| 词条 | 群硕 |
| 释义 | § 群硕简介 群硕成立五年多以来，已发展至中国拥有1200名员工，全球拥有1500名员工的规模。公司与2005年入选美国著名风险投资杂志Red Herring首次在亚洲评选的“亚洲未上市新兴企业100强”。群硕于2006年12月获得由Garter颁发的“风险管理奖”，并于2007年2月入选美国权威机构Global Services和NeoIT共同评选得出的“全球IT服务100强”榜单。同年9月，群硕作为“新领军者企业”之一，参加了世界经济论坛在大连举办的“夏季达沃斯”年会。2008年2月，群硕再次蝉联“全球IT服务百强”。 § 群硕模式 群硕从成立之初即坚持以客户为中心，服务于客户的原则。我们充分了解客户在开发硬件、集成电路、软件产品和解决方案，以及进行技术支持和维护时所面临的挑战和压力。公司的资深管理团队成员曾在全球众多知名公司中担任高层管理、核心技术的研发或管理等重要职位，如资深技术副总裁、首席技术官、资深架构师等，拥有丰富的管理和技术经验。独特的“群硕模式”就是管理团队成员多年在外包领域合作的成功经验的总结，已经由实践充分证明了它的高度可行性。 § 我们是您团队的延伸 如何延伸？在开发的各个阶段，群硕团队都可以成为客户团队的延伸和扩展。在美国，您可以与我们的资深架构师及开发经理直接联系，开展合作，使双方的知识传递与共享更为迅速、高效并可长期持续。我们会和您一起对每一位成员进行认真选择和评估，建立满足您要求的团队。我们的资深架构师和开发经理会直接对该团队进行培训。您可以随时参与组建团队的任何阶段，例如撰写职位描述，组织面试等。不仅如此，我们还可以为您全面完成团队的组建。您的延伸团队一旦建立，将成为您最稳定的资源 － 当您计划下一个版本的开发，或者当您的客户需要增加新的功能时，群硕团队随时都待命为您提供服务，并根据您的商业需求灵活地调整资源。 § 高效生产力 作为您的延伸团队，我们的工作对您来说是全程可见的，您可以全面控制产品的开发。我们将提供良好的合作并且融合到您的工作流程中去。群硕模式使我们可以保持更高效的生产力 － 真正成为客户的延伸与您的团队融为一体。这种合作模式与传统软件服务模式截然不同。它在产品繁重的开发流程中，使开发团队和外包合作伙伴通力协作，共同提高生产效率。 |
| 随便看 |
百科全书收录594082条中文百科知识，基本涵盖了大多数领域的百科知识，是一部内容开放、自由的电子版百科全书。