案环节，设立导诉台，发放明白纸，实行远程网上立案、上门立案、预约立案，并限时服务；对涉军、涉妇女儿童、涉农民工等案件，开辟绿色通道，实施司法救助，实行快立、快审、快执。在执行环节推行人性化执行，不搞“半夜”入户，尽量少采取强制措施。为保障经济困难的当事人打得起、打得赢官司，5年来，日照法院共为困难当事人减、缓、免应交诉讼费400余万元。树立了新世纪人民法院的新形象。 务实勤勉雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。日照市中级人民法院的决策者深知“创业难，守成更难”的道理，他们并没有沉湎于取得的成绩，而是以勇于创新的工作精神，务实勤勉的工作态度，以昂扬的姿态，向着全国一流法院的目标扬帆前进。 地址地址：泰安路55号 |
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