| 词条 | 福建新紫金医药有限公司 |
| 释义 | 福建新紫金医药有限公司是成立于2003年，具有6年历史的专业平价医药连锁机构，公司总部设在福州市仓山区金山建新北路西侧152号德艺工业园，旗下有大型医药卖场80多家，拥有专业药师8百多名，员工2千多人、2百万固定会员，业务覆盖省内各大地级城市，净资产上亿元，是目前福建省内大型的医药零售机构之一。 福建新紫金医药有限公司6年来，我们一直秉持“坚守平价、立足专业、服务至上”经营理念，以服务消费者为己任，致力于为消费者提供最完善的健康服务而不懈努力。 我们的医药商场经营面积均在500－1000平方米，可为消费者提供处方药、OTC、保健品、中药、参茸、药妆、医疗器械等8大品类6000多种专业产品选择，最大化方便消费者，满足消费者“一站式”购足的需求。 6年来，我们一直坚持平价经营，减少中间流通环节，向厂家大规模集中采购，我们在全国范围内拥有9百多家固定供应商，为我们提供最低成本的优质产品系列，最大化让利消费者，真正实现平价之承诺。 我们严格控制产品的采购与贮存，谨守国家GSP标准规定，精心筛选通过国家GMP认证的供应商为长期合作伙伴，承诺为消费者提供最佳质量与疗效的药品，开业6年来，我们的产品没有出现任何重大质量投诉，2008年度门店调查消费者满意度为98%以上； 为了提高服务水平，每年招聘一批专业的优秀医学毕业生充实到医药代表队伍中，我们的医药代表在每周都要定期接受医师、营养师的专业培训，以便拥有丰富的健康知识为消费者提供最为专业的服务。我们深知:选择了医药行业就是选择了责任,选择了挑战,选择了不断学习,选择了通过提高服务质量以满足人类对健康的需求. 新紫金致力于打造一流的医药连锁企业,为消费者提供一流的健康服务平台，我们坚持善待消费者，善待竞争者，善待供应商，善待员工的四大基本原则，与我们的团队共同铸就一封伟大而光荣的健康事业，以为人类健康奋斗终生为最终目标。 新紫金医药网络铺向全省一个缺少神话的行业，一匹黑马正在奔腾。新紫金，正在成长的医药神话。从2003年一路走来，一路凯歌。龙岩店、漳州店、莆田店……30多家店，我们只用了四年的时间把网络铺向了全省。四年的时间，我们赢得是顾客，信誉和良好口碑。我们的利器是平价、专业和服务。 “让所有老百姓都能买到便宜优质的药品，让我们的服务永远盛开在顾客的心中。”我们做到了。为了服务更多的消费者，为让新紫金的理念在所有八闽大地盛行。2007年，我们加速发展，快速成长，半年内我们在省内开店12家，快速建立全省网络，为走出福建打下了良好的基础。 半年内公司福州店、南平店、沙县店、龙海店、长汀店、安溪店等店相继开业，业绩喜人。 企业文化坚持平价、服务百姓、让利于民”，2003年，首家紫金医药商场秉承着这样的经营理念成功开业了。选择平价就意味着责任，意味着以服务百姓为己任，意味着要为生命和健康而不懈努力。 我们致力于您的健康，为您的健康而努力。在医药健康的事业海洋里，我们是一叶偏舟，但强烈的服务意识和高度的社会责任感赋予我们不竭的前进动力。我们深知：选择了医药行业，就选择了责任，选择了挑战，选择了不断的学习，选择了通过提高服务质量以满足人类健康为己任。因为服务，所以我们细心倾听，所以我们虚心接受，所以我们积极探索，所以我们努力开拓、勇往直前。 虽然我们在发展中面对许多困难，但强烈的社会责任感要求我们要做到最好，同时我们也坚信团队的力量会让我们做的更好。因为我们的公司不仅仅是由砖瓦与灰浆砌成的，也不仅仅是由收银机及各种商品组成的，而是由一起工作，共同为顾客服务并且互相帮助的员工组成的。我们是最好的团队，是一支敢于承担风险、勇于创新、坚定信念、忠于事业、追求卓越、团结互助的团队，我们为团队而奋斗，我们为新紫金而奋斗，就是我们的价值观。 新紫金是一个年轻、充满活朝气蓬勃医药终端零售商业企业，为了更大程度地让更多消费者拥有健康，我们将坚持围绕“民本、健康、专业、合理”的核心内涵，满足消费者的需要，坚持平价、精细化与真诚的服务，致力于打造一流的服务平台；引领医疗健康事业的发展，拓展全新服务空间；善待消费者、善待竞争者、善待供应商、善待员工，共同铸就一份伟大而光荣的健康事业。 企业形象公司致力于学习型组织、创业型团队、开放型文化的建设，开放与融合的心胸，不断学习与进取的精神是新紫金取得快速发展的秘诀。“民本 健康 绿色 环保”是新紫金的企业价值观，实业兴邦，回报社会是全体新紫金人的追求。 文化核心：学习型组织、创业型团队、开放型文化 学习型组织 组织学习为企业全面增强体质提供了一剂良药，是全面提升企业竞争力较好的解决之道。学习型组织是一个持续的修炼过程，是一项系统工程，和经过周密策划的组织学习过程，企业不仅可以提高内部资源、知识的利用率，不断创造出新知识，而且可以从各方面学习，不断提高自身的能力，弥补缺陷与不足。 创业型团队 作为创业型团队，需要有一种不断创业的激情，企业最好的守业就是发展。要始终把自己放在一个小企业的地位来求自己的生存和发展，因此要有"如履薄冰、如临深渊、战战兢兢、兢兢业业"和"法乎其上，得乎其中；法乎其中，得乎其下"的处世准则。创业型团队关键在创新，在创新中创业，在创业中创新，这是新紫金不懈的追求。 开放型文化 企业文化的开放和融合，与实现团队共同成长的目标是完全一致的，对不同特点的团队所持有的文化要视作一种资源。企业既要强调文化的统一性，更要注重文化的交融性，允许不同文化存在并柔性冲突，要理解外来文化和新文化对新紫金原有文化的发展和积累作用。新紫金企业文化发展的关键是使团队中不同的价值观和利益高度协调统一。 企业哲学：民本 健康 绿色 环保 民本 作为一个服务型组织，以消费者为本，以市场需求为导向是其存在和发展的本质要求，也是企业不断做强做大的根本途径。因此在社会竞争异常激烈的今天，谁的“民本”意识强一些，谁成功的机会就大一些，而新紫金就深刻认识到了这一思想的重要性，无论是领导对下属、企业对员工还是员工对顾客，新紫金人都在用实际行动实践着。健康 在物质条件不断改善的今天，追求健康是每个人的强烈愿望，但是为我们呵护健康的医药产品却多如牛毛，假药、劣药横行，这不仅让消费者发了大量金钱而且健康还是离我们很远，为了让顾客真正拥有健康，满足患者对健康的渴求，新紫金人不余遗力、勇于创新，在保证正常渠道进货、净化医药市场、改善购药环境等方面狠下工夫并且卓有成效。新世纪新目标，但新紫金却永远是您健康的把舵人。 绿色 创建“绿色”世界、发展“绿色”医药是当今世界的潮流，“绿色”因成了现在媒体使用频率最高的词语之一而逐渐深入人心。“绿色”意味着健康、意味着环保、意味着和谐，为了这一目标，新紫金人一直在竭尽全力、勇攀高峰。 环保 实施可持续发展、构建社会主义和谐社会是党中央必须长期坚持的一项政策方针，环境保护更是我国的基本国策，因此加强环保，构建环保型医药市场更是我们不懈追求的目标和方向。认识环保、崇尚环保、构建环保是新紫金人在新时期新起点的新理念。 文化理念：企业文化自己造 企业文化自己造 企业文化要靠制度来体现和烘托，靠氛围来影响，靠细节来体现，这是建立在制度之上的一种更高层次的管理。对于企业，技术可以仿制，管理模式可以引进，形象包装和品牌建设可以交给专业公司打理，惟有企业文化，只能产生于企业内部，需要踏踏实实地积累和创建。企业文化的建设不是一个人、一个部门就可以做好的，而是需要全体员工、所有部门共同努力奋斗的。 企业文化建设和推广，就是要让员工爱企如家。要使员工爱企如家，企业首先要象个“家”，使员工真正爱得起来。只有使员工在这个“家”里感受到家庭般的温暖，感受到中国传统文化中的人情味，具有安全感、信任感和优越感，才能心悦诚服地为这个“家”的存在和发展而拼搏。所谓“士为知已者死”、“滴水之恩，当以涌泉相报”。 新紫金医药企业的社会观企业是社会的一大“细胞”，而社会是企业的载体。企业与社会的这层关系就决定了企业必须主动融入社会，积极树立良好的社会形象，真正建立起企业与社会的良性互动关系，共同开创企业与社会的共荣局面。为此新紫金经过这些年的实践经验，也深刻体会到企业与社会关系对企业的发展与繁荣的重要性，并在实践中逐步形成了自己独到的企业与社会观：加强企业道德建设，实施以德治企；坚持社会效益与经济效益的完美结合，其中社会效益放在首位；加强诚信为民、以民为本意识；坚持发展“绿色医药”，增强环保意识；主动支持和参与各种社会公益事业，回报社会；坚持举办各种便民优惠活动，还益于民。 加强企业道德建设，实施以德治企 在物质条件以惊人的速度在改善的时候，公众对社会的道德要求也在不断提高，无论是个人、机关、事业单位还是企业单位都在不断改善自己的社会公德，并试图以此建立自己的品牌来满足不同群体对自己的认可从而赢得顾客赢得人民。社会道德所包含的内容甚广，有广义和狭义之分。作为社会道德的一部分，企业道德有自己独特的内涵，首先企业道德是超脱物质利益的一种灵魂，它对企业作为企业道德就是要努力尽到企业应对社会的责任和义务并以此赢得顾客和客户的信任和口碑，从而打造自己的企业名片，开拓更为广阔的市场空间满足企业的势力扩张。新紫金人在新的时期更加认识到道德建设对企业的发展乃至企业存亡的重要性，企业积极探索、勇于创新，不断采取各种措施拉近领导同员工的距离，诸如领导和员工一起工作、一同用餐等等，无不让员工感觉到领导不仅是他们的上司，也是他们的兄长、他们的朋友、他们的老师。此外公司还不断推出新的更为人性化的举措，诸如不断改善员工办公环境、给予新报道员工实习训练期并对其进行工作和生活上面的指导使员工尽快熟悉工作流程、适应生活环境等等。再如公司还为员工推出医疗保险、社会保险、住房基金等福利措施，为员工在生活和工作方面解除后顾之忧，让员工能够安心工作、安心生活不断发挥自己的聪明才智，从而实现自己的人生价值。 在对待顾客方面，公司更是通过不断培养员工的方式加强员工的文明道德素质和服务水平，以更加友好的态度对待每一位顾客。此外公司在其他同行之间率先推出医药商场药价全部下调的活动，让顾客真正得到实惠，让更多的顾客和患者能在新紫金找到健康、解除病痛。 在国家实施以德治国的大背景下，新紫金人紧随时代潮流、乘风破浪、奋勇向前，不断开创企业在加强企业道德建设，实施以德治企方面的新局面。我们深信新紫金在以德治企旗帜的指引下，一定会实现规划好的宏伟蓝图，在事业上创造更加灿烂辉煌的明天。 坚持社会效益与经济效益的完美结合，其中社会效益放在首位 新紫金作为一家大型医药服务企业，必须实现企业社会效益与经济效益的完美结合，其中把社会效益放在首位，企业的经济效益是保证企业存在和发展的直接条件，企业的社会效益是保证企业长足发展的内在根本性保证，只有不断创新、积极探索、面向顾客、完善自我才能树造起良好的企业社会形象、获得更加广阔群体的好的口碑和信任，从而获得更大的企业社会效益。 企业的经济效益从一定程度上为企业的社会效益提供物质方面的支持，当企业的经济效益搞上去了，企业的社会效益建设也就更容易开展，因此我们必须注重企业的经济效益。另一方面企业的社会效益为企业提供良好的市场占有空间，只有提高企业的社会效益才能获得更大的市场空间从而取得更大的经济效益。因此企业的经济效益和社会效益是相互依存、相互促进的统一体，也是企业存在和发展的共同要件，因此只有抓好社会效益，兼顾经济效益，使两者协调统一发展并达到完美的结合才能最大程度地促进企业的不断向前发展。 为此新紫金总是不断的创新方式、完善政策和制度，坚持提高服务顾客水平和加强自身道德素质建设相结合，坚持走薄利多销的路子，做大做强医药服务市场，不断满足人民大众对医药用品的需求。 加强诚信为民、以民为本意识 随着物质文明的不断发展，精神文明颇显不足，各种诈骗、谎言、不履行诺言的行为随时随处可见，给我国的经济发展和精神文明建设带来不同程度的影响，党和政府对此高度关注，采取了多种措施来缓解和遏止这种局面，各种诚信档案跟踪建设也随即展开。作为企业诚信意识的加强更为重要，因为当一个企业失去诚信就如同一个人失去四肢一样，企业失去诚信首先导致市场的消失，而市场又是企业生存的基础和生命线，市场消失了，企业的存在只能是无源之水、无本之木的空中楼阁罢了。 新紫金医药深刻体会到诚信的重要性，推出多种举措努力践行以民为本的理念，千方百计保证药品的正常渠道进货，简化许多中间流通环节，降低进货成本，真正让利于民并得到顾客和患者的广泛好评。 坚持发展“绿色医药”，增强环保意识 坚持发展“绿色环境”、加强环保、坚持走可持续发展道路是我党提出的一项新的伟大工程，医药市场作为这一工程的一部分，必须努力找准定位、明确发展出入、抓住突破口、抓住机遇、迎接挑战、乘势而上，为自己的将来在同行中赢得一席之地，同时也为政府实现这一工程做出自己的贡献。 新紫金人紧紧的抓住了这一机遇，勇于迎接挑战，为未来建成完全“绿色”、最大程度环保的医药市场规划了宏伟的蓝图。公司坚决引进投标药、“绿色环保药”、绝不出售国家取缔药物，政策上同国家政府有关部门保持高度一致，执行国家对医药商品的降价政策，保证群众能够用的上好药品、买的起好药品。 主动支持和参与各种社会公益事业，回报社会 企业的市场是社会给予的，那么企业理应当积极主动参与各种社会公益事业，回报社会的支持和给予。回首新紫金走过的历程，无不是同各种公益事业相伴而行、积极主动地融入社会、同社会共存共荣的一幅美丽和谐的画卷。在新的世纪，新紫金一定会发扬业已存在的优良传统，在支持和参与社会公益事业、回报社会方面取得更大的成绩。 坚持举办各种便民优惠活动，还益于民 为了更好地宣传新紫金，让更多的顾客了解新紫金的产品和政策，让顾客能够在新紫金得到实惠，公司不定期举办各种宣传和优惠活动，这一活动的开展不仅大大地宣传了新紫金，赢得了更为广阔的市场占有空间同时也为顾客提供了更加优惠可信的产品信息，是一种双赢的举措。公司在未来的发展中还将继续地举办这样的活动，真正还益于民，为企业更快更好发展、为大众得到更多实惠而努力奋斗。 由此可见企业只有不断探索与社会的关系内涵，努力树造优良的企业社会形象，建立起企业与社会的良性互动关系，实现两者共存共荣、互相促进、互相借鉴才能开创两者共同发展共同繁荣的美好前景和宏伟蓝图。 新紫金医药福州区域店长工作会议顺利召开2007年9月14日，在总部领导的组织下，第一次福州区店长工作计划会议在福清市强生店会议室顺利召开。本次会议就如何用工作计划加强门店与总部之间的沟通，如何促进门店之间的相互学习和如何将门店计划书面化三个方面为核心进行展开。会议中，各门店店长依次向总部领导汇报了下月工作计划，总部领导根据所汇报内容进行了详细的点评和指导。会后各门店店长都说，通过这次会议，不仅是学会了如何做工作计划，也从兄弟门店学到了先进经验。董事长王辉认为，这是一次非常成功的会议。 新紫金医药企业用人理念1、 不论白猫、黑猫，抓住老鼠就是好猫 2、 人无完人，用其所长 3、 不能被同一块石头绊倒两次 4、 升迁看业绩，业绩看数据，数据看比例 5、 去留看自己 6、 以事业留人 7、 以感情留人8、 以待遇留人 崇尚诚信 看中勤勉 倡导合作 追求卓越 诚信是企业和个人在社会活动中的立身之本 勤勉是企业的个人务实基础的源点 合作是企业和个人快速壮大的途径 超越是企业和个人实现超常发展的要求 连锁门店分布图新紫金健康医药黄石店 地址：福建省莆田市 新紫金医药商场仙游南大店 地址：莆田市仙游县南大路附近 新紫金医药仙游店 地址：福建省莆田市仙游县 新紫金医药东大店 地址：福建省莆田市 新紫金医药井大店 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