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词条 脱胎换骨:90天快速有效的改革模式
释义

图书信息

书 名: 脱胎换骨:90天快速有效的改革模式

作 者:(美)塔布里兹,王斌,李荐 译

出版社: 商务印书馆

出版时间: 2009-7-1

ISBN: 9787100059466

开本: 16开

定价: 44.00元

内容简介

改革可能令人恐惧——引发抵制,而非参与。

改革存在不确定性,让人不安,但是改革也可以让企业整顿革新、优化实务,从而在竞争中一路领先。

这本通俗易懂的实用手册,讲述了一套在保持企业均衡性的同时,实现企业快速改革的详细计划。在本书中,ASQ奖获得者,斯坦福大学的贝赫纳姆·塔布里兹教授创造了一套满足企业发展要求的优秀的改革模式。 《脱胎换骨》一书文笔流畅,语言通俗,教我们进行创造性的分析,从而迎接未来的挑战。

历经十载,塔布里兹研究了500家一流企业,最终揭示了包括三个30天阶段的90天改革模式。作者重点突出了制订和执行一套新行动计划的具体方法和时间要求,举出改革成功和失败的案例。

从预先规划、制定策略,到执行、反馈,《脱胎换骨》通过以下方式揭秘改革过程:

提供清晰易懂的步骤和详细的改革框架

描绘90天成功改革时间表,包括三个30天的阶段

以诸如IBM、3M、苹果、日产、惠普等公司作

为实例佐证

讨论适用于在任何公司进行有效、高效改革的策略

为行动计划和创新思维提供分析工具和模板

想寻找快速、成功的改革模式,本书提供的新方法不容错过。

图书目录

译者序

致谢

导论

第一章 模式简介——90天改革模式

第二章 改革之前——播种

第三章 跨职能快速反应团队——驾驭

第四章 阶段1——诊断

第五章 阶段2_预测

第六章 阶段3——铺路

第七章 实施改革——执行

附录 改革绩效指数模式

注释

作者简介

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更新时间:2025/3/29 19:27:52