经济师。1946年8月出生，湖北汉川人。共产党员。1968年毕业于武汉交通政治管理干部学院。1968年毕业分配至"三线"企业，派往上海进行专业培训。1970年初返回位于宜昌市的"长航红光港机厂"试制生产国内急需的港口轮胎起重机等产品。先后历任计划员、定额员、经济责任制办公室主任、厂内银行行长、销售处处长等职。从1986年毕业分配，进红光厂后，一直从事企业内部的基础管理工作，自70年代初，就致力于在企业内部建立健全定额管理和价格管理系统，通过推行目标成本管理，完善了两级核算体系。提出了工费利润率的概念。用目标成本管理中积累的资料、数据进行整理、筛选、归纳、演绎推导出一套可供计算的公式，将企业实现的利润比较科学的、真实的用理论方法分解到车间、班组及主要产品零部件，从而实现车间结算内部利润的设想。依据马克思提出的新价值理论，创造性地提出了工费含利的原则，应用于厂内银行，渗透到企业内部的一切经济活动中，并且与内部承包经济责任制融为一体，形成了具有红光厂创新特色的厂内银行运转机制。主要论著有《建立厂内银行完善企业内部经济责任制》、《厂内银行机制运转的一个关键问题－－以工费含利价格结算内部利润》等先后在《中国交通会计学会》、《湖北交通财会》、《吉林会计》等刊物上发表，其成果项目《提出工费利润率，建立含利价格体系，结算内部利润》获1989年度长航局"企业管理现代化成果二等奖"和1989年度湖北省"企业管理现代化成果三等奖"，并被列入1990年全国交通系统企业承包经营工作座谈会经济交流材料。90年代以来，充分运用企业内部经济管理的价值理论于开拓产品市场的营销策略实践之中，取得了显著的经济成效，从而使红光港机厂的航龙牌轮胎起重机在国内港口市场占有率达到92%以上。个人业绩曾入编《中国专家大辞典》等大型人物辞书。