主要成绩（荣誉）：2004年获得浙江省吉利杯工具钳工技术比武第一名，并荣获省职业技术能手称号；2005年荣获绍兴市职工经济技术创新能手称号，并被聘为绍兴市职业技能带头人；2006年获得工具钳工高级技师证书，并被聘为省职业技能带头人。

1999年，俞超军从新昌县职业技术学校毕业后进入三花股份有限公司工作，他爱岗敬业，努力把学校里学到的专业知识运用到实际中去。经过自身几年的努力，通过不断参加技能比武大赛，迅速成为一名优秀的技术工人，成为独当一面的我省首批职业技能带头人。

在成绩面前，俞超军没有骄傲。2004年9月，他再次代表绍兴市参加浙江省“吉利杯”工具钳工技术比武，赛前强化训练的一个星期时间里，他虚心请教指导老师，认真切磋技艺，日夜备战，终于在强手如林的大赛中不负众望，取得全省第一名的优异成绩并荣获“浙江省职业技术能手”称号。

俞超军积极发挥自己的技术特长，结合实际，勇于创新。他多次参加公司的产品改进，使产品在生产效益、制造成本、使用寿命等方面得到进一步的改善和提高。2001年，通过改造，他将气箱盖冲孔模、整形模两副模具合并成为冲孔整形模一副模具，使效率分析由原来的5000只提高到8000只以上。2002年，通过模具设计，他将导磁体成型凸模采用镶嵌式，同时更改原来使用的CR12材料，改为SP23材料，使模具的使用寿命从原先的2000只提高到现在的6000只以上，并减少了镶件更换时间，进一步提高了生产效率。2004年通过对流水线测试夹具进行改进，他将产品的夹伤率从原来的70%降到5%以下，大大降低了产品生产成本，保证了产品的质量。

2004年9月，俞超军调入方体阀装配车间担任工段长后，立足岗位，以身作则，严格要求自己，积极学习各种新知识，切实增强自身的理论水平，同时利用自己的技术特长，充分发挥传、帮、带作用，进一步提高车间职工的理论知识和操作技能。目前，他所在车间60%以上的职工获得了中级钳工证书，其中3人获得了高级钳工证书。