词条 | 罗源县地方税务局 |
释义 | 机构简介罗源县地税局成立于1994年9月10日,现有干部职工72人,下辖6个分局、3个税务所,担负着全县11个乡镇2356户企业和个体工商户的地方税费征管工作。县局连续五届蝉联省级文明单位;荣获“全省纠风工作先进单位”和“省级青年文明号”;1名干部获得省“五一”劳动奖章,2名干部获得市劳模;连续11年在全县纠风评议中名列前茅。 工作职责一、贯彻执行党的路线、方针、政策,执行国家的税收政策、法令和法规。 二、监督检查基层分局(所)或科室执行税收政策、法令的情况。 三、负责好本县各地方税的征收管理工作。 四、组织好各级政府委托代征的费、金的征收管理工作。 五、根据上级局下达的税收计划,组织完成各项税收任务。 六、指导开展调查研究、税收宣传、纳税辅导、促产付收等活动,组织指导各科室或基层分局(所)开展精神文明建设和廉政建设。 七、对基层征收单位的机构设置、干部管理、人员编制、经费开支等实行统一领导和管理。 八、与同级国家税务局保持密切联系,加强协作,互通信息,互相抄送税收计划和统计报表。 九、办理上级机关交办的各项事务,定期向上级机关汇报工作情况。 机构设置办公室 一、起草本局的工作计划、意见和总结及其它有关材料,审核以局名义发出的所有文件。 二、筹备局务会议、办公会议以及其它会议,做好记录,并对会议确定的事项进行检查、督促、落实和反馈。 三、负责群众来信来访的登记,转办、反馈及对外接待工作。 四、管理好印章,搞好文件的收发和运转及全局文书档案的收集、整理、归档和保管。 五、负责全局安全保卫、保密及卫生工作。 六、负责本局车辆、办公用品、通讯器材、办公楼、宿舍等财产的管理,基建修缮及其它后勤保障工作。 七、做好报刊征订、文件材料的打字、油印、装订、复印及传递。 八、负责税收宣传工作,组织信息、简报的编写报送。 九、负责重大会议和活动的摄影、摄像,收集好各种资料,做好大事记。 十、加强廉政教育、政治思想工作。 十一、认真完成上级交办的其它各项任务。 人教科 一、组织全局干部职工讲政治、学理论,开展争创文明单位、文明窗口行业活动。 二、了解掌握全局人员的基本情况,认真做好一人一事的思想政治工作,确保全局人员的团结和稳定。 三、开展争先创优的活动,大力表扬好人好事。 四、按干部管理权限做好干部职工的劳动工资、年度考核、转正定级、职务任免、老干部管理工作等,落实好各项干部政策,完成毕业生接收与安排等工作。 五、认真制定干部教育规划,组织干部职工参加岗位培训及文化业务学习。 六、牵头搞好全局岗位责任制的制度、考核、考勤和奖金的计算审查分配工作。 七、管理好人事档案,一手清理归档一次,办理干部福利发放、退休、保险、抚恤等工作的有关手续。 八、承办党支部党务工作,协助工会、共青团、学会开展工作,参与安排组织各种文体活动。 九、贯彻执行计划生育政策,认真做好独生子女办证等工作。 十、加强对本科人员廉政教育工作。 十一、完成上级交办的其它工作任务。 监察室 一、督促检查各项廉政规定的落实,对全局工作人员进行职业道德、遵纪守法、廉洁奉公的教育。 二、监督、检查各科、室、所(分局)及其工作人员执行国家税收法律、法规、政策以及税收纪律的情况;受理对工作人员违法、违纪行为的检举、控告并进行调查、处理和通报。 三、支持、保护工作人员依法办理,维护其合法权益。 四、受理工作人员对行政处分不服的申诉。 五、制度税务监察工作的规章制度及具体措施。 六、推行“两公开一监督”办税制度。 七、开展执法监察,协同司法部门查处有关案件。 八、负责本室工作人员廉政教育和思想政治工作。 九、组织做好科、室、所(分局)长的离岗审计工作。 十、完成上级交办的其它任务。 征管法规科 一、做好管征户税务登记的户管的移、接交工作,及时办理纳税户的变更、停业、注销手续,并录入电脑,掌握全局的征管户数基本情况。 二、负责发货票的管理、印制、清理与销毁工作,严格按规定办理自印发票手续。配合稽查局、职能科室进行发票使用的执法检查。 三、承办有关税费的代征、代扣、代缴协议签订的具体事务工作,核发代征证书。 四、牵头做好单、双定工作和定率调整工作。 五、建立全局户管资料室,逐步实现科学化、规范化管理。 六、组织开展促产增收工作,并做好情况的收集、上报工作。。 七、负责征管工作的上传下达,制订本局征管工作规程。 八、加强廉政教育、政治思想工作。 九、完成上级交办的其它任务。 税政科 一、认真贯彻国家税收政策、法令,如有新政策下达或政策遇到变动时,应及时通知有关科(室)、分局和税务所。 二、掌握执行政策过程中出现的问题,及时解答各科、室、所、分局提出的有关政策、业务等问题,遇到疑难问题及时向有关部门反馈。 三、做好税收宣传辅导工作,编发税收辅导材料,及时向纳税人通报各项新的政策、法令。 四、负责组织全局人员的业务学习和考试、考核工作,布置、组织企业所得税汇算清缴工作。 五、认真完成表的编制及上报工作。 六、做好减免税审批报化工作。 七、深入企业或征收单位开展调查研究,对重点企业、重点征收单位的税政执行情况调查写出书面材料。 八、认真做好个人所得税双向申报电脑录入,汇总上报工作,提出加强个人所得税的管征办法。 九、加强对本科室人员廉政教育、政治思想工作。 十、完成上级交办的其它各项任务。 计财科 一、编制分发配税收计划,检查、分析、报告税收计划的执行情况。 二、做好统计会计工作,积累整理会统资料,为编制税收计划提供可靠的依据。 三、加强税收票证管理,做好税收票证的领发、缴销、保管、检查工作,保证税收票证的正确安全使用。 四、严格滞纳金、罚款制度和各项收入的征、解、提、退、缓、免手续,保证税款及时足额入库。 五、负责全局的计算机测试、维护、软件的开发和技术指导。 六、做好经费管理及工资发放工作。 七、加强廉政教育和思想政治工作。 八、完成上级交办的其它任务。 信息技术科 一、从广度和深度上进一步加大推广和应用“全省统一征管软件”的力度,把征收方式的改革做为长年信技工作的重点。同时搞好信息工作的长期规划。 二、进一步完善省局征管软件系统和网络系统工程项目建设,使征管软件系统得到全面应用。 三、人员配置和职责分工进行合理调整。按照省局征管软件工程的需要,明确各职能部门的职责,确保整个业务流程的各个环节有机联系、顺畅运行。 四、加强对应用操作人员的培训。网络系统全面开通后,许多新的设备要操作,大量的信息要处理,很多工作要在网络上运行,这将改变传统的工作方式和方法,因此必须与有关职能部门协作,组织做好干部职工的征管信息系统软件应用操作的培训,培训内容应包括信息化知识、网络使用、本职岗位相关系统的应用操作技能等,真正使每位干部(包括每一位领导)达到“三会”要求。 五、加快办公自动化建设步伐,尽早实现局与所有基层所的联网,充分开发利用计算机资源。 六、继续组织应用软件开发,根据有关业务需求准备情况,组织开发有关应用软件,如银行网点申报纳税系统、效能监察管理软件、人事考勤管理软件等。 七、抓好内部网站的更新工作,使其成为各级税务干部学习的园地。 八、认真做好设备的采购、安装、调试,以及低值易耗品的购置、下发工作。 九、加强对新建大楼的综合布线及机房建设方案的审核指导工作,确保系统的规范与安全。 十、加强规章制度建设,严格执行省、市局制定的有关制度,做好计算机系统的安全管理以及防病毒、防黑客及系统备份工作。 规费征收管理科 一、负责社会保险费法规、政策的解释和贯彻实施; 二、研究草拟社会保险费征收管理措施; 三、指导社会保险登记、申报审核、稽核检查及相应的违章处理; 四、开展社会保险费法规、政策、社保业务知识的培训; 五、配合对社会保险费收入的统计分析; 六、配合社会保险费法规、政策的宣传; 七、配合开发和完善社会保险费征收管理系统软件的应用与维护; 八、残疾人就业保障金、江海堤防工程维护管理费、工会经费以及今后政府授权(委托)其他规费、基金的征收管理工作。 稽查局 一、负责查处偷税、抗税、欠税大案要案,辅导各管理科及各基层所(分局)稽查业务,制定稽查工作规程。 二、有重点地直接参与纳税人、扣缴义务人的各类税收违章行为的检查或税收审计工作。 三、组织、协调和督促各管理科及各基层所(分局)开展各类稽查(检查)业务。 四、受理、查处人民群众举报的税收违法案件。 五、负责与公、检。法。工商、审计、银行、纪检、监察、国税等有关部门的联系,密切配合,查处涉税案件。 六、负责全局重点大户的日常检查、专项检查、专案检查和对未申报户的检查、停歇业户的抽查、注销户的清算、申报无营业户的抽查。 七、负责本局工作人员强廉政教育、思想政治工作。 八、完成上级交办的其它任务。 分局(所) 一、贯彻党的路线、方针、政策,正确执行税收政策、法规、法令。 二、依法及时足额地组织应征税款入库,完成局分配的收入任务。 三、加强与有关部门的联系,抓好协税护税和促产增收工作。 四、做好管征户的税务登记工作,及时办理纳税户的变更、停业、注销手续,并做好户管资料的收集、整理工作。 五、负责纳税申报的审核,受理延期纳税的审查报批工作,严格执行滞纳金制度。 六、做好个体工商户的定额调整。 七、搞好干职的思想、政治工作,重视提高干职素质,搞好队伍建设。 八、建立各项管理制度,做好安全保卫及环境卫生工作。 九、完成局交办的其它工作任务。 |
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